会议纪律管理制度范本（四篇）.doc

会议纪律管理制度范本第一条目的公司会议纪律管理制度为严明会议纪律，维持会场秩序，保证会议的质量和效果，提高会议严肃性及纪律性第二条适用范围适用于公司各种例会及专题会议第三条归属部门行政管理部负责监督该制度的执行第四条会议纪律1、参会人员提前____分钟入场，不得无故迟到、早退;迟到早退者按考勤迟到或早退一次计算2、参会人员因故不能出席，需提前____个小时向会议组织部门请假，否则按迟到或缺席处理3、进入会场前，参会人员应整理自己的仪表，做到衣冠整齐、精神饱满;会议期间要求集中精神、认真听取发言，不得交头接耳4、会议进行期间应把关机或设置静音状态，不接打，不玩或上网;如必须接听，到会议室外接听5、会议期间严禁吸烟6、开会时参会人员应坐姿端正，不随意走动，不允许打瞌睡，做与会议无关的事情7、参会人员不得泄露会议机密，并妥善保管会议材料根据公司发展现将会议内容分为以下几块:一、晨会:早晨上班时间准时开会;由当日会议代表主持会议;参会人员及部门自己做会议记录二、每日小结会:开会时间:每周星期二、星期四下午17:15开会目的:总结近两天工作，分析重点客户、意向客户;计划未来两天工作，并协调部门组内工作及安排参会人员:营销部负责人、组长、全部组员三、每周周会:开会时间:每周星期六下午15:30开会目的:总结本周工作，计划下周工作，并协调部门工作及内部安排参会人员:全体四、每月月会:开会时间:每月第一个星期六下午15:30开会目的:总结本月工作，计划下月工作，提出协调问题，找出自己工作不足之处。

参会人员:全体成员、各部门负责人、副总经理、总经理五、总经理沟通会:1)半年总结会:时间不定、内容总结半年工作执行力及工作中不足参会人员公司全体员工2)全年表彰会:时间不定、内容表彰本年度优秀员工，发放当年终奖金参会人员公司全体员工另:每月单周六上午学习，内容由各部门负责人提前整理学习素材及资料;学习开会当天不邀约拜访来访客户，除提前预约签订合同外会议纪律管理制度范本（二）第一条目的为严明会议纪律，维持会场秩序，保证会议的质量和效果，提高会议严肃性及纪律性第二条适用范围适用于公司各种例会及专题会议第三条归口部门行政部负责监督该制度的执行第四条会议纪律1、参会人员提前____分钟入场，不得无故迟到、早退、旷会，会务人员提前连好投影设备，准备好相关数据文件2、参会人员因故不能出席，需提前____个小时向会议____部门请假，否则按迟到或缺席处理3、员工大会因故不能出席，需提前半个工作日在行政部备案，否则按迟到或缺席处理4、进入会场前，参会人员应整理自己的仪表，做到衣冠整齐、精神饱满;会议期间要求集中精神、认真听取发言，不得交头接耳5、发言人在会前做好充分的准备，发言简明扼要不准跑题遵守发言时间。

6、提意见和建议要先征得主持人许可，不需七嘴八舌、污言秽语、泄私愤、恶意攻击7、会议进行期间应把关机或设置静音状态，不接打，不玩或上网;如必须接听，到会议室外接听8、会议期间严禁吸烟9、开会时参会人员应坐姿端正，不随意走动，不允许打瞌睡，做与会议无关的事情10、参会人员不得泄露会议____，并妥善保管会议材料11、未经主管领导同意，不得安排他人代会12、违反会议纪律者，公司根据情节的轻重做出乐捐处理(见附表)第五条实施日期本制度自发布之日起施行附表：备注捐款时限一周____天，提前主动交清的额度减半，到期交的保持原额度不变，不缴的从工资扣的在原值基础上翻倍会议纪律管理制度范本（三）第一条目的公司会议纪律管理制度为严明会议纪律，维持会场秩序，保证会议的质量和效果，提高会议严肃性及纪律性第二条适用范围适用于公司各种例会及专题会议第三条归属部门行政管理部负责监督该制度的执行第四条会议纪律1、参会人员提前____分钟入场，不得无故迟到、早退;迟到早退者按考勤迟到或早退一次计算2、参会人员因故不能出席，需提前____个小时向会议____部门请假，否则按迟到或缺席处理3、进入会场前，参会人员应整理自己的仪表，做到衣冠整齐、精神饱满;会议期间要求集中精神、认真听取发言，不得交头接耳。

4、会议进行期间应把关机或设置静音状态，不接打，不玩或上网;如必须接听，到会议室外接听5、会议期间严禁吸烟6、开会时参会人员应坐姿端正，不随意走动，不允许打瞌睡，做与会议无关的事情7、参会人员不得泄露会议____，并妥善保管会议材料根据公司发展现将会议内容分为以下几块：一、晨会：早晨上班时间准时开会;由当日会议代表主持会议;参会人员及部门自己做会议记录二、每日小结会：开会时间：每周星期二、星期四下午17：15开会目的：总结近两天工作，分析重点客户、意向客户;计划未来两天工作，并协调部门组内工作及安排参会人员：营销部负责人、组长、全部组员三、每周周会：开会时间：每周星期六下午15：30开会目的：总结本周工作，计划下周工作，并协调部门工作及内部安排参会人员：全体四、每月月会：开会时间：每月第一个星期六下午15：30开会目的：总结本月工作，计划下月工作，提出协调问题，找出自己工作不足之处参会人员：全体成员、各部门负责人、副总经理、总经理五、总经理沟通会：1)半年总结会时间不定、内容总结半年工作执行力及工作中不足参会人员公司全体员工2)全年表彰会时间不定、内容表彰本年度优秀员工，发放当年年终奖金。

参会人员公司全体员工另每月单周六上午学习，内容由各部门负责人提前整理学习素材及资料;学习开会当天不邀约拜访来访客户，除提前预约签订合同外会议纪律管理制度范本（四）为了提高会议的质量，体现会议的严肃性，整顿会风，从而真正发挥会议的效能，特制定会议室纪律管理规定：一、进入会议室必须着装整洁二、在会议室自觉讲普通话，禁止喧哗、说笑、打闹，说粗话、脏话三、办会部门在使用会议室的过程中，必须爱护公物，保持会议室的整洁，用完后所有设备放置原位四、会议室内所使用设备、工具、办公用品未征得单位同意任何人不得拿出会议室或作为他用五、与会人员要讲究公共卫生六、与会人员需准时参加会议，不得无故迟到或离会，有事必须在会前请假七、会议期间，凡与会人员不得中途退场(特殊情况须报告办会____者)、不得开小会、不得看阅与会议无关的报刊杂志、不得干私活八、会议期间，与会人员要集中精力开会，不得随意走动，不得办理与会议无关的事项一律关闭或调为震动状态九、凡与会迟到者，普通员工需自觉向爱心箱投放一元，以示警醒;部门主管级别以上人员需自觉投放一元以上(金额不限)，以示警醒第3页共3页。