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XXXX年主体班次学员管理考核制度最新.doc

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  • 上传时间:2023-08-15
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    • 中共滨州市委党校主体班次学员管理考核方法为全面贯彻中央?干部教育培训工作条例?、?党校工 作条例?,认真学习贯彻〈〈2021-2021年干部教育培训改革 纲要?,严格落实市委?关于加强干部学习质虽考核评价的 意见?和?干部教育培训学分制管理方法?的要求,坚持从 严治学,加强学员的学习管理,提高学员在校学习的积极性、 主动性、创造性,建立健全科学化、标准化、制度化的学员 学习、管理考核机制,特制定本考核方法一、学员学习、管理考核坚持的五条根本原那么一是坚持在校学习与加强锻炼相结合的原那么 把学员在 党校的学习态度作为学员加强党性锻炼的重要表达; 二是坚持科学从严定虽考核与发扬民主定性管理相结合的原那么既注重学员的H化考核学分,乂充分发挥学员自我管理、民主管理的作用,开展学员民主评学,实行定性管理 ;三是坚持学习质虽考核与日常表现考核相结合的原那么既考核学 员的学习效果,乂考核学员在校期间的各种表现行为;四是 坚持统一考试与抽查考核相结合的原那么对所学课程专题统 一命题组织考试,同时针对单元学习内容,不定期抽查学员 进行考核;五是坚持全面考核与重点考核相结合的原那么对 组织教学的各方面内容,都列入考核范围,但重点突出单元测试、综合素质测试和毕业论文〔调研报告〕的分值比重。

      二、 学员学习、管理考核工作的组织实施学员在校期间的学习和管理按照 1000分制进行考核教务处负责组织学习考核各项工作,跟班教研部室负责监考、批阅、统计等工作,管理考核成绩由学员管理处和公务员培训处分别负责记录并统计,综合考核成绩由教务处和学员管理处、公务员培训处共同汇总、折算,并报校学员管理委员会审定按照学习考核成绩 600分、占60%,管理考核成绩400分、占40%的比例,二项相加之和即为学员在校期间综合考核成绩,计入学员学籍档案三、 学员学习、管理考核内容及计分方法〔一〕学习考核内容及计分方法学员的学习考核,指对学员在校期间各项学习内容和学习活动的考核,根据各项学习内容和学习活动的重要性分设 不同的分数比值,折算相加后为学员在校学习成绩,总分值为600分,具体考核内容、考核方法、分值如下:1、“三带来〞材料,分值占40分学员要从群众普遍关注的热点问题、个人最关心的现实 问题、个人到党校学习最想解决的思想、理论问题中选择其 一,写一篇1500字左右的材料,于入学一周内上交班主任材料要求:中心明确,表述完整,层次清楚,结构合理2、 入学水平测试,分值占 20分学员入校后,对学员党的根本知识、 党的大政方针政策、 时事政治等问题的掌握程度进行摸底测试。

      跟班教研室负责 批阅3、 学员论坛、学员上讲台活动发言材料, 分值占40分学员在校期间,要积极参加学员论坛和学员上讲台活动,踊跃发言,并将所准备的书面发言材料上交班主任跟 班教研部室负责审阅4、 现场考察报告,分值占 60分参加现场教学的学员,要根据考察情况撰写一篇现场考 察报告,字数在 2000字左右上交班主任后由跟班教研部 室负责批阅报告材料中存在抄袭、雷同现象〔包括网上下载〕者, 该项成绩为零分5、 毕业论文〔中青班〕、调研报告〔县级班、科级班、 公务员培训班〕,分值为 120分中青班学员要结合滨州实际或工作实际撰写毕业论文 毕业论文是对学员理论素养和能力的综合考核,要求能够理 论联系实际;重点突出,论证充分,结构合理,层次清楚, 语言流畅;有独到的见解和分析;字数不少于 5000字中 青班学员自入学三周后,由教务处安排指导教师,指导教师 负责指导学员论文的开题和修改等工作;学员论文经指导教 师通过后,提交辩论委员会进行辩论,由辩论委员会最终确 定成绩;教务处负责安排、组织论文辩论的具体工作县级班、科级班学员于学习结束时,根据学习情况和自身工作实际撰写一篇调研报告,字数不少于 3000字。

      上交班主任后由跟班教研部室负责批阅6、 学习笔记,分值为 50分学员要认真做好课堂学习笔记和自学笔记中青班学员在校学习和自学笔记不少于 20000字,县级班、科级班、公 务员培训班学员不少于 10000字字数缺乏按比例扣分; 字 迹潦草、内容杂乱、态度不认真的,酌情扣分班主任每两 周收取一次,跟班教研部室负责批阅7、 学习质虽抽查考核,分值为 20分学员在校学习的中后期,由教务处和跟班教研部室组织试题库;学员以小组为单位各推举两名学员,从试题库中任 意抽出两套试题,进行现场答复、现场评分,两名学员的平 均分为该组所有学员的该项成绩得分8、 单元测试,分值为 150分根据教学布局设置不同的教学单元,单元结束后组织单元测试,每次单元测试均为白分制,历次测试的平均成绩折算后为该项得分跟班教研部室负责批阅9、 综合素质测试,分值为 100分综合素质测试根据“一推双考〞的模式进行,分为笔试和 面试两个环节,笔试和面试总分值均为白分且各占该项的 50%笔试为闭卷考试面试依照公开招考领导干部面试的 环节进行县级班推选代表组织一次模拟活动由教务处、 干部进修处处和跟班教研部室负责该项测试的组织和实施10、 加强对学员学习的过程管理。

      为真正把学员的学习管理落到实处,增加考核的透明 度,营造比、学、赶、超的学习气氛,根据教学方案的单元 设置,对学员的各项成绩,采取一单元一调度、一单元一公 布的方法〔二〕管理考核内容及计分方法学员的管理考核,指对学员在校期间遵守学习纪律、 参加教学活动和遵守各项规章制度的表现行为的考核,根据各 项要求的重要性分设不同的分值和扣分标准,采取倒扣分 法,扣分以单项分数扣完为止,折算相加后为学员在校管理 考核成绩总分值为400分具体考核内容、考核方法、分值 如下:1、学习纪律管理考核,分值为 200分〔1〕 学员持调训通知书〔或依据组织部门、主管部门统一核报的名单〕按通知规定日期和要求到市委党校学员管理 处和公务员培训处报到注册,办理入学手续确因故不能按 时报到者,需提前向市委组织部干教科和党校学员管理处或 公务员培训处请假,未经同意三日内不报到者,不予参加当 期培训不按通知规定的时间、地点报到注册,减 10分〔满分10分〕〔2〕 学员的学习考勤,在教室必须按指定的座位入座, 采取“对号入座,考勤到位,支部负责,班主任点名,定期公 布,累计入档〞的方法学员要严格学习纪律,在上课、自学 和讨论时间做到不迟到,不早退,保持正常的学习秩序。

      迟 到一次减2分,早退一次减2分〔总分值40分〕〔3〕 学员要妥善处理工学矛盾,在校学习期间一般不准请假因特殊情况需要请假的,要严格执行请假手续和审 批权限:因病请假凭该单位定点医院证明;涉及全市统一部 署和重要安排的,由有关单位出示证明;因本单位缺之不可 的工作需要请假的,由学员本人填写请假条,单位主要负责 人签字,按照审批权限批准后交学员管理处或公务员培训处 备查请假审批权限:半天以内 〔非上课时间〕由班党支部书 记批准,上课时间由班主任批准;超过半天,一天以内由学员 管理处或公务员培训处处长批准;超过一天,三天以内由分 管校长批准;超过三天由市委组织部批准请假期满返校后 应及时销假请假半天减 2分,请假一天减 4分(总分值40 分)4) 学员在党校培训,必须严格服从管理,遵守校规 校纪,确保实现三个转变,突出党性锻炼任何人不得无故 旷课无故旷课半天减 4分,无故旷课一天减8分(总分值50 分)5) 教师上课时,学员要专心听讲,认真做笔记,遵 守课堂秩序,保持肃静,不得随意走动,遇到问题应先举于 经教师同意前方可提问,不得阅读课外读物上课时间不接待来访,不开 ,不打 ,不离开学习区,不私自外出。

      上课时间私自外出一次减 2分(总分值10分)6) 上课时,不准吸烟,自觉维护室内整洁,不乱丢垃圾、不乱涂乱画保护室内设备和教学用品,不得随意搬 动损坏发现不注意卫生,影响班级荣誉的行为每次减 2分(总分值10分)7) 班委对班级学员进行综合H化考核,凡学员不服 从班委管理,每次减 2分;不参加班委组织的集体活动,每 次减2分(总分值30分)8) 学员之间采取自我管理和相互监督虽化管理考核 如发现学员有违纪行为,要主动进行帮助和劝阻,凡不听劝 阻的,每次减2分(总分值10分)2、教学活动管理考核,分值为 200分1) 学员在校学习期间要按时参加自学、分组讨论、 班集体讨论不按时参加自学、分组讨论、班集体讨论,每 次减4分(总分值40分)2) 学员按规定时间完成教师布置的作业,按时上交课堂笔记不按时交课堂笔记,每次减 2分(总分值20分)3) 学员要积极参加学校组织的现场教学和异地教学 活动,确因特殊情况不能参加者,须经党校分管校长批准, 未经批准不得自行安排活动不按时参加现场教学和上交调 研报告,每项减 6分(总分值20分)4) 学员要按时上交学员论坛提纲和课堂发言提纲不按时上交学员论坛提纲、发言提纲,每项减 5分(总分值40分)。

      5) 入学后10天内上交“三带来〞材料;毕业论文必须于辩论前一周交辩论委,结业调研报告在结业前 3天内按规定字数上交不按时交“三带来〞材料、毕业论文或结业调研 报告,每项减4分〔总分值20分〕〔6〕 学员外出考察学习要自觉遵守纪律,服从管理, 坚决杜绝无组织无纪律的自由主义思想,时刻保持团队精 神,认真学习和借鉴先进地区的好经验和好做法外出考察学习,不遵守纪律、不服从管理,视情每次减 5-10分〔总分值20 分〕〔7〕 班主任对学员在校期间的表现进行综合虽化考核, 整体平衡,每项不合格减 2分〔总分值50分〕四、学员异地培训和结业管理制度〔一〕严格标准和管理异地培训活动根据新时期党校教学新布局的要求和有关规定, 经校委会研究确定,主体班次学员在校学习期间将按教学方案的按 排在省内范围进行有针对性的异地短期培训异地培训是党 校主体班次教学方案的重要组成局部,是实现党校以素质教 育为主向素质和能力教育转变的重要形式,是加强理论与实 践相结合的有效措施,是当前开展深入学习实践科学开展观 教育活动的重要表达异地培训要围绕全市经济工作中心, 根据不同班次的性质、培训内容和培训对象确定明确具体的 异地教学内容。

      主体班次学员异地培训,原那么上在省内确定一条路线, 要选择经济、政治、文化和城市建设成效显着、针对性强、 其经验和做法对学员启发意义大、符合培训内容要求的地 市,由党校领导或教师带队,不准借考察之机变相旅游外出学习考察要由班主任同班党支部制定详细方案 〔含主题、时间、地点、路线、经费〕,经校委会审批同意后实施坚持平安第一的原那么,精心组织,周密安排,确保不出现任 何问题异地培训要以当地党校或其它正规培训机构为依托, 努力降低培训本钱,提高培训效率和质虽坚持自愿和勤俭节 约、尽虽节省经费的原那么异地培训收支情况予以公布,多 退少补,单独列帐核算异地培训是党校教学的重要组成部 分,全体学员均须参加,确因特殊情况不能参加者,须经市 委党校分管领导批准经批准未参加异地培训的学员要及时 回单位报到,不得自行安排活动〔二〕结业鉴定和考察制度1、学员结业鉴定欢送共阅(1) 学员按照教学方案,完成规定的全部课程,经考核合格,准予结业2) 课程考核不及格者,不予发结业证书3) 学员结业时,做鉴定书首先由学员做自我鉴定、 小组评议意见、党支部意见,再由党校综合对学员在校期间 的学习成绩和管理表现情况做出鉴定。

      经校委会统一审核签 发后,由学校和学员所在。

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