护士结构化面试试题及答案解析.doc

护士构造化面试试题及答案解析 　　构造化作为事业单位面试中最常见的一种形式，目前仍是大多数省市面试中选择的主要考核方式如下是网给大家的，希望对大家有所作用 　　【答案要点】 　　(1)成绩比拟突出，得到领导的肯定时间好事情，以后更加努力 　　(2)检讨一下自己是不是对工作的热心超过度同事间交往的热心了，加强同事间的交往共同的兴趣爱好 　　(3)工作中不作被人的工作，伤害别人的自尊心 　　(4) 不再领导前拨弄是非 　　(5) 乐于助人 　　(6)和领导私人间的接触不能太过分，造成马屁精的形象 　　【答案要点】 　　(1)加快农村三级医疗、预防、保健机构的建立步伐 　　(2)争取各级财政对农村卫生工作的经费投入 　　(3)加强农村卫生队伍的建立，不断提高其业务技术素质 　　(4)进一步推广并完善农村合作医疗及各种保健补偿制度 　　【答案要点】 　　(1)立即组织急救队伍赴现场抢救，并通知有关医院做好接收伤员的准备 　　(2)随时将情况报告厅长及上级政府部门 　　(3)赶到现场组织抢救，按伤情缓急安排转送病人 　　(4)与现场指挥联系，全面掌握伤亡情况 　　【答案要点】 　　(1)以最快捷的通讯方式紧急通知各大医院，说明任务，尽快准备，应诊抢救。

　　(2)与公安及其他方面配合，调查中毒原因，分析鉴定确定毒物，为针对性抢救提供依据 　　(3)组织、分配、运送病员 　　(4)在未查明毒物前进展对症性抢救(如吸氧、输液等)，在查明毒物后通知各医院进展针对性抢救 　　(5)及时了解病情开展及治疗情况，如组织专家会诊，调拨药品等 　　(6)报告国家卫生部，承受批评与指导，通报全市各单位，引以为戒 　　在医疗卫生系统面试中，自我认知题目常考自我介绍类题目，题目简单明了如：“请做一个自我介绍或是“请问你报考该岗位的优势是什么?”题目的设计目的在于考查考生与职位的匹配度但是我们发现，大局部考生在答复此类问题时，都会出现答案内容详实、道理充分，但是没有答复详细问题让考官很不满，听得云里雾里，华而不实 　　因此，在答复此类问题时，考生应多从实际出发，让自己的答案更贴近生活并得到考官的认同可以对自己报考单位的情况进展了解并加以分析，特别要了解自己希望从事的工作的内容、性质和任职要求等 　　这类题目是在考查考生报考医疗卫生系统的原动力，即为什么要报考医疗卫生系统岗位以及考生的职业价值观、职业兴趣、职业能力、性格特点等方面是否与医疗卫生系统工作相匹配的试题。

如：“请谈一谈你报考该职位的原因请谈谈你为什么报考该岗位在答复此类问题时，考生应防止空洞化、庸俗化虽然我们需要满足根本的现实需求，但是，也要明白我们报考医疗岗及详细职位的动机是多样的，考官更倾向于选择既能够正视自己的底层需求、又能够追求更高层次需求的人 　　所以，在答复此类问题的时候，可以按照“满足根本的现实性需求+高层次成就动机(+详细事例)”的思路进展作答即满足缺失需求(生理需求、平安需求、归属与爱的需求等)和成长需求(审美需求、自我实现需求等) 　　从近五年医疗卫生系统面试真题分析来看，自我认知题目中以职业理解题在总体量中约占50%，占据一半江山的职业理解题目主要了解考生的政治、教育、工作、性格、经历、价值观、人生观等方面的信息，以此来判断考生是否与医疗卫生系统用人单位的择才标准和内部文化相匹配，是否能尽快适应新的工作环境如：“假设你被录用，请谈谈未来五年的规划是什么你认为医疗卫生人员该具备哪些素质?” 　　在答复自我认知题时，考生应防止千篇一律、套路化的答题试想一下，通篇都在讲救死扶伤、树立远大理想、加强学习、提高能力等等没有营养的答案，考官听着也是晕乎乎的，也容易让考官反感，不利于我们的面试。

因此，我们可以讲答案详细化，比方说，我有什么样的特长，我将要怎样与详细工作相结合，我的抱负是什么，我报考这个职位的原因就是什么……这样的答案既结合了题目，又结合了自身，做到了真情实感，说明了自己的人生观和价值观等这样铭真心、露真情、诉真言、表真态的个性化答题，才能让考官感同身受，引起共鸣，相信也一定给考官留下了好印象。