急诊科护士个人述职报告（共5篇）（可编辑）.docx

急诊科护士个人述职报告（共5篇）第一篇：急诊科护士个人述职报告 尊敬的院长、各位主任、护长： 大家好！ 20xx年的工作已经结束，在本年度的工作当中，医院党委领导认真组织学习贯彻落实党的十八大精神，在护士长的领导下认真完成交代的各项工作任务，严格执行各项护理制度和技术操作规程，做好查对及接班工作，认真做好患者的基础护理和心理护理等，在日常工作中不断提高自身的思想政治素质和综合素质现将本年度个人工作情况述职如下： 我是一名是护士，一名管理者，也是急诊护士们信赖的长辈，这就是的我对急诊护长这个岗位的理解 急诊科在这两年来经历了快速的发展在这两年任期中，本人除了担任急诊护长还担任医院静脉治疗组组长，应急梯队副队长负责医院应急梯队培训工作在医院最先开展picc置管及维护技术、静脉港置针及维护工作协助护理部开展crp培训工作，在院内主持开展了三项护理新技术本年度我科急诊诊量：205281人次，较去年：+14％危重病人抢救成功率：95％，较去年：＋5 在急诊这个特殊的岗位上我们要服务不同阶层，病情不一的病人，也要经常面对一些突发事件这样对急诊医护人员的素质要求特别高，对急诊管理者的综合素质要求更高。

为此，我意识到没有科学的管理，没有清晰的流程及指引，急诊同事很难在服务流程上的有更大的进步在通过多次的岗位实践后，我制定了救护车出车指引，急诊时段接门诊病人危急值报告处理流程，这些流程均是我们首先提出并制定流程的医院 输液室每天接诊病人非常多，以前因为输液室硬件建设的原因病人需要从药房领药后自己拿着药到注射室排队输液这样病人自己拿着药物，不但药物质量得不到保证，而且输液安全也得不到有效的保证我通过多方面论证，向医院提出急诊输液室重新改造相关方案，以保证医疗质量，及医疗安全在20xx年年底急诊改造完成，我们对输液流程进行整改，我们能为病人提供了更便捷的输液服务在此我要感谢护理部的帮助及西药房孔主任对我们科工作的支持，虽然在我们工作的磨合期中出现了这样及那样的问题，但不可否认的是我们的药师及护士对药物说明书的重视，提高的用药的安全性 在急诊担任护长以来一直持之以恒以高标准严格要求自己，勤勤恳恳，表现出强烈的事业感和高度的责任感在对待每一项工作都一丝不苟的严谨的态度急诊输液室要面对不同专科，不同年资的医生面对一些不规范的处方，护长总会按照相关的规定及专业知识与医生沟通因为处事公平、公正、专业。

使得门诊医生都信赖急诊科这个团队，信赖急诊护长，使医护之间沟通无限，合作无间 在科室技术管理上，从开始的由我带领科室的各项技术的开展，到现在建立了科室六大专业组cpr抢救组、创伤组、输液组、仪器组、服务组、院感组每一组都具备自己组的专业特长，他们会及时对自己专业的知识进行更新有新的知识时由该组组员及时进行练习及更新，然后在业务学习中负责讲课、示范及技术的考核这样的一个管理方式，使我能完成急诊繁重的业务及管理工作我院的院前创伤抢救配合是佛山市首批掌握此项技术的医院我科护士能也掌握20xx版cpr大抢救配合流程并有能力成为抢救过程中的领导者 在科室管理上，我科成为医院现场管理的试点科室，经过同事的努力成功通过医院验收，使科室管理更规范，而且在验收以后还不断的进步，本人诚邀各位再次对我们科随时进行检验，我们会看到急诊不断进步的痕迹 这两年急诊科获得了很多的荣誉 20xx年获得医院三基知识及急救技能比赛总冠军，女子篮球赛第一名，男子篮球赛第五名，护理部举办的“不良事件分析比赛”二等奖关爱生命、救在身边”义工项目获得了桂城街道优秀义工项目 20xx年获得医院元宵烹饪比赛一等奖，4月我科被佛山市总工会评为“工人先锋号”。

此项奖项是本年度平洲唯一获得此项荣誉的集体在10月份我科成功在南海区突围而出，成为代表南海区创建佛山市青年文明号的两个集体之一本人也被共青团南海区团委评为“青年岗位能手” 在此我感谢我们急诊的同事们，我们一起笑过，我们一起哭过，我们困难过，但是我们还是手牵着手走了过来感谢帮助过我们的所有人也感谢我是急诊人，让我学习，让我思考，也让我不断的成长、成熟 以上就是本年度个人述职报告，不当之处还请领导批评指正 谢谢！ 第二篇：急诊科护士个人述职报告 尊敬的院长、各位主任、护长： 大家好！ 20xx年的工作已经结束，在本的工作当中，医院党委领导认真组织学习贯彻落实党的十八大精神，在护士长的领导下认真完成交代的各项工作任务，严格执行各项护理制度和技术操作规程，做好查对及接班工作，认真做好患者的基础护理和心理护理等，在日常工作中不断提高自身的思想政治素质和综合素质现将本个人工作情况述职如下： 我是一名是护士，一名管理者，也是急诊护士们信赖的长辈，这就是的我对急诊护长这个岗位的理解 急诊科在这两年来经历了快速的发展在这两年任期中，本人除了担任急诊护长还担任医院静脉治疗组组长，应急梯队副队长负责医院应急梯队培训工作。

在医院最先开展picc置管及维护技术、静脉港置针及维护工作协助护理部开展crp培训工作，在院内主持开展了三项护理新技术本我科急诊诊量：205281人次，较去年：+14％危重病人抢救成功率：95％，较去年：＋5 在急诊这个特殊的岗位上我们要服务不同阶层，病情不一的病人，也要经常面对一些突发事件这样对急诊医护人员的素质要求特别高，对急诊管理者的综合素质要求更高为此，我意识到没有科学的管理，没有清晰的流程及指引，急诊同事很难在服务流程上的有更大的进步在通过多次的岗位实践后，我制定了救护车出车指引，急诊时段接门诊病人危急值报告处理流程，这些流程均是我们首先提出并制定流程的医院 输液室每天接诊病人非常多，以前因为输液室硬件建设的原因病人需要从药房领药后自己拿着药到注射室排队输液这样病人自己拿着药物，不但药物质量得不到保证，而且输液安全也得不到有效的保证我通过多方面论证，向医院提出急诊输液室重新改造相关方案，以保证医疗质量，及医疗安全在20xx年年底急诊改造完成，我们对输液流程进行整改，我们能为病人提供了更便捷的输液服务在此我要感谢护理部的帮助及西药房孔主任对我们科工作的支持，虽然在我们工作的磨合期中出现了这样及那样的问题，但不可否认的是我们的药师及护士对药物说明书的重视，提高的用药的安全性。

在急诊担任护长以来一直持之以恒以高标准严格要求自己，勤勤恳恳，表现出强烈的事业感和高度的责任感在对待每一项工作都一丝不苟的严谨的态度急诊输液室要面对不同专科，不同年资的医生面对一些不规范的处方，护长总会按照相关的规定及专业知识与医生沟通因为处事公平、公正、专业使得门诊医生都信赖急诊科这个团队，信赖急诊护长，使医护之间沟通无限，合作无间 在科室技术管理上，从开始的由我带领科室的各项技术的开展，到现在建立了科室六大专业组cpr抢救组、创伤组、输液组、仪器组、服务组、院感组每一组都具备自己组的专业特长，他们会及时对自己专业的知识进行更新有新的知识时由该组组员及时进行练习及更新，然后在业务学习中负责讲课、示范及技术的考核这样的一个管理方式，使我能完成急诊繁重的业务及管理工作我院的院前创伤抢救配合是佛山市首批掌握此项技术的医院我科护士能也掌握20xx版cpr大抢救配合流程并有能力成为抢救过程中的领导者 在科室管理上，我科成为医院现场管理的试点科室，经过同事的努力成功通过医院验收，使科室管理更规范，而且在验收以后还不断的进步，本人诚邀各位再次对我们科随时进行检验，我们会看到急诊不断进步的痕迹。

这两年急诊科获得了很多的荣誉 20xx年获得医院三基知识及急救技能比赛总冠军，女子篮球赛第一名，男子篮球赛第五名，护理部举办的“不良事件分析比赛”二等奖关爱生命、救在身边”义工项目获得了桂城街道优秀义工项目 20xx年获得医院元宵烹饪比赛一等奖，4月我科被佛山市总工会评为“工人先锋号”此项奖项是本平洲唯一获得此项荣誉的集体在10月份我科成功在南海区突围而出，成为代表南海区创建佛山市青年文明号的两个集体之一本人也被共青团南海区团委评为“青年岗位能手” 在此我感谢我们急诊的同事们，我们一起笑过，我们一起哭过，我们困难过，但是我们还是手牵着手走了过来感谢帮助过我们的所有人也感谢我是急诊人，让我学习，让我思考，也让我不断的成长、成熟 以上就是本个人述职报告，不当之处还请领导批评指正 谢谢！ 第三篇：急诊科护士述职报告 急诊科护士述职报告 　来急诊工作一年多学到了很多知识，急诊科作为医院重要的科室之一每天的就诊病号有很多，包括很多重大抢救事故的 ，也有一些就诊的病员，急诊病人往往有着诊断不明，病情不请，变化迅速如果处理不当就不引起一些不必要的纠纷，医患关系很紧张，病人及家属很容易差生急躁，恐惧的情绪。

我们要很好很耐心的给病人解答们在门诊我经常碰到不知所措的人，我总是不等他们询问，而是主动问他们有什么需求，是否需要帮助把被动变主动把在急诊科，每日面临病情危重、急、且病情复杂的就诊患者，急诊工作会出现紧张而繁乱的情况，此时护士又是首先与患者及其家属的接触者，而自身心理素质的稳定将直接影响就诊者，进而影响着医院抢救成功率，就要求我们必须头脑清醒、有条不紊，善于从复杂的状态中处理各种问题，作出最佳急救和护理方案，采取有效抢救措施，即在医生未到达之前应积极主动地实施一些初步抢救措施，如建立静脉通道、心肺复苏、吸痰、吸氧、洗胃、伤口加压包扎，骨折患肢石膏夹板的固定，术前准备心电监护，以最快的速度娴熟的技术做好进一步的准备严密观察生命体征变化，及时准确地做好特护记录设法快速通知医生，在医生未到达之前护士应积极主动地做好上述工作，避免了抢救工作中的混乱局面，为危重患者赢得抢救间作为护理人员，不仅要有扎实的“三基”基础，还要不断学习，自我充电在为病人输液时要做到静脉穿刺一针见血，尽量为病人减轻痛苦想病人之所想，急病人之所急，把病人当作自己的亲人积极参加医院及科里组织的业务学习，并认真做好笔记，不断提高自己的理论水平。

当然工作中我仍有许多不足，熟练掌握了本专业的理论知识和操作技能，工作能独立、熟练地完成想做好一名急诊科的护士需要扎实理论基础、丰富的抢救经验能熟练地配合医生完成对危重病人的抢救工作 第四篇：急诊科护士的述职报告 急诊科护士的述职报告 急诊科护士的述职报告1 急诊科围绕护理部提出的工作中心，把握重点，突出特色，全体医务人员团结协作，出色地完成各项抢救工作现将一年来的工作总结汇报如下： 一、做好急救药品及急救仪器的管理 急救药品准备及各种急救设备的调试是急诊工作的基础，现已施行每项工作专人负责，责任到人，做到班班清点、定期检查，这一年里未出现因急救药品和急救仪器的原因而影响抢救工作 二、加强学习，培养高素质队伍 急诊科制定学习制度和计划，加强护理人员的业务知识学习开展急救专业培训，选送护士到麻醉科、手术室学习气管插管，要求急诊八大件操作人人过关与医生一同学习心肺复苏新进展、急性冠脉综合症的急诊处置、创伤急救提高了急诊急救水平和抢救反应速度全科人员自觉学习尉然成风，目前有8名护士参加全国高等教育护理大专班和本科自学考试两位工作一年的护士参加护士执业考试均通过指派高年资的护士外出学习国家级《急救护理新概念与急诊模拟急救培训》。

三、做好新入科护士及实习生的带教工作 根据急诊科的工作特性，制定了新入科护士三个月的培训计划，要求其三个月内掌握急诊的流程，院前急救，如何接急救、掌握急诊科所有的仪器使用，同时加强理论方面的学习与考核在实施培训第一年。