人事代理合同范本（29篇）.docx

人事代理合同范本（29篇）人事代理合同范本（精选29篇） 人事代理合同范本 篇1 　　甲方：_________________________　　乙方：_________________________　　_________人事代理站(以下称甲方)和委托单位_________(以下称乙方)，就委托人事代理事宜，签订合同如下：　　一、甲方接受乙方的委托，为其代理人员提供人事管理方面的综合服务作为被代理人的人事主管部门　　二、甲方提供如下服务　　1.为乙方办理接收毕业生手续和人员调入手续;　　2.负责被代理人的档案接收和报到手续;　　3.管理被代理人的人事档案和人事关系，并为其办理落户手续，出具以档案为依据的证明材料;　　4.负责乙方与被代理人解除合同后办理档案和人事关系转回_________省人才中心的手续;　　5.按照有关政策和规定调整档案工资、计算工龄;　　6.办理有关资格考试、职称申报等手续;　　7.负责乙方与被代理人聘用合同的鉴证　　三、乙方的权利与义务　　1.负责被代理人的日常管理及考核;　　2.负责支付被代理人的工资、劳动保护费用;　　3.为被代理人建立社会保险，并支付单位所承担的费用;　　4.与被代理人的合同期满后，如双方协商同意续签合同，应提前30日到甲方办理续签合同的有关手续。

如合同期满双方不办理续签手续，视为合同终止　　5.与被代理人解除合同后，应将解除合同手续交到甲方备案 人事代理合同范本 篇2 　　甲方：　　乙方：　　经双方协商，签订如下合同：　　一、 外包形式　　提供人事服务为单位集体委托注：单位集体委托包括已办理人事代理开户单位)　　二、 双方服务内容、承担责任　　(一)甲方为乙方提供如下服务　　1、负责保管乙方员工的人事档案及人事关系;　　2、代为乙方员工办理招工建档　　3、代为乙方存档员工办理转正定级、档案工资调整　　4、代为乙方办理员工的职称初聘和中高级职称申报　　5、代为乙方管理存档员工的计划生育关系　　6、代为管理乙方员工接转党、团组织关系、批准预备党员转正　　7、代为乙方办理外地员工档案的入市审批手续　　8、代为乙方员工出具以档案为依据的相关证明 　　9、可为乙方员工提供大学毕业生落户、集体户管理服务　　(二) 乙方承担如下责任　　1、乙方企业倒闭和违法乱纪造成的后果，自己负责;　　2、乙方人员档案属石家庄市青年人才中心人才库管理，不是中心的工作人员，任何情况下，不许以石家庄市青年人才中心的名义出现;　　3、此合同有效期一年，服务费用根据乙方人员数量具体定制。

现根据人员情况数量暂定代理费___元每人每月，由乙方单位缴纳　　4、如合同不到期乙方单方终止合同的，乙方应支付甲方合同期内全年代理费　　5、如代理人员变动聘用单位，乙方与其解除劳动合同在有特殊情况变动时，由甲乙双方协商有关事项，单方不得擅自更动　　三、代理费一年一结算，逾期未支付代理费的超过一个月以上的需支付所拖欠费用百分之十五的滞纳金　　四、合同未尽事宜遇具体情况由双方协商处理　　五、本合同一式两份，甲、乙方各执一份，本合同从签字盖章之日起生效　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________　　法定代表人(签字)：_________　　　　　法定代表人(签字)：_________　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日 人事代理合同范本 篇3 　　甲方：　　乙方姓名：　　根据《泉州市人事代理实施意见》(泉人综[20__]61号)及有关规定，经双方协商一致，同意签订本合同　　一、甲方为乙方办理人事代理代理期从_____年____月____日起至_____年_____月_____日止期满乙方应于三十天内与甲方重新办理合同签订手续，如未办理签订手续，视为自动续签，甲方及时为乙方办理人事代理合同续签登记，每次续签期限为本合同约定的代理年限。

　　二、甲方责任：　　1、提供择业指导、人事人才政策咨询、求职信息　　2、负责办理乙方的人事行政关系及人事档案接转手续，按规定将有关材料收集归档，出具以档案资料为依据的有关证明材料，并确保档案安全　　3、负责按规定为乙方办理转正定级、计算工龄、调整档案工资、学历更改、出国政审　　4、根据乙方的申请向职称部门申报评审专业技术职务任职资格手续　　三、乙方责任：　　1. 遵守国家现行政策规定，主动、及时地向甲方提供翔实相关材料和情况，配合甲方做好管理工作　　2. 提供与聘用单位签定的《劳动合同》原件一份　　3. 如工作单位、联系、联系地址发生变化，应及时以书面形式通知甲方　　4. 督促相关单位按甲方调档函件要求及时将档案转交甲方　　5. 本合同签订时，按闽价费[20__]275号文件规定，每月按人民币20元标准一次性交清本合同人事代理服务费_______元　　6. 办理各种手续时，须出具本合同，甲方方可办理　　四、甲方不负责乙方的工资、医疗、病残、失业、死亡等责任以及本合同以外的其它事宜　　五、合同自动续签起三十天内乙方应一次性交清人事代理期间服务费，否则甲方有权立即中止执行合同，并将档案封存，所造成的后果由乙方承担。

　　六、合同期内乙方提前解约，费用不予退还　　七、本合同未尽事宜，双方通过协商解决　　八、本合同一式叁份，双方各执一份，存档一份经双方代表签字盖章后生效　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________　　法定代表人(签字)：_________　　　　　法定代表人(签字)：_________　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日 人事代理合同范本 篇4 　　甲方：_________________________　　乙方：_________________________　　_________人事代理站(以下称甲方)和委托单位_________(以下称乙方)，就委托人事代理事宜，签订合同如下：　　一、甲方接受乙方的委托，为其代理人员提供人事管理方面的综合服务作为被代理人的人事主管部门　　二、甲方提供如下服务　　1.为乙方办理接收毕业生手续和人员调入手续;　　2.负责被代理人的档案接收和报到手续;　　3.管理被代理人的人事档案和人事关系，并为其办理落户手续，出具以档案为依据的证明材料;　　4.负责乙方与被代理人解除合同后办理档案和人事关系转回_________省人才中心的手续;　　5.按照有关政策和规定调整档案工资、计算工龄;　　6.办理有关资格考试、职称申报等手续;　　7.负责乙方与被代理人聘用合同的鉴证。

　　三、乙方的权利与义务　　1.负责被代理人的日常管理及考核;　　2.负责支付被代理人的工资、劳动保护费用;　　3.为被代理人建立社会保险，并支付单位所承担的费用;　　4.与被代理人的合同期满后，如双方协商同意续签合同，应提前30日到甲方办理续签合同的有关手续如合同期满双方不办理续签手续，视为合同终止　　5.与被代理人解除合同后，应将解除合同手续交到甲方备案　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________　　法定代表人(签字)：_________　　　　　法定代表人(签字)：_________　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日 人事代理合同范本 篇5 　　代理方：(以下简称甲方)　　委托方： (以下简称乙方)　　根据《浙江省人事代理暂行办法》的规定，甲、乙双方经协商一致，订立本合同　　一、甲方接受乙方人事代理委托，为 提供人事代理服务　　二、人事代理的合同期限为壹年，自 年 月 日起至 年 月 日止合同期满，乙方需终止合同的，应在合同期满前半个月内书面通知甲方，凡未前来通知并办理终止手续的，视作此合同自动延续。

　　三、甲方可为乙方提供下列人事代理项目：　　1、人事关系转接　　5、应届大中专毕业生集体户口挂靠　　2、人事政策咨询　　6、引进人才等符合条件的人员户口挂靠　　3、人事档案管理　　7、出具代理人员存档、政审等相关证明　　4、首次确定专业技术职称审核　　8、其他约定的服务项目　　四、合同期间，甲方严格按照法律法规及有关规定进行档案管理　　五、甲方为乙方出具的相关证明，以档案内的材料为依据　　六、乙方在办理委托人事代理时应按甲方要求提供档案材料，因乙方原因导致档案材料不全，由此引起的有关责任概由乙方承担　　七、乙方户口挂靠甲方集体户口的，当乙方与甲方终止人事代理关系或乙方拥有合法固定住所时应及时办理户口转移手续因户口问题影响乙方档案手续办理的，相关责任由乙方承担　　八、合同中如有未尽事宜，按国家或省市发布的人事档案政策执行　　九、本合同一式两份，双方各执一份经双方签字盖章后生效　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________　　法定代表人(签字)：_________　　　　　法定代表人(签字)：_________　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日 人事代理合同范本 篇6 　　甲方(代理方)　　单位名称：　　注册地址：邮编：　　联系人：联系：：e-mail:　　乙方(委托方)　　单位名称：　　注册地址：沈阳办事机构地址：　　联系：沈阳办事机构：　　业务负责人：沈阳办事机构负责人：　　邮编：：e-mail:　　甲乙双方根据中华人民共和国有关法律、法规，经协商就乙方委托甲方代理乙方雇员人事业务有关事宜达成协议如下：　　第一章总则　　第一条本合同提及的人事代理是指乙方根据管理需要，将全部或部分人事业务委托甲方依法办理的服务业务。

　　第二条委托方是指在中华人民共和国境内依法注册成立的企事业单位及其他法人组织　　第三条代理方是指沈阳市人才中心所属的、经授权的、依法从事人事代理及人才派遣业务的实体中介机构　　第二章甲方权利义务　　第四条甲方有权力询问乙方与委托人事业务相关的情况，有权力核实乙方提供相关材料的准确性和真实性　　第五条甲方有义务在合同期内按乙方要求开展如下委托人事代理服务：　　1、提供国家、当地政府人事行政部门及人事代理等方面的政策、法规、服务功能等咨询服务;　　2、按照有关政策规定，负责保管乙方员工的人事档案，负责办理出具各种以人事档案为依据的证明材料;　　3、提供各类专业技术人员和管理人员的推荐、招聘、测评、初步面试等服务;　　4、负责代办乙方工作人员的社会统筹保险(养老、医疗、失业、工伤)、住房公积金的申报和缴交;　　5、负责代办乙方与其员工的劳动合同鉴证相关手续;　　6、乙方要求办理的其他人事服务　　第六条甲方有义务保守乙方人事、劳资相关商业机密　　第七条甲方按乙方委托要求，在办理过程中遇违反国家、省、市有关法律、法规的，甲方应及时通知乙方，并按国家、省、市有关法律、法规办理　　第三章乙方权利义务　　第八条乙方有权力委托甲方为其代理、代办符合有关法律规定的人事代理业务，有权　　力根据本单位的实际需要，经与甲方协商后对本合同标准文本进。