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(最新)郑州大学第一附属医院磁共振科.docx

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    • 郑州大学第一附属医院磁共振科第一篇:郑州大学第一附属医院磁共振科 郑州大学第一附属医院磁共振科自1992年配置第一台SIEMENS Impact 1.0T超导MR成像仪,经过多年的发展,现今的磁共振科已拥有世界一流的5台磁共振诊断设备,日工作量200~240人次,拥有主任医师(教授)、副主任医师(副教授)、住院医师层次分明、中青年搭配合理的团队,成为集医疗、教学、科研于一体的影像诊断科室在医院快速发展的同时积极创新,为争取我省医学影像学在国内的领先地位不断努力 科室共有医、技、护及工程维修各类人员37人,其中诊断医师24人,技师6人,护理人员7人主任医师4人,具博士学位医师4人现拥有1位博士生导师和3位硕士生导师,近十年已培养硕士研究生43余名,博士研究生3名,在读博士1名,在读硕士11名 现磁共振科配置的5台磁共振成像仪包括德国西门子公司VERIO 3.0T、Trio Tim 3.0T、Avanto 1.5T和美国通用电气公司HDxt 3.0T以及飞利浦双梯度Achieva 1.5 T,均为世界最先进的磁共振成像系统,是我省高场磁共振软硬件及后处理功能配置最全的磁共振科室,始终处于我省磁共振专业的领先地位。

      磁共振科近年来共发表学术论文近百篇,其中SCI收录4篇,中华放射学杂志10余篇,多次在全国磁共振年会和放射年会上进行大会交流主编或参编影像学专著10余部承担省部级、厅级科研项目8项,获得科研资助80余万元,获得省级科研成果6项,获国家实用新型专利8项 教学方面,我科承担郑州大学医学影像专业本科班、临床医学本科班、专升本以及留学生班的医学影像学教学任务,同时承担近20余名进修医师培训和本科生的实习工作,教学效果获得一致好评科室继续推进影像诊断教学模式和留学生教学改革,促进外语教学加强科研梯队建设,强化科研力量,努力争取大项目,从而促进科研水平的提高全年做好全院各科室新进人员和研究生、进修实习生的影像轮转实习管理工作和讲座培训工作,为医学影像队伍的发展壮大作出了突出贡献 第二篇:南昌大学第一附属医院 南昌大学第一附属医院 保持共产党员先进性教育活动 简 报 第43期 南昌大学第一附属医院保持共产党员 先进性教育活动领导小组办公室 编 2022年12月19日 我院召开先进性教育活动集中教育阶段总结 暨“回头看”工作动员大会 12月16日下午,我院在门诊十三楼学术报告厅举行先进性教育活动集中教育阶段总结暨“回头看”工作动员大会。

      医院党委班子成员,党小组长,支部委员以上党员,党员班组长、护士长、科主任,党员代表、群众代表、离退休人员代表以及民主党派、无党派人士代表共180余人参加了大会大会由我院院长、保持共产党员先进性教育活动领导小组副组长魏云峰主持,党委书记刘天礽作总结暨动员报告 党委书记刘天礽在总结暨动员报告中指出:我院的先进性教育活动在在学院党委的正确领导、学院督导组的悉心指导下,严格按照学习动员、分析评议、整改提高三个阶段的步骤和“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标以及“关键是取得成效”,“真正成为群众满意工程”的要求,积极谋划、周密部署、有序推进,做到三个阶段各有侧重、环环相扣、层层递进具体的做法是:一是结合医院和工作实际制订阶段计划并严格执行在完成计划规定动作和内容要求的前提下,鼓励形式上的创新;二是坚持联系人制度医院党政领导班子每人联系一个总支,了解情况并积极配合总支工作,作出表率作用;三是抓好党支部书记工作,保证先进性教育活动在党支部层面上工作的顺利开展;四是严格督促检查,及时掌握情况,实行面对面指导;五是切实抓好两头,树立榜样,激励先进,有重点地做好相对实际困难较多的支部和有不同认识党员的工作;六是坚持联系广大职工、学生党员思想实际,联系医院工作实际,推动医、教、研各项工作蓬勃发展。

      在整个先进性教育活动过程中,医院党委始终坚持先进性教育活动做到“五结合”即:与“医院管理年”活动紧密结合;与建设群众满意医院紧密结合;与加强医院党的建设紧密结合,与加强医德医风建设紧密结合;与深入细致的思想政治工作紧密结合紧紧围绕提高医疗质量,改善服务态度,完善服务流程,强化内部管理,创新服务模式,提高服务质量,努力为群众办实事,努力解决老百姓“看病难”、“看病贵”的问题,使先进性教育活动取得实效,成为群众满意工程 刘天礽书记指出,我院先进性教育活动获得的主要经验与体会是:抓学习贯彻三个阶段始终;抓重点阶段、环节;严格督促检查,加强上下沟通和面对面指导,确保先进性教育活动有序进行努力做到先进性教育活动与医院管理年活动“两不误”、“两促进”,进一步促进了各项工作 针对下一步“回头看”工作,刘天礽书记强调:根据上级要求,要进一步巩固和扩大教育活动成果,花三个月的时间认真进行“回头看”工作一定要坚决防止和克服“过关”思想和松劲情绪,再接再厉,乘势而上,着力推进党员经常受教育,群众真正得利益,整改成果持久得巩固,始终保持先进性的长效机制,努力建设学习型、创新型、服务型、廉政型党组织和党员队伍。

      一要进一步落实好整改措施我院82条整改措施,将根据“四个明确”,抓紧时间,按时按质落实完成,向群众承诺的整改问题,克服困难,坚决兑现,决不失信于民;二要坚持着力治本,探索新路,推进党员“长期受教育、永葆先进性”的长效机制建立健全党员经常受教育的学习培训机制、党员联系群众机制和党员学习机制;三要按照“党要管党,从严治党”的方针,坚持把握标准、掌握政策,做好党员的帮助教育和组织处理工作对那些不履行党员义务,不具备党员条件的党员要全面掌握情况,逐一研究和落实帮教措施,使他们尽快转化为合格党员对经过教育仍然不改,仍然不符合党员条件的,根据《党章》和有关规定,按正常程序进行处理对违反党纪的,按照《条例》的规定,给予纪律处分准确把好政策界限,做到事实清楚、理由充分、处理恰当、手续完备;四要认真抓好“两看”一看解决突出问题的情况如:党组织自身存在的问题是否已经解决或着手解决,软弱涣散的基层党组织是否已经进行整顿并正常开展工作;党员在坚定理想信念、树立和落实科学发展观、坚持党的根本总支、牢记“两个务必”、遵守党的纪律、做到爱岗敬业等方面是否有新的提高;涉及群众利益的突出问题、影响医院改革发展稳定的突出问题,具备解决条件的是否已经解决,暂时没有条件解决的是否完善了整改措施。

      二看保持共产党员先进性长效机制建立健全的情况着重看党组织是否认真总结了开展先进性教育活动中好的做法和经验,并以规章制度的形式固定下来,持之以恒,形成长效机制;党组织是否对建立长效机制制定出工作计划,目前的工作进展情况如何,已经取得哪些研究成果、新制定完善了哪些规章制度 (黄 霞) 报:南昌大学医学院先进性教育活动领导小组办公室 院党委 发:院各党总支,直属党支部,各党支部 南昌大学第一附属医院先进性教育活动办公室 2022年12月19日 共印70份 天坛医院召开保持共产党员先进性教育活动总结大会 10月17日下午,天坛医院医院党委召开全院党员保持共产党员先进性教育活动总结大会,市卫生局第一督导组领导出席会议并讲话 院党委书记高晓兰首先代表院党委对医院先进性教育活动进行了总结她说:按照中央、市委的总体部署,在北京市卫生局党组、北京市卫生局保持共产党员先进性教育活动领导小组的领导下,在市卫生局保持共产党员先进性教育办公室及市卫生局派出的第一督导组的具体指导下,天坛医院保持共产党员先进性教育活动,经过全体党员的共同努力,从 7月8日到10月17日,历时三个多月,现集中教育活动告一段落。

      天坛医院先进性教育活动三个阶段重点突出准备阶段,做到了“六到位”,即,组织领导到位,情况掌握到位,思想准备到位,学习资料到位,教育制度到位,舆论宣传到位 学习动员阶段,院所领导做到了“六带头”,即带头参加学习、带头讲党课、带头参观、带头写读书笔记、带头参加主题实践活动、带头开展大讨论 分析评议阶段,院所领导做到“六带头”,即带头学习,带头征求意见,带头谈心,带头剖析问题,写好党性分析材料,带头开展批评与自我批评,带头边议边改、为群众办实事 整改提高阶段, 强调了整改提高的重点是为群众办实事,建立长效机制,永葆先进性 整个先进性教育活动过程中,天坛医院党委始终坚持,先进性教育活动做到“六结合”即:与医院管理年活动紧密结合;与创建人民满意医院紧密结合;与创建首都文明单位紧密结合;与加强医院党的建设紧密结合,与加强医德医风建设紧密结合;与深入细致的思想政治工作紧密结合紧紧围绕提高医疗质量,改善服务态度,完善服务流程,强化内部管理、创新服务模式,提高服务质量,努力为群众办实事,努力解决老百姓“看病难”、“看病贵”的问题,使先进性教育活动取得实效,成为群众满意工程。

      高书记特别强调天坛医院先进性教育活动之所以圆满顺利完成,得益于各级领导的指导和帮助在教育活动期间,中央保持共产党员先进性教育活动办公室巡回检查组和指导协调组两次莅临天坛医院指导检查教育活动的开展情况卫生局教育活动领导小组和卫生局教育活动督导组每一个步骤每一个阶段都对天坛医院教育活动给予了具体的部署和指导,中央和市委教育活动《简报》曾有两期专刊,对天坛医院教育活动进行了报道,卫生局《简报》刊载天坛医院教育活动信息 31条 北京市卫生局先进性教育活动第一督导组郑瑞芬同志代表卫生局党组对天坛医院先进性教育活动进行了总结她说:督导组认为:高书记的总结,比较全面准确地概括了天坛医院保持共产党员先进性教育活动的情况 10月13日下午,天坛医院严格按照北京市卫生局先进性活动领导小组要求,进行了教育活动满意度测评现场发放测评表1022张,先进性教育活动办公室的工作人员在督导组的监督下开箱验票、点票、计票,并现场向大家公布了测评结果,满意率为99.41%这个结果真实地反映了天坛医院先进性教育活动所取得的成效,是天坛医院广大党员在医院党委的领导下,经过扎扎实实地努力得来的,我们为此感到欣慰和高兴,感到天坛医院先进性教育活动,切切实实得到了群众的认可和满意,这一点督导组和天坛医院的广大职工是有同感的。

      三个多月来天坛医院先进性教育活动的每一个步骤每一个阶段都真正达到了中央和市委及卫生局党组的要求,取得的成效是显著的 郑瑞芬同志代表市卫生局第一督导组领导对天坛医院先进性教育活动谈了两点体会第一点体会是,天坛医院先进性教育活动是成功的、大规模的马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想再教育活动;第二点体会是,先进性教育活动紧密结合医院实际,创新方法,取得了良好效果其具体做法是:领导高度重视;准备工作非常充分;覆盖面大、受教育面广;三个阶段重点突出,稳步推进;始终坚持体现先进性,做到“六个结合”;自始至终高度重视宣传信息报道工作,特别是市委和中央简报都出版了天坛医院先进性教育活动的专刊,为市卫生局争得了荣誉 郑瑞芬同志接着说,目前集中教育活动告一段落,希望全体党员要自觉以这次先进性教育活动为新的起点,不断巩固和扩大活动成果,把“长期受教育、永葆先进性”作为经常性任务,毫不松懈地坚持下去为此督导组提出 3点要求 1、把学习实践“三个代表”重要思想不断引向深入 2、要巩固先进性教育活动中形成的初步成果,切实抓好各项整改措施的落实着重对群众最关心、反映最强烈的、能够短时间内解决的问题进行切实整改。

      3、要运用先进性教育活动中形成的成功经验,着力健全保持共产党员先进性的长效机制 第三篇:郑州大学附属小学 郑州大学附属小学、陇西小学.淮河东路小学、幸福路小学、二七区外国语小学各自特色是。

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