县级经理岗位职责.docx
4页县级经理岗位职责 地区经理(县级市场)香港澳美制药厂有限公司成都华维信企业管理咨询有限公司职责描述: 1、带领本地区销售团队开拓新市场及提升老市场,实现公司下达的各项销售指标; 2、帯领本地区销售团队,实现各项目标KPI,落实各KPI项目执行到位; 3、结合本地区特色,规划合理的市场及销售活动,并确保执行效果; 4、在本地区执行公司各项市场策略及商务策略,确保提升公司品牌及产品品牌; 5、协助建设本地区各类政务关系,保障地区安全运营; 6、负责本地区的终端及客户的细分管理、分析及规划,实现客户产出最大化; 7、落实一线协访,确保准时发觉市场问题/人员问题并落实解决; 8、管理及培育本地区的销售队伍,建立符合公司发展的高素养的团队; 9、负责组织支配本地区新员工培训,对销售人员的产品学问与市场运作进行全面培训,确保各人员把握各类产品学问与市场状况; 10、负责推进本地区各类文件夹等报表体系的落实;组织召开本地区各类工作会议,确保会议质量; 11、确保本地区财务良性运作,符合公司各项管理章程,并保证公司效益最大化; 12、严格管控本地区各级人员的销售行为,杜绝不正值销售现象的发生; 13、准时提交销售相关的报表及报告,为上级决策供应依据; 14、完成其他上级指定之工作。
任职要求: 1、学历:医药、营销相关专业大专以上学历; 2、工作经验:医药行业六年以上销售经验,两年以上同等职位管理经历; 3、个人素养: a、良好的职业操守; b、敬业、剧烈的责任心; c、富有工作激情,有良好的抗压性; d、严格自律 4、能力: a、熟知所辖区域的药品市场和销售网络; b、较强的计划、组织、指挥、协调能力; c、较好的培训能力 篇2:县级团购经理岗位职责 要求: 1.爱岗敬业、工作专心、负责能吃苦耐劳 2.勇于自我挑战和具备剧烈的意识 3.有一定的沟通表达和人际交往能力,有酒类行业销售经验者优先考虑 4.主要负责市区、县级市场开发 5.熟识当地的市场,有一定的人脉关系 6.公司全面赐予支持,铺货,会议支持,物料支持,样酒支持,全程培训,销售 篇3:县级终端经理岗位职责 岗位职责: 1、完成所辖区域的产品销售任务,提升产品在区域内的占比; 2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作; 3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置,整体形象的维护; 4、负责所辖区域内的产品线的设定,产品零售价体系的维护; 5、把握所辖区域内客户进、销、存状况,准时跟进客户提货计划和物流发货状况; 6、负责渠道促销方案的制订; 7、把握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划,并制订出相应策略。
篇4:县级主管岗位职责 1、带领团队完成业绩目标 2、制定销售计划 依据公司下达的销售任务,制定本部门的销售计划,包括:人员计划、人员目标分解计划等 3、销售战术的制定依据公司总体战略支配,制定、调整本部门的销售战术,即详细的业务开拓方式包括:客户切入方式、客户追踪方式及新的战术的规划实施 4、部门内员工的培训激励销售人员的工作斗志、培训部门内员工把握产品和销售的技能 5、营造有战斗力和学习力的团队氛围 6、召开部门内的销售会议 7、其他公司布置的任务专业能力 有建材行业销售经建优先! - 4 -。

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