公司劳务用工协议范本（3篇）.doc

公司劳务用工协议范本甲方（劳务派遣企业）全称：_____单位类型：_____ 法定代表人（或负责人）：_____乙方（职工）姓名：_____身份证号码：_____根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《江苏省劳动合同条例》和有关法律法规及规章规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，签订本合同，并承诺共同遵守甲方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定，按时、足额支付劳动报酬，缴纳社会保险费，提供劳动安全卫生保护，保障乙方休息、休假;乙方愿意按照法律、法规规定和劳动合同约定，履行劳动义务，提高职业技能，遵守劳动纪律和职业道德一、劳动合同期限本合同期限采用下列方式确定：合同自____年____月____日起始，以完成工作任务或与实际用工单位的协议终止为合同终止期限二、工作内容及要求1.甲方派遣乙方在_____（实际用工单位）的_____岗位从事_____工作，乙方同意按实际用工单位书面公布的工作内容和岗位要求，按时完成合理定额，并达到规定的质量标准2.乙方应当积极参加实际用工单位的职业技能培训，努力胜任劳动合同约定的岗位工作要求。

3.实际用工单位因生产经营或调整劳动组织需要，需要调整或调动乙方工作岗位的，应由甲方征求乙方的意见，并与乙方协商一致三、工作时间和休息休假1.甲方监督实际用工单位按照国家和地方政府的有关规定并结合本单位实际生产经营情况，约定乙方每天工作不超过____小时，每周（月）工作不超过____小时2.实际用工单位因工作需要必须安排乙方延长工作时间或在法定节假日加班的，按国家规定支付加班加点工资或安排补休，加班工资由实际用工单位直接发放，不包括在劳务费中四、劳动保护和劳动条件1.甲方监督实际用工单位建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全规程和标准，对乙方进行劳动安全卫生教育，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品乙方必须严格遵守安全操作规程，并有权拒绝实际用工单位的管理人员违章指挥、强令冒险作业;对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告2.乙方因工作遭受事故伤害或患职业病，甲方及实际用工单位负责及时救治，并按规定时间为乙方申请工伤认定和劳动能力鉴定，保障乙方依法享受各项工伤保险及相关待遇3.乙方患病或非因工负伤，甲方保证其享受国家规定的医疗期和相应的医疗待遇。

五、劳动报酬乙方工资由甲方按实际用工单位提供的结算清单每月____日代发由于实际用工单位未及时支付到帐的，由甲方先行垫付，并由甲方向实际用工单位按双方协议追偿六、社会保险和福利1.甲乙双方必须按照国家和地方政府的有关规定，参加养老、失业、医疗、工伤、生育保险，按时足额缴纳各项社会保险费;其中，乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴2.甲方应当每年至少____次向本单位职工代表大会或本单位住所的显著位置公布本单位全年社会保险费缴纳情况，接受乙方监督乙方有权按照规定查询个人的缴费记录3.合同履行期间，乙方依法享受国家规定和双方约定的福利待遇七、劳动纪律1.甲方应依法建立劳务派遣规章制度，并以书面形式向乙方予以公布;未依法建立或未予以公布的规章制度，对乙方无约束力2.乙方有严重违反劳动纪律或者实际用工单位规章制度的，严重失职、营私舞弊、对实际用工单位利益造成重大损害的或被依法追究刑事责任等行为的，甲方有权予以辞退八、劳动合同的履行、变更、解除和终止1.甲方按照劳动合同约定派遣乙方到实际用工单位工作的，应与实际用人单位约定由其承担或部分承担甲方对乙方的义务，并将约定内容书面告知乙方实际用人单位未按约定承担对乙方义务的，由甲方承担对乙方的义务，实际用人单位承担连带责任。

2.出现劳动合同依法可以中止履行情况之一的，劳动合同可以中止履行合同中止期间，劳动关系保留中止履行情况消失，双方仍具备继续履行劳动合同条件的，应当继续履行;不具备继续履行劳动合同条件的，劳动合同终止合同中止时间不计人劳动合同期限3.经双方协商一致，本合同可以书面形式变更一方要求变更劳动合同的，应当将变更要求书面送交另一方，另一方在收到之日起____日内未作出书面答复的，视为不同意变更本合同4.本合同应当依法解除和终止双方依法终止和解除劳动合同的，甲方应当自解除或终止劳动合同之____日起个工作日内，向乙方出具解除或终止劳动合同证明在乙方履行完必要手续的_____个工作日内，办理完毕乙方档案和社会保险关系转移等手续;同时，甲方应当依法向乙方支付经济补偿金、医疗补助费等相关费用九、双方需要约定的事项_____十、违约资任1.甲方的违约责任：（1）甲方违反规定或者劳动合同的约定终止、解除劳动合同，或合同到期后故意不及时续订劳动合同的，给乙方造成损害的，应赔偿乙方的经济损失2）其他：___________________________________________2.乙方的违约责任：__________________________________。

十一、劳动争议的处理甲乙双方因履行本合同发生的劳动争议，可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁申请仲裁的一方须在自劳动争议发生之日起____日内向劳动争议仲裁委员会提起书面申请对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼十二、合同未尽事宜均按国家有关规定执行国家没有规定的，由甲乙双方平等协商解决合同履行期间，所定条款与国家新颁布的法律、法规、规章不符的，应按国家新规定执行甲方应当自在乙方第一个工作日之前与乙方签订本合同，自双方签字盖章之日起生效当事人对生效的时间或者条件另有约定的，从其约定同时以中、外文书写的劳动合同文本内容不一致的，以中文劳动合同文本为准本合同一式_____份，甲乙双方各执_____份甲方应当自本合同签订或者鉴证之日起_____个工作日内将本合同文本交付乙方，不得扣押甲方（签章）：_____ 乙方（签章）：_____通讯地址：_____ 通讯地址：_____联系：_____ 联系：_________年____月____日 ____年____月____日公司劳务用工协议范本（二）甲方：乙方：乙方自愿到甲方洗浴中心上班，甲乙双方按照公平自愿的原则，签定以下劳务合同：一、乙方一经被甲方录用，第一次从业者必须接受甲方7天以内无薪培训并签定劳务合同。

劳务期限____年____月____日到____年____月____日为止二、甲方的责任和义务：1.甲方根据自身的工作条件为乙方提供相应的工作环境2.甲方为乙方提供一日二餐和住宿上班时间为14时到次日两点3.甲方根据甲乙双方协商的劳务报酬或提成比例，按时支付乙方的劳务报酬4.在经营场所内，甲方必须保证乙方的合法权利和人身安全，外出或离开营业场所，出任何事情，甲方一概不负责三、乙方的责任和义务：1.乙方必须服从甲方的工作安排和调遣自觉维护甲方的经营利益和财产2.乙方自觉搞好工作环境卫生，协助甲方搞好后勤保障工作（烧水、做饭、购买生活物资等）3.乙方原则上不允许外出住宿否则乙方将承担因外宿造成的一切后果4.乙方必须保证工作半年以上，如遇特殊情况需辞工，必须提前1个月通知甲方，并得到甲方许可，方能辞工否则按违约处理四、违约责任：1.甲乙任何一方提示辞工，必须提前1个月告知对方，否则将承担五佰元的违约金，乙方违约金将在劳务费中扣除2.乙方由于违法、违纪或因个人原因等行为造成的法律后果由乙方自己负全责乙方非因公负伤和损失，甲方不承担任何责任若在服务过程因乙方个人言语过激或行为过度，动物伤客人等恶劣行为而遭人身攻击，甲方在此情况不负责任。

3.第三人给甲方造成经济损失乙方在调查过程中彼此互相包庇隐瞒事实真相负连带责任4.甲方未能按时发放劳务费或提供安全的工作环境将赔偿乙方当月劳务费的20%违约金五、本劳务协议未尽事宜，甲乙双方协商决定自双方签字后生效劳务协议一式二份，具有法律效力甲方签字：乙方签字：____年____月____日公司劳务用工协议范本（三）甲方：_____乙方：_____依照《中华人民共和国民法典》及有关法律法规规定，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，双方就本项目工程劳务用工事项协商一致，订立本合同一、项目部：_______________________________________二、工程名称：_____三、工程地点：_____________________________________四、劳务施工内容：_________________________________五、工期用工开始日期____年____月____日，用工结束日期____年____月____日六、结算方式：采用以下第_____种结算方式第壹种结算方式：包干单价根据xx市“九三”预算定额规定计算建筑面积，每平方米单价_____元。

根据乙方施工的建筑面积乘以包干单价确定最终结算总价第贰种结算方式：计时工资乙方的工资标准为_____元/天甲方根据乙方实际出勤天数乘以工资标准后计算乙方最终结算工资第叁种结算方式：计件工资根据xx市“九三”预算定额规定计算乙方实际施工内容的定额工日，结算标准_____元/工日根据定额工日数乘以结算标准确定最终结算总价第肆种结算方式：劳务用工合同总价：1、无论采用上述何种结算方式，甲方均先向乙方支付生活费具体支付办法为：签订本合同次月开始，每月支付一次，标准为_____元/人乙方完成本合同全部施工内容，并达到本合同约定要求后，经双方确认结算金额，甲方一次性将结算余额全部支付乙方;若乙方施工工期跨越春节，则甲方于春节前20天向乙方结算已完工程量80%的人工工资，其余20%待乙方全部完成本合同施工内容后，一次结算2、乙方承担本合同之外的施工内容，事前须征得甲方书面同意，事后____日内向甲方签证确认，否则甲方不予结算工资3、乙方人员增加，须经甲方书面同意，否则增加的人员甲方不予结算工资4、乙方施工结束后，若人工费超过合同总价，超出部分由乙方承担七、质量：八、文明施工、标准化管理施工现场乙方必须达到_____级文明工地要求;必须达到_____级标化工地要求。

九、双方责任（一）甲方责任1、编制施工组织设计和施工方案，对乙方进行现场交底、施工交底和三级安全教育，并提供施工图纸2、提供施工临时设施和水、电源，提供乙方人员的住宿3、为乙方人员代办暂住证、胸卡等有关证件二）乙方责任1、乙方须经甲方审核同意后进场，进场前必须向甲方提交或办理有关证件（身份证复印件、暂住证、务工证、上岗证等），保证提供证件的真实性和有效性2、进场前，乙方须确定其负责人，并订立委托书，授权委托其负责人代为与甲方结算、领取工资以及处理与其相关的事务3、保证向甲方填报各种资料的真实性，禁止弄虚作假，维护公司正常的经营管理秩序4、严格按照甲方的施工组织设计、交底和方案组织施工，必须更改时应征得甲方的书面同意，否则甲方有。