劳务工派遣三方合同书（28篇）.docx

劳务工派遣三方合同书（28篇）劳务工派遣三方合同书（通用28篇） 劳务工派遣三方合同书 篇1 　　甲方(劳务派遣单位)：　　公司地址：　　法定代表人：　　号码：　　乙方(实际用工单位)：　　公司地址：　　法定代表人：　　号码：　　丙方(招工方)：　　地址：　　代表人：　　号码：　　乙方因生产(工作)需要，与甲方、丙方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国民法典》及有关法律法规规定，签订本协议，并承诺共同遵守，为明确三方的权利、义务，三方本着平等自愿、协商一致的原则，签订协议如下：一、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止，协议期满各方可以协商以书面方式办理续延手续　　二、派遣岗位、人数和期限　　1、乙方需要接受派遣人员(以下简称员工)的岗位和人员数量如下：______岗位______人，工作的内容________，工作地点________，派遣期限自______年______月______日至______年______月______日止　　2、甲方、丙方按照乙方用工需求，负责推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。

甲方承担对员工的用人单位义务，乙方承担对接受的员工的用工单位连带责任义务　　3、乙方承诺，以上岗位工种符合国家关于劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施的要求，并保证没有将延续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议的情形　　三、工作时间和休息休假　　1、工作时间：员工在乙方实行____________(标准、综合计算、不定时)工时工作制度其中，标准工时工作制度为每天工作______小时，每周休息______天实行综合计算工时工作制或不定时工时工作制的，由乙方负责向甲方提供报经劳动行政部门批准的行政许可决定，并告知员工　　2、休息、休假：按国家和乙方的________规定执行　　3、乙方负责保障员工享有法定休息休假权利乙方因工作需要安排员工延长工作时间或在节假日加班的，应当征得员工同意，并直接依法支付加班加点工资　　四、劳动报酬　　1、员工享有与乙方相同或相近岗位劳动者同工同酬和福利待遇的权利甲方、丙方不得克扣乙方支付给员工的劳动报酬　　2、甲方、丙方与乙方商定的员工工资发放日为每月________日，工资发放形式为______(由甲方、丙方发放、由乙方直接发放、由甲方、丙方或乙方委托银行发放)。

　　3、甲方、丙方与乙方协商确定，员工的工资标准采用下列第种方式：　　(1)员工实行月薪制，每月为______元人民币(每小时______元人民币)，具体办法按照乙方规定执行　　(2)员工实行基本工资和绩效奖金相结合的工资分配办法，员工的基本工资为每月______元人民币(每小时______元人民币);绩效奖金考核发放办法根据乙方规定执行绩效奖金由乙方直接发放　　(3)员工实行计件工资制，计件工资的劳动定额管理按照乙的规定执行，定额单价为______元人民币　　乙方确定、调整劳动定额应当保证员工与本单位同岗位90%以上的劳动者在法定工作时间内能够完成　　超过法定工作时间以外劳动定额，应当按照法定加班工资的标准计算计件工资　　五、社会保险　　1、员工的社会保险由甲方负责，甲方和员工应当按时足额缴纳各项社会保险费，其中员工应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴　　2、双方商定，员工的社会保险按照下列第种方式结算：　　(1)由甲方、丙方共同负责发放员工工资，乙方直接发放加班工资和绩效奖金的，乙方应当每月向甲方、丙方共同结算一次员工的加班工资和绩效奖金应交纳的社会保险费　　(2)由乙方负责发放员工工资、加班工资和绩效奖金的，乙方负责按月向甲方、丙方共同结算应交纳的社会保险费。

　　六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护　　1、乙方保证执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护甲、乙、丙三方共同负责教育员工遵守国家和乙方规定的劳动安全规程　　2、乙方安排员工的工作______(属于、不属于)国家规定的有毒、有害、特别繁重或者其他特种作业员工从事有职业危害作业的，乙方负责定期为员工进行健康检查，并按每月________的标准向员工支付岗位津贴(补贴)　　3、乙方及其管理人员负责保障员工的生命安全和身体健康员工有权拒绝乙方管理人员违章指挥、强令冒险作业，并不视为违反本协议员工对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告　　4、员工因工作遭受事故伤害或患职业病，甲、乙双方均有负责及时救治、保障员工依法享受各项工伤保险及相关待遇的连带义务甲方应按规定为员工申请工伤认定和劳动能力鉴定　　5、员工患病或非因工负伤，甲、乙双方共同承担保证其享受国家规定的医疗期和相应的医疗待遇的连带义务　　七、劳务合同的履行、变更、解除和终止　　1、甲、乙、丙方共同负责教育员工，按照本协议和劳务合同的约定，三方全面履行各自的义务　　2、员工按约定在乙方工作期限届满，乙方需要留用的，应当与甲方、丙方及员工协商续延工作期限;乙方不留用的，员工由甲方、丙方安排。

　　3、乙方未按本协议约定承担对员工义务，或者出现《中华人民共和国民法典》的情形，致使员工行使单方解除权的，由乙方承担对员工的义务，甲方承担连带责任　　4、员工因违反《中华人民共和国民法典》及乙方依法制定的劳动规章乙方有权退回甲方，由甲方按规定处理;员工因出现《中华人民共和国民法典》有关情形，乙方需退回的，应与甲方、丙方共同协商妥善处理办法　　5、员工有《中华人民共和国民法典》情形的，派遣期间，乙方不得退回甲方，派遣期满的，应当续延至相应的情形消失时终止甲方和乙方承担连带责任　　八、本协议履行中相关问题的处理　　1、本协议履行过程中，若甲、乙、丙三方或一方变更名称、法定代表人或者主要负责人、投资人等事项，不影响本协议履行;若甲、乙、丙三方或一方发生合并或分立等情况，本协议继续有效，由承继单位继续履行　　涉及劳动者切身利益的条款内容变更时，三方应当协商一致，以书面方式变更本协议　　2、本协议的解除或终止，应当在妥善处理好员工合法权益的基础上进行甲、乙双方或一方违反法律规定解除或终止本协议，给员工造成损失的，应当按《中华人民共和国民法典》规定处理　　九、劳务费用结算　　1、劳务费用的构成：劳务工工资费用、社会保险费和劳务派遣服务费。

　　2、费用结算标准：　　(1)劳务工工资费用由乙方按本协议约定及应发放的员工的工资总额按月支付甲、丙双方　　(2)员工的各项社会保险的参保缴费手续，由甲方负责，保险费用由乙方按月支付甲、丙双方　　(3)甲、丙双方按照派遣员工总数每人每月______元人民币标准(劳务派遣人员工资总额的______%收取劳务派遣服务费或者是每小时______元人民币标准)其中甲方可得劳务派遣服务费每人每月______元人民币(每小时______元人民币标准);丙方可得劳务派遣服务费每人每月______元人民币(每小时______元人民币标准)　　3、乙方每月______日前要求甲、丙双方共同去乙方公司领取劳务工工资费用、社会保险费和劳务派遣服务费，并提供各项费用结算清单乙方支付给甲、丙双方的劳务费及相关费用，甲方必须开具正式劳务费发票　　4、甲、丙双方在乙方发放工资的代表面前，分别领取各自约定所得劳务派遣服务费，同时当场将劳务工工资发放到每个劳务工手上，帮助劳务工缴纳社会保险;甲、丙双方中有一方没有到场共同领取劳务费用，乙方不能发放劳务费用;只有在甲、丙共同到场的前下才能发放劳务费用;假如只有甲、丙一方到场领取了劳务费用，导致另甲、丙另一方不能得到劳务派遣服务费(中介费)或劳务工没有领到工资、劳务工没有缴纳社会保险费用，由乙方承担全部赔偿责任。

　　5、甲、乙双方不得向员工收取任何费用　　十、争议解决因履行本合同发生劳动争议，三方可协商解决，协商不成可向_______仲裁委员会申请仲裁　　十一、其他约定　　1、本协议未尽事宜，法律法规有规定的，按法律法规规定执行;法律法规没有规定的，由双方协商解决;双方协商一致，可以书面变更本合同若双方协商不成或者发生争议，应当依法处理若因员工问题发生劳动争议，甲、乙双方应当积极协调解决，并依法承担连带责任　　2、本协议一式______份，自三方签字盖章之日起生效;三方各执______份，具有同等的法律效力　　3、甲方应按规定建立职工名册备查，向劳动部门办理备案手续，并依法将本协议内容告知员工　　甲方：(签章)　　代表：(签字)　　______年______月______日　　乙方：(签章)　　代表：(签字)　　______年______月______日　　丙方：(签章)　　代表：(签字)　　______年______月______日 劳务工派遣三方合同书 篇2 　　甲方:　　乙方：　　甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守　　第一条合同期限本合同五年期限　　第二条职务销售 电脑销售　　第三条工作时间除法定节假日(清明、五一、国庆)，每天工作时间为八　　小.上下班时间按甲方规定执行，(每月最多请假两天，若超过一天则按一天工资扣)8：30~12:00 13:30~18：00)(以完成一定工作量为期限的合同，工作时间由双方商定.)　　第四条劳动报酬及要求　　㈠乙方月薪__ ￥2800 __元.(第一个月押半个月的工资，至年底发)若需增加，则按乙方的技术水平、劳动态度和工作效率评定，根据所评定的级别或职务确定月薪.　　㈡乙方应当严格遵守甲方单位各项规章制度，遵守劳动纪律，服从分配，坚持按时出勤，积极劳动，保证完成规定的各项任务.　　㈢甲方为乙方提供午餐。

　　第五条违约责任　　〈一〉乙方年底前擅自解除合同则抵消半个月的押金.　　〈二〉乙方违反劳动纪律或操作规程，给甲方造成经济损失的，甲方有权对其实施管理及分配本合同于 20__ 年3_月__21__日起生效.甲乙双方不得擅自修改或解除合同.合同执行中如有未尽事宜，须经双方协商，作出补充规定.补充规定与本合同具有同等效力.合同执行中如发生纠纷，当事人应协商解决，协商不成时，任何一方均可向单位主管机关或劳动合同的管理机关请求处理本合同正本一式二份，甲乙双方各执一份　　甲方(盖章)：__________________ 　　乙方：_________________________　　代表人(签字)：________________ 　　身份证号码：____________________　　_________年________月_______日　　 _________年________月_______日 劳务工派遣三方合同书 篇3 　　甲方（用人单位）：_____________________　　乙方（劳动者）：_____________________　　根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

　　第一条本合同期限类型为（固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限），自_______年_______月_______日起至_______止其中，试用期（有/无），自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止　　第二条甲方安排乙方从事的工作为_______，工作地点为_______乙方应按照甲方安排。