医院行政后勤管理制度汇编.doc

行政后勤制度及岗位职责汇编滨州医学院附属医院无棣医院无棣县人民医院二〇一二年十月二十八日目录第一章 行政工作制度 7第一节 行政管理 7一、医院工作人员守则 7二、医院工作人员行为规范 7三、临床行医十个严禁 9四、医务人员医德规范 9五、医德教育和医德考评制度 10六、医院“三重一大”事项决策制度 10七、社会监督制度 12八、行政会议制度 12九、医院总值班制度 14十、医院请示报告制度 14十一、医院领导深入科室制度 14十二、医院信息公示制度 15十三、院务公开实施办法 15十四、院务公开监督检查制度 18十五、信访工作制度 19十六、文件管理、拟办、阅批、催办制度 19十七、公章使用管理规定 19十八、医院接受媒体采访制度 20十九、机动车辆管理规定 21二十、标识和布告管理制度 22二十一、档案管理制度 23二十二、医院文件材料归档与不归档范围 25二十三、档案利用制度 28二十四、档案保密制度 29第二节 人事管理制度 29一、关于进一步严肃劳动纪律的管理规定 29二、员工退休制度 31三、退休医务人员返聘管理制度 32四、员工年度考核工作制度 33五、中层干部考核制度 33六、新员工上岗前培训制度 34七、各级各类专业技术人员职务首次评聘的规定 35八、医院人事代理人员管理办法 36九、医院加强人事工作管理的暂行规定 41十、医院应急人力资源调度管理方案 42十一、员工聘用制度 43十二、专业技术人员资质认定管理办法 47十三、专业技术档案管理制度 47十四、人员配备规定 48第三节 信息管理 49一、信息管理制度 49二、信息科信息保密制度 49三、信息安全管理制度 50四、信息科机房管理制度 50五、医院信息系统培训制度 51六、计算机管理专业人员上岗制度 51七 教育培训制度 52八 信息科人员考核制度 53九 信息科人员离岗制度 53十 信息科人员录用制度 54十一 信息科授权审批制度 55第二章 党群工作制度 55第一节 党务工作 56一、医院党建工作制度 56二、党员干部廉洁勤政制度 56三、加强党风廉政和行风建设的若干规定 57四、学习会议制度 59五、党务公开制度 59第二节 纪检工作 59一、医院纪检工作制度 59二、处理来信来访制度 60三、谈话诫勉制度 60四、医院临床合理用药监控办法 61五、医院设备物资采购实施办法 62第三节 群团组织工作 64一、工会工作制度 64二、医院职工代表大会实施细则 65三、医院团总支工作制度 67第三章 后勤管理制度 68第一节 设备管理 68一、设备科工作制度 68二、医疗器械临床使用安全管理制度 68三、计划购置审批制度 69四、大型医用设备管理制度 70五、采购管理制度 70六、卫生材料管理制度 71七、植入性材料管理制度 71八、首次来院供货商资质审核制度 72九、进货验收制度 72十、使用登记、保管制度 73十一、仓库管理、储存及养护制度 73十二、医疗器械出库复核管理制度 74十三、不合格医疗器械管理制度 74十四、危险品仓库管理制度 74十五、维修与预防性维护管理制度 75十六、不良事件监测与报告制度 75十七、报损报废制度 76十八、损坏遗失处理制度 77第二节 安全保卫制度 77一、治安保卫制度 77二、保安工作制度 78三、治安保卫工作条例 78四、保安人员巡视检查制度 80五、防火安全制度 81六、消（监）控室工作制度 81七、医院车辆安全（消防）管理制度 82第三节 总务管理制度 82一、医院新建房屋及建筑物接管验收管理办法 82二、物资采购、供应规范及流程 84三、被服管理制度 85四、工作服管理制度 85五、微波炉使用管理指导意见 85六、污水处理制度 86七、饮用水卫生管理制度 87八、医疗废物管理制度 87九、医院水、电、气管理制度 88十、集体宿舍管理制度 89十一、中央空调（空调）的使用管理规定 89十二、取暖器使用管理规定 90十三、后勤安全生产管理制度 90十四、维修组工作制度 91十五、锅炉房工作制度 92十六、电梯安全运行操作制度 92十七、总务仓库管理制度 92十八、仓库安全防火管理制度 93十九、收发室（图书室）工作制度 94二十、洗衣房工作制度 95二十一、太平间管理制度 95二十二、绿化管理制度 95二十三、物业公司保洁员工职业道德 96二十四、物业公司保洁员工工作制度 97二十五、 医院节能管理制度 97二十六 电工工作制度 99二十七 电梯管理制度 99二十八 后勤值班制度 102二十九 木工班工作制度 102三十 配电室安全管理制度 103三十一 总务科技术工人培训复训制度  103三十二 总务科工作制度 103第四节 基建管理制度 104一、基建科工程合同管理制度 104二、基建项目安全责任制度 105三、工程资金管理制度 106四、工程联系单审批制度 107五、基建科廉政制度 107六、医院基建材料及设备采购招标制度 108七、基建档案资料管理制度 109八、 基建科工作职责 111第四章 财务管理制度 111一、预算管理制度 111二、医院内部控制制度 113三、重大经济活动决策制度 115四、财务收支管理制度 116五、资金审批制度 117六、货币资金管理制度 119七、财产物资管理制度 120八、医院收款票据管理制度 125九、医院物价管理制度 127十、滨医附院无棣医院（无棣县人民医院）收费退费管理制度 131十一 内部审计制度 133十二、会计管理制度 134十三、成本核算管理制度 143十四、医保管理工作若干规定 146十五、医院工会财务管理制度 147十六、禁止设立“小金库”管理规定 147十七、医疗欠费管理暂行规定 149十八、挂号收费工作制度 149十九、住院收费处工作制度 150二十、 会计信息管理制度 150二十一、基本建设财务管理制度 152第五章 岗位职责 154第一节 医院职责范围 154第二节 行政管理人员岗位职责 154一、院长职责 154二、业务副院长职责 155三、行政副院长职责 155四、办公室主任职责 155五、人事科科长职责 156六、门诊部主任工作职责 156七、医务科科长职责 156八、护理部主任职责 157九、公共卫生科长职责 157十、药剂科科长职责 158十一、质控科科长职责  158十二、基建科长职责 158十三、物业监管科科长职责 159十四、国有资产管理科科长岗位职责 159十五、财务科科长职责 159十六、物业公司科长职责 160十七、膳食科科长职责 160十八、医院感染管理科科长职责 160十九、科教科科长职责 161二十、信息科科长职责 161二十一、审计科科长职责 161二十二、老干部科科长职责 162第三节 各级各类医疗技术人员岗位职责 162一、临床医师岗位职责 162二、临床护理岗位职责 164三、医技、药、卫人员岗位职责 167第六章 委员会及各类组织制度 169第一节 各委员会制度 169一、学术委员会 169二、医疗质量管理委员会 169三、医疗安全管理委员会 170四、护理质量管理委员会 170五、感染管理委员会 171六、药事管理委员会 171七、输血管理委员会 172八、病案管理委员会 172九、医学伦理委员会 173十、设备（物资）管理委员会 173十一、继续教育委员会 174十二、医师定期考核委员会 174十三、生物安全管理委员会 174十四、医疗废弃物管理委员会 175第二节 各类组织制度 175一、行风建设及医德医风考核领导小组 175二、治理商业贿赂领导小组 176三、中层干部岗位目标责任制考核领导小组 176四、医保新农合管理小组职责 177五、物价管理小组职责 177六、健康教育领导小组 178七、爱国卫生领导小组 178八、综合治理领导小组 179九、设备质量管理小组 179十、医疗器械不良事件监测小组 179十一、应急管理领导小组 180 第一章 行政工作制度第一节 行政管理一、医院工作人员守则1. 热爱祖国，热爱共产党，热爱社会主义，坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想。

2. 努力学习政治，刻苦钻研业务，对技术精益求精3. 发扬救死扶伤、实行社会主义的人道主义精神，同情、关心、体贴和尊重病人，全心全意为病人服务4. 遵纪守法，规范地执行各项卫生法规5. 服从组织，关心集体，谦虚诚实，团结协作6. 以“以病人为中心，以质量为核心”为宗旨，对工作极端负责，严格执行规章制度和操作常规7. 廉洁奉公，不谋私利，坚守岗位，尽职尽责，自觉抵制行业不正之风8. 举止端庄，作风严谨，平等待人9. 遵守医学道德，严格执行保护性医疗制度10. 讲究文明礼貌，积极参加爱国卫生运动，美化环境，保持医院整洁肃静二、医院工作人员行为规范1. 职工素质1.1 热爱祖国，坚持四项基本原则，自觉学习政治法律，提高法律意识，做到依法守法，讲政治，讲正气，讲学习，积极参加有益于身心健康的各项活动，坚决抵制歪风邪气1.2 自觉维护医院声誉，言行顾及医院形象，想医院所想，具有良好的主人翁意识，努力为医院的发展奉献一切才智和精力1.3 爱岗敬业，恪尽职守，关心集体，顾全大局，服从组织1.4 作风正派，为人正直，勤奋上进，谦虚谨慎，廉洁自律1.5 互学互尊，团结协作，情绪稳定，责任性强，正确处理同行同事间关系。

1.6 认真做好本职工作，刻苦钻研业务知识，不断提高技术水平2. 职业道德2.1 爱病人，爱岗位，爱医院，诚实守信，办事公道，服务群众，奉献社会2.2 忠于职守，一丝不苟，慎独自律，以身作则，不以工作之便收受吃请馈赠谋私得利2.3 救死扶伤，为民服务，急病人所急，因病施治，善待患者，合理检查和合理用药诊断符合规程2.4 尊重病人人格和权利，提供知情服务，对待病人不分民族、性别、年龄、职业、地位、财产状况，均一视同仁，平等相待2.5 严守医密，执行保护性医疗制度，不泄露病人隐私不抄袭、剽窃他人科研成果不有意贬低同行，抬高自己，严格执行职业纪律3. 纪律责任3.1 遵守医院工作时间，培养提前上班习惯，准时应诊办公，不迟到早退，不擅离职守，不串岗脱岗严格请假制度严格执行交接班制度3.2 上班时间不吃零食，不用餐，不干私活，不陪岗闲聊，不看文艺类书刊不从事与本职岗位无关的活动，不在医疗场所吸烟3.3 自行车、摩托车、汽车按规定整齐停放。