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干部竞争上岗演讲稿(17篇).docx

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  • 上传时间:2023-09-20
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    • 干部竞争上岗演讲稿(17篇)干部竞争上岗演讲稿(17篇)干部竞争上岗演讲稿 篇1 尊敬的各位领导、各位同仁: 大家上午好!非常感谢党委提供这样一个平等竞争的平台此刻,我站在这里,以平常、诚恳的心态接受大家的选择,希望带给大家的是一个更加真诚、理性、执著,更加坚毅、稳重和成熟的自我 我现年××岁,,助理经济师职称××年×月进入行工作曾从事过储蓄、会计、联行等工作,××年××月竞聘到人力资源部工作至今 今天很荣幸能与这么多优秀的同事一同走上这个竞聘的讲台,作为一名年轻的共产党员,我拥护改革,渴望竞争我用义无返顾的勇气以及前所未有的激情,迎接竞争的挑战经过慎重思考,我竞聘的岗位是:人力资源部副经理 我知道,这一职位的要求很高,但我有能力、有自信我的优势有以下三个点: 第一、我具备丰富的专业理论知识××年毕业于××大学人力资源管理专业 第二、我具有较强的工作能力多年的学习和工作使我具有很强的文字表述能力,电脑操作能力和组织协调能力××年是我行为股改工作做准备、打基础的一年由于处在股改前夜,各种矛盾相互交织,人事部门又是这些矛盾的焦点我积极配合领导不畏艰难,不怕困难,不嫌麻烦,及时化解了许多难题。

      一是搞好法律尽职调查工作该调查涉及人事方面的工作主要是历史沿革、股权结构和组织机构、业务资质和许可,劳动人事的薪资和各项社会福利保险等,涉及调查的内容多、范围广我作为该次调查工作的联络员加班加点,按时按量完成汇总工作二是扎实做好表外用工的清理和规范 第三、我具有积极、端正的工作态度长期以来,无论是在机关还是在基层,我都能用一颗感恩的心、一份朴实的情对待每一个岗位、每一个同事和每一个客户,始终做到爱岗敬业、默默奉献,认真完成领导交给的每一项任务 当然,我也存在着一些不足,但我相信在以后的工作中我可以克服如果有幸竞聘成功,我将实施以下工作思路: 一、找准定位,当好助手做为一名副经理,我会做到“办事不越位,工作不拖沓,责任不推诿”,积极思考,献言献策,当好一名合格的“副手”,真正为领导分忧,作同事表率 二、加大培训教育工作力度,建立有效激励机制,深层次挖掘人力资源以“尊重劳动,尊重知识,尊重人才”为导向,充分激发员工工作积极性、主动性、创造性,为企业经营发展营造和谐的人文环境 三、拓深内部管理,强化内部监督机制,严格自律监管,以规范管理,防范风险为重点,不断提高人事工作水平,促进我行人事工作上新台阶。

      最后不论结果如何我也丝毫不会改变豁达的生活态度,也不会放弃执著的工作热情我会更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作当中,励精图治,恪尽职守,以绵薄之力来回报组织和大家 干部竞争上岗演讲稿 篇2 尊敬的各位评委、各位领导、各位同事: 大家好! 非常感谢 党组给予我们展示自我的机会!我很珍惜这次机会,现在简单介绍自己,浅谈思路,诚恳地接受大家的评判 我叫 ,19 年 月出生,无党派会员,19 年8月参加工作, 20 年1月调到我们 原 学校毕业,后考入浙江 大学 学院 系脱产学习、中央党校函授本科 专业毕业20 年曾任 科副科长 今天,我竞争我们 下属科室副科长一职,我认为自己具备了较好的岗位适应性,具体有三点: 一、基本具备了担任副科长的政治素养和个人品质我有较强的敬业精神,十年的教师生涯,培养了我严明的组织纪律性、吃苦耐劳的优良品质、雷厉风行的工作作风,这是干好工作的基础;我的思想比较活跃,接受新事物比较快,有较强的超前意识,这有利于开拓工作新局面;我办事比较稳妥,处世严谨,在廉洁自律上能够严格要求自己,这是做好工作的保证 二、基本具备了担任副科长的理论知识和能力。

      从这次竞争的4个岗位职能看,都需要具备一定的政策理论知识和文字综合能力我在 机关工作多年,比较熟悉 政策法规,加之平时注重学习,注意收集有关方针政策的信息,因此能够在工作中保持较高的政治敏锐性在 科工作期间,参与了《 》一书的编辑,并建立完整的 程序和档案,提出 研发全省 系统 的建议,被省 采纳我教师出身,在 大学读书时,学的就是 管理专业,具有良好的文学基础,尤其是近年来的工作实践,使我文字综合能力得到了进一步的锻炼和提高 三、具有相对丰富的工作经历和良好的工作表现我分别在不同时期、不同岗位实践过在学校任教时,担任十年的班主任,多次被评为优秀教师、优秀班主任;在 工作时,先后在 科、 科工作过,连续三年被评为优秀公务员二十多年的工作经历,为我积累了丰富的工作经验以上这些都有利于我较快地进入角色,使我对以后更好地开展工作充满信心 这次,如果我能竞岗成功,我将在我们 党组的领导下,在全体同志的关心帮助下,虚心学习、努力工作、开拓创新,围绕 、 贡献自己的微薄之力!具体措施力求做到以下三点: 第一,努力学习,尽快熟悉新业务,适应新岗位的任职要求依法行政,是 机关工作人员的必备素质,在新岗 位上,对不了解的法律法规、业务知识,要抓紧时间学习,平时做到多向领导请示汇报,多向同事请教学习,尽快转变角色,尽快掌握新岗位的工作技能。

      第二,扎实工作,锐意进取,及时完成领导交办的各项任务我将根据岗位职责,紧紧围绕我们 单位中心工作,按照 政治坚定、作风正派、业务精通、工作出色 的要求,认真调研,理清思路,做好所属 有关文字材料的起草,为所属 各项 的出台、各种 报告和 的形成,提供基础素材,为领导决策提供参考,认真完成所在科室的各项工作 第三,加强团结,谦虚待人,树立良好的个人形象做为我们 的一员,我将继续保持谦虚谨慎、与人为善的作风,热爱集体,与全体同志们精诚合作;严于律己,自觉遵守党风廉政建设的有关规定,绝不做有损国家尊严、部门形象的事,为共同维护我们 的良好形象而努力! 此时此刻,我只想说: 感恩的心,感谢有你们! 如果组织、领导和各位同事给我机会,我一定在新的工作岗位上,兢兢业业、务实创新、追求实效,向党和组织交出一份满意的答卷! 真心的谢谢大家! 干部竞争上岗演讲稿 篇3 尊敬的各位领导、各位评委: 大家好! 记得美国著名政治家富兰克林有句名言: 推动你的事业,而不要让你的事业推动你 今天,我正是为继续推动我无比热爱的银行事业而来我希望带给大家的是一个真诚、理性、执著和勇于接受挑战的我。

      我叫,今年**岁,本科学历,经济师,,现任信贷管理部风险经理我于199年毕业于财贸学院金融专业,19xx年参加工作 今天之所以登上讲台参加农行分行中层领导后备干部的竞聘,我认为自己已经具备了诸多条件我的优势主要有: 一是我具有比较丰富的业务经验参加工作以来,我先后从事过营业员、会计、计划统计员、信贷科任会计员、计划科副科长、贷款审查员、风险经理等职务由于工作出色,我先后多次被评为先进工作者,19xx年、分别被评为分行先进工作者,20xx年被区分行评为 等荣誉称号同时,20xx年的从业经历使我对农行的每项业务都了如指掌我很自信,也很坚信地认为,这些年的从业经验,使我基本掌握了作为中层领导后备干部所必备的业务技能、工作能力,我一定能胜任这一岗位 二是我具有比较全面的专业理论知识我毕业于财贸学院金融专业,科班出身通过几年来的系统学习和实践,使我具备了多学科的专业知识结构,比较全面地了解和掌握了经济、金融、市场营销、财务会计,并熟知国家各类金融方针、政策及相关法律、法规知识,这些更加坚定了我扎根于我行,脚踏实地运用自己所学知识,所掌握技能,做好每份工作的决心 三是我具有较强的管理、组织、协调能力。

      在贷款五级分类监测及相关报表的上报工作和贷款审查工作中,锻炼了我较强的组织能力,并在实际管理过程中积累了大量的管理经验特别是在我担任风险经理期间,使我深刻地领悟到了理论与实践相结合的重要性,深切地感受到自己在业务知识、管理水平、领导能力等方面有了全方位的提高这些都为我做好下一步工作打下了坚实的基础 金无足赤,人无完人在这里,我也愿意坦诚地把自己已经认识到的不足之处汇报给大家主要是因为我年轻,处理矛盾的经验还不是很足我将充分依靠老同志丰富的阅历和经验,虚心求教,加以弥补 请领导和同事们相信,既然我自己能认识到这些不足,也就一定能努力克服,不断完善自己的人格 如果承蒙领导厚爱,让我走上中层领导后备干部的工作岗位,我将负重托,不辱使命,勤奋工作,具体将做到以下几点: 第一、真诚讲团结,积极开展各项工作多年的工作经历和经验教训告诉我,同事之间,支持、谅解和友谊比什么都重要在团结方面,一定要摆正自己位置,正确认识和看待自己在工作中和生活上一定要平易近人,做到说真话,办实事,求实效 第二、加强本部门管理力度,健全各项管理制度我将不断寻找工作的新思路、新方法,积极做好本部门的管理工作,建立完善的内部管理流程,完善贷后会审制度。

      加强业务调研与组织工作,为进一步创新和完善风险经理的管理机制出谋献策,探索研究真正落实贷后管理制度的有效办法同时,我还将加强与基层行的勾通与联系,正确处理好风险经理与客户经理以及其他各方面的关系,对贷后检查出的问题,提出好的建议和意见,并协助有效整改,使贷后管理真正落到实处 第三、立足本职岗位,敬业爱岗,无私奉献、廉洁奉公,加强学习,努力加强自身建设,提高贷后监控、检查力度我将充分发挥风险经理的职能,做好客户贷后风险的监控,防范信贷风险努力开创农行各项工作的新局面,为农行分行的发展作出积极贡献 尊敬的各位评委,各位领导,各位同仁,今天,站在这里的我,恰如在站台等候上车的旅客,手中的车票已经攒出了汗渍,但是,我相信沿着在座各位开辟的绿色通道,自己一定能够搭上今天的幸运快车! 谢谢大家! 干部竞争上岗演讲稿 篇4 各位领导、同志们: 大家好!按照此次竞争上岗工作要求,我主要从以下三个方面做一简要发言:第一个方面 个人工作简历(略)第二方面 德才表现回顾自己的工作经历,我基本上在每一个工作岗位上都接受过艰苦任务、处理过复杂棘手问题、承受过沉重的工作压力,这些年来我的想法一直很简单,既然领导把工作交给了我,不管是干一件事还是带一支队伍,我有责任全力以赴、踏踏实实地完成好,不给领导增添麻烦、不给其它同志增加负担。

      从另一方面来讲,这些年来我工作中既有突出的成绩,也有很多失误过错,从总结吸取经验教训中,我学会了做事要求真务实、坚忍不拔,做人要谦虚谨慎、心不坦荡,对待同志要尊重理解、以诚相待,遇到问题要沉着应对、勇于担当,带领队伍要以身作则、提升正气今天,我之所以有这个底气站在大家面前,不是因为自我感觉比别人强多少,而是因为经历了这些年的磨砺锻炼,我已经一步步成长起来、成熟起来,我不会再犯曾经犯过的错误,我有足够的能力和经验去带好队伍、干好工作第三方面 工作目标及设想 我用五句话、十个字进行概括:第一是责任有人曾经对我说:你一定要报名参选,因为你不仅代表自己,而且代表我们大家我想今天大家如果投票支持我,想法也都是一样的,那就是相信我并且希望我一定能够带领大家把工作干出个名堂来,大家的信任和支持就是我必须时刻牢记、认真践行的责任,也是我工作最大的动力希望大家给我2-3年时间,我一定会把分管的工作干到全市前列去,如果做不到我立刻收拾东西走人第二是团结团结不仅仅是工作上的相互支持、生活上的相互关心,更重要的是怎么样对待好事和坏事 在荣誉和奖励面前,我可以什么都不要,能够带领大家把工作干好就是我最大的光荣,应当褒奖那些工作勤奋努力、需要肯定激励的。

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