老干部党支部工作计划（共4篇）.doc

老干部党支部工作方案〔共4篇〕老干部党支部工作方案(一)20年老干部科党支部创新工作方案 20年老干部科党支部在办党委的指导下，将紧紧围绕市委办中心工作，坚持从完善老干部工作机制入手，不断进步老干部效劳管理程度，创新工作方法，进一步落实好老干部的两项待遇”，促进老干部党建工作在创新开展中稳步推进一、以推进老干部工作为重心，不断进步党建工作的科学管理程度一是将重新印制《老干部亲情联络卡》，图案将更加温馨惬意，联络号码大气醒目，为效劳老干部提供了便捷二是是完善联络效劳老干部制度在去年实行的分组分片联络老干部制度根底上，进一步打造老干部科亲情效劳工作品牌，通过体贴入微的效劳把市委办公室的温暖和组织的关心送到老干部们的心坎上让老干部工作者值得信赖、值得依靠支部专门指定3人每两个月至少联络一次老干部开展四个必访慰问活动(即逢年过节、生病住院、去世善后、有实际困难必访)三是千方百计为老干部排忧解难要充分整合社会资给予老干部更多关爱围绕老干部日常生活需求，通过协调社区、物业公司、医疗机构等单位，实在进步效劳工作质量，进一步提升老干部的满意度四是接待老干部来访时要求每一位支部成员要以一张笑脸，一句温馨话，一杯热茶热情相待，要给老干部家的感觉。

通过一系列的活动扎扎实实的为老干部办好事，办实事，当好老干部满意的效劳员二、加强支部党员思想建立，学习活动注重实效以建立学习型党支部为目的，通过三会一课”、座谈交流、撰写心得体会等方式，争创先进党支部”重点学习系列讲话精神;积极参加办党委组织的技能比赛、兴趣大讲堂”等学习活动;开展学习党章活动;结合建党纪念日、重阳节等重要节日组织老干部到园区企业进展参观考察学习与此同时，支部始终坚持做好为市地级离退休领导干部进展文件传阅制度，每半个月进展一次文件周转，做到时效性，确保老干部及时掌握党和国家的方针政策，并每两个月组织一次老干部集中学习活动，内容主要是学、省、市新的会议、文件精神三、以老干部活动室为载体，丰富老干部精神文化生活一是加强老干部活动室阵地建立协调各方，提升硬件设施质量通过调整布局和修饰完善，不断丰富和进步审美效果，进一步稳固了建立优美温馨老干部之家”的目的二是组织开展丰富多彩的文体活动要以市委离退休老干部活动室为载体，适时组织开展如台球、麻将等比赛活动;以增长知识为抓手，组织老干部收看养生知识讲座等专题片20年在办机关党委的领导下，支部将不断丰富活动内容，努力进步工作效率和效劳质量，进一步提升老干部满意度。

老干部党支部工作方案(二)干部科20年的工作思路指导思想：以思想和科学开展观统领全局，认真贯彻落实党的届五中全会精神，围绕鹤煤集团公司党政的总体部署开展老干部工作努力实现落实政策有机制，管理效劳有举措，发挥作用有典型，文体活动有创新，党建工作有新思路，信访稳定有力度，各项工作再上新台阶”我们的详细措施是：一、落实政策有机制1、协同有关部门进一步完善老干部两费”保障机制2、加强老干部政策调研，深化基层解决实际问题，排查不稳定因素3、及时办理、审批老干部改变待遇的各类报表及手续4、搞好老干部工作检查，促进政策全面落实5、开展尊老敬老活动，表彰各类先进典型二、管理效劳有举措1、结合公司12345”党建工程考核的内容，制定本处考核细那么，搞好每月的工作目的考核，满腔热情为老干部效劳2、在工作人员中开展联络、帮助特困老干部活动，每人每月家访、病访不少于5人次，并有反应记录3、在工作人员中开展文明礼貌用语活动，做到效劳周到、热情、标准化4、举办老干部工作人员培训班，进展业务政策法规考试三、发挥作用有典型1、筹建老年科协”、老年艺协”组织，争取早日启动，发挥作用2、继续抓好关工委”组织建立，建立工作网络。

3、围绕公司平安消费、党的建立、青工管理、干部消费技能培训、为老干部发挥作用搭建平台4、鼓励老同志自我管理、自我效劳，各项活动逐步社区化5、继续抓好青少年中华魂”读书活动，抓好各类典型的宣传报道工作老干部党支部工作方案(三)20年，我们将紧紧围绕市委市政府中心工作，以教育理论活动为动力，以建立全市老年人精神家园为重点，以效劳好全市老年人为目的，在完成责任目的的同时着力做好以下工作：指导思想：以党的和届一中全会精神为指导，深化贯彻科学开展观，以提出的全面做好离退休工作”总要求，继续落实好离退休干部政治、生活待遇，充分发挥离退休干部作用，进一步加强学习阵地建立，积极探究对离退休干部逐步实行分类效劳管理的工作机制，继续推进老干部四就近”效劳，大力加强老干部工作制度建立，全面做好老干部各项管理效劳工作一、认真学习贯彻党的届三中全会精神，实在加强老干部思想政治建立1、多措并举地抓好党的届三中全会精神学习按照市委部署，认真组织广阔离退休干部和老干部工作人员深化学习贯彻党的届三中全会精神，采取报告会、培训会、座谈会、阅文会等形式开展老干部学习活动，实在把广阔离退休干部的思想和行动统一到中央精神和市委工作决策上来。

2、实在有效地加强离退休干部党支部建立以学届三中全会精神为重点，进一步推进离退休干部党支部工作，发挥好离退休干部党支部的作用进一步健全对离退休党支部的党建工作指导机制，组织离退休干部党员积极参与社会管理与创新工作坚持和标准党组织生活制度，采取多种形式建立与老干部生活工作相适应的组织生活制度，加强离退休干部党员教育管理，引导他们做到离岗不离党、退休不褪色”进一步加强党的政策理论学习和党性教育，鼓励老干部继续发扬传统、深化社会、发挥余热、支持开展3、积极支持鼓励离退休干部发挥 四员 ”作用在建立健全离退休干部党组织生活制度的根底上，积极支持和鼓励老干部争先创优，在社会经济开展中当好四员”一是当好指导员充分发挥经历优势，做好传帮带，帮助和鼓励年轻干部敢闯、敢干、敢于担当，改革难题;二是当好调解员充分发挥声望优势，亲密联络群众，积极化解社会矛盾，维护社会稳定;三是当好宣传员充分发挥理论智慧优势，加强对市委、市政府重大决策的宣传，团结力量，凝聚智慧，支持开展四是当好巡逻员，发挥心怀大局、清正廉洁的表率作用，支持反腐倡廉建立工作，鼓励广阔干部勤政为民，干成事不出事，共谋宁国开展二、认真落实老干部政治生活待遇，不断创新效劳管理方式4、全面落实离退休干部各项政治待遇。

坚持落实老干部阅读文件、参加理论学习、参观考察、出席重要会议和重大活动等制度继续以多种形式开展离休干部、担任实职副处级以上退休干部生日走访慰问、住院探望制度，实在把思想政治工作融入对老干部的祝福活动之中，把党的温暖送进老干部心中5、积极建立社会效劳资效劳老干部工作机制进一步推进利用社区资做好离退休干部效劳工作实在做好企事业单位改革改制中老干部的安置效劳管理工作加强社会化亲情效劳，完善老干部救助机制和便老设施对老干部的效劳努力做到日常效劳到位、重点效劳到家、特殊效劳到人，使效劳离退休干部工作进一步彰显时代性，表达针对性、突出实效性6、积极开展困难离退休干部帮扶工作广泛争取民政、红十字会及社会救助等资，逐步建立困难离退休干部优先帮扶机制，以实在解决困难离退休干部在生活中遇到的困难，使他们充分感受到党和社会的温暖7、认真办理老干部意见与建议认真做好20年度离休干部座谈会意见与建议的督办工作及时处理日常生活、工作中老干部的意见与建议，继续推进 一卡通”效劳机制建立，确保老干部意见、建议事事有落实，件件有回音三、积极探究创新老年大学教育管理新方式，全面提升教育质量8、创新老年教育管理新方式在继续加大投入改善老年大学设施建立的根底上，针对老年人特点，合理设置符合老年教育实际和生活特色的课程，注重加强师生队伍的管理，建立学员课时管理新方式。

全面提升老年大学教育和管理程度9、多形式丰富老年教育内容老年大学充分表达学”乐”为”相结合的办学宗旨，不断进步办学质量，坚持特色建校、特色立校、特色强校，力请教学与成果展示、身心安康、民主管理相结合，不断丰富校园生活，力求在标准化教学与快乐中让学员享受生活、增进安康、提升才干10、继续加强老年教育设施建立和管理加快老年大学门球场的建立，力争5月以前投入使用创造条件对教室、舞厅及计算机房必要的根底更新，以更好地教学条件促进教学质量的提升四、扎实开展群众道路教育理论活动，不断提升勤政、务实、廉洁、高效的工作程度11、扎实开展好群众道路教育理论活动，根据中央和省、市党的群众道路教育理论活动的要求，扎扎实实地开展好各阶段的教育工作，坚持照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以敢于动真碰硬的态度，实在解决好作风建立存在的缺乏，全面提升效劳老干部的工作才能和程度、勤政廉政的工作才能12、健全和标准一线效劳工作机制组织机关工作人员把精力向效劳和管理老干部一线延伸，建立和完善入户、入院效劳机制，始终坚持把效劳和管理好老干部作为第一要务，把老干部满不满意作为衡量和检验老干部工作的唯一标准全方位地转职能、转作风，提升效劳程度。

13、抓治庸问责促作风转变严格坚持首问责任制”、效劳承诺制”，限时办结制”继续深化拓展三心”理论活动，完善机关制度体系，强化党员干部岗位职责，加大目的考评力度努力培养一支党性强、素质好、勤政务实、热心效劳的老干部工作者队伍老干部党支部工作方案(四)老干部工作要以学习贯彻党的十八大精神为主线，全面贯彻落实科学开展观，紧紧围绕学校和局老干部科的中心工作，进一步创新工作方法，完善工作机制总体目的是：老干部政治、生活待遇得到全面落实;老干部精神文化生活得到充实进步;老干部活动中心建立得到进一步优化;老干部优势作用得到充分发挥努力使老干部工作有新提升、新打破一、加强队伍自身建立：1.努力加强离退休工作部门的思想和组织建立，以推进学习型组织和学习型队伍建立重点，不断进步工作才能和工作程度，提升全体离退休工作人员的整体素质，为老干部工作提供有力保证2.加强离退休党小组建立，创新党小组活动方式，丰富活动内容，发挥离退休党支部在加强老干部思想政治建立和落实老干部老有所学、老有所教、老有所为的战斗堡垒作用3.总结经历，进一步改良工作作风，改良工作方法，增强效劳意识，经常深化老同志当中，加强与老同志的沟通，增强工作的有效性。

二、落实两项待遇”：1.政治待遇方面：一是坚持老干部阅读文件和学习制度二是坚持定期召开离退休职工会议，通报情况、传达学习相关文件精神、安排布置工作三是坚持重大事项听取老同志意见建议和吸收老同志参加重要会议制度四是积极组织老同志参与各种上级号召的重大政治活动，如国家政治生活中的重大事项、庆典、庆贺活动的学习、座谈、助困扶贫、救灾捐献等2.生活待遇方面一是认真贯彻和落实老同志生活待遇的政策，做到按时、足额发放离退休金，各种补贴发放及时到位二是做好离退休人员医疗费报销工作三是及时落实上级有关离退休工作的文件、政策四是组织好离退休老同志的各项活动，特别是教育局老干部科组织的各项活动五是做好慰问看望住院病人和有困难老同志工作六是做好老同志重大节日慰问工作七是组织好一年一次的离退休老同志体检工作三、好信访工作做好日常来信来访工作，及时反映老同志的意见建议，维护好老同志的合法权益和学校大局的稳定四、突出几项重点，抓好日常工作:1.认真做好新年度工作方案并组织施行和年度工作总结2.做好每年新增退休人员的登记、数据录入建库工作，做好年终的离退休信息统计报表工作3.坚持平时离退休同志住院慰问工作，原那么上对所有的住院的老同志进展看望，协助家属办理去世离退休教职工的丧葬事宜。