40结构设计师岗位任务绩效考核指标.docx
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结构设计师岗位任务绩效考核指标指标类型指标名称指标解释计算公式/评价标准数据来源备注定量指标项目可研项目可研的技术指标的合理性项目可研的技术指标制定出现较明显的不合理次数后期设计或会审等阶段发现设计审核质量审核德技术性与经济性审核后，因审核不到位出现技术性或经济性较明显不合理的次数以及影响大小审核通过后发现设计沟通设计沟通的质量、效果因沟通不充分、不及时而导致设计中未体现甲方意图的次数问题发现时论证分析计划完成度保证设计工作按照计划顺利完成是否完成计划指标及完成程度工作计划，工作记录设计质量保证设计的质量设计质量问题的次数少于 次问题发现时论证分析公司指令执行情况公司领导指令执行的及时性和效果。
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