某x司班组劳资员行为规范
2页班组劳资员行为规范1.工作内容与要求1.1根据实有职工人数、工资等级和工资标准,审核工资计算表,并按规定程序组织发放。1.2按规定审核,发放各种奖金。1.3编制工资分配表。进行工资、奖金的明细核算。2.责任与权限2.1对车间资金的有效利用负责,有权在发放工资、奖金时扣发应扣款项。2.2对工资、奖金发放的合理性负责,有权审查工资、奖金计算依据;有权拒绝不合理的支出。3.检查与考核3.1班组长负责检查和考核工作。3.2按检查与考核标准中相关的标准,结合工作内容与要求,每月检查考核一次。3.3按工作标准完成任务,得正常奖。3.4工作成绩突出,视程度予以表扬或加奖。3.5未按工作标准完成任务或工作失误,视程度予以批评或扣奖。2
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