（合同知识）集体合同审核工作程序图

1、1、集体合同审核工作程序图单位申报（提交材料：集体合同文本、签约双方代表人员名单、双方首席代表身份证件）劳动保障部门受理发放审查意见书（15个工作日内完成）如有异议，退回单位重新申报2、特殊工时制度审批工作流程图单位申报（提交材料：申报表、实施方案、职代会或工会的书面意见、劳动力派遣单位的书面意见，附报材料：集体合同、劳动用工备案表、工资分配制度及职代会或工会的书面意见、工资支付及考勤记录）受理初审（3个工作日）劳动保障部门发放批复（15个工作日内）用工备案工作程序图3、用工备案工作程序图企业报备（提交材料：单位信息表、营业执照、组织机构代码证、社会保险登记证、税务登记证；劳动用工信息表、电子数据盘、劳动合同原件）劳动保障部门审核登记（1个工作日内）4、工资增长指导线审批流程图国有企业、国有控股企业和城镇集体企业提出方案须经职代会同意后于当年11月30日前报劳动保障部门审批；外资企业、私营企业及其他企业在征得本企业工会或职代会同意后于当年11月30日前向劳动保障部门报备劳动保障部门审批或备案（7个工作日内）5、工伤认定申请程序表申请工伤认定补正告之劳动保障行政部门立案受理调查核实企业3

2、0日（职工1年） 15日 送出工伤认定行政复议行政诉讼 作出工伤认定 60日 3个月 60日 20日6、基本医疗保险定点医疗机构资格审批流程表申请人提出申请申请人提供基本资料：1、定点医疗机构资格申请表；2、执业许可证副本；3、经物价部门核实收费标准单项（一次）费用超过100元以上的大型医疗仪器设备清单；4、上一年度业务收支情况和门诊、住院诊疗服务量（包括门诊诊疗人次、平均每一诊人次医疗费、住院人数、出院者平均住院日、平均每一出院者住院医疗费、出院者平均每天住院医疗费等），以及可承担医疗保险服务的、能力；5、通过评审及不定期检查合格的证明材料；6、药品监督管理和物价部门监督检查合格和证明材料； 7、社区卫生服务机构要提供泰州市（泰兴市）卫生行政部门批准设置的材料；8、由劳动保障部门规定的其他材料。初审不合格的告知申请人并说明理由申请材料齐全、符合法定形式，或者申请人按照本行政机关要求补正申请材料的，予以受理局医疗工伤生育科会同市社保处对申请人进行初审，并组织现场检查初审的主要内容：1、申报的资料原件及复印件；2、硬件是否配置到位，网络是否开通；3、医疗机构各项管理规章制度；4、药品监督

3、管理，物价部门监督检查合格的证明材料；6、医疗机构职工及各类专业技术人员名单，以及资格证书。材料不齐全或不符合法定形式的当场一次性告之需补正的材料市社会保险管理处向定点单位颁发定点医疗机构资格证书和定点标牌我局医疗工伤生育保险科向取得定点资格的医疗机构送达定点资格通知书，同时，由社会保险管理处进行医疗保险政策培训，签订医疗保险服务协议文本，并做好计算机医疗保险软件安装、计算机操作培训、网络开通等工作。社会公示七日后，对拟定点单位作定点资格认定决定。对审查合格的定点医疗机构，向社会公示，进一步听取社会各方面意见。对现场检查初步认定合格的单位，局医疗工伤生育保险科拿出初步意见，分管负责人组织相关科室、处、中心人员集体研究讨论决定。7、基本医疗保险定点零售药店资格审批流程表市社会保险管理处向定点单位颁发定点零售药店资格证书和定点标牌。我局医疗工伤生育保险科向取得定点资格的医疗机构送达定点资格通知书，同时，由社会保险管理处进行医疗保险政策培训，签订医疗保险服务协议文本，并做好计算机医疗保险软件安装、计算机操作培训、网络开通等工作。申请人提供基本资料：1、定点医疗机构资格申请表；2、药品经营企业

4、许可证、合格证和营业执照的副本；3、药店职工及各类专业技术人员名单；4、执业药师等药学技术人员的资格证书、注册证原件及复印件；5、药品经营品种清单及上一年度业务购销收支情况；6、药店各项管理规章制度；7、药品监督管理、物价部门监督检查合格的证明材料；8、营业人员本年内的体检健康证明；9、劳动保障行政部门规定的其他材料。对审查合格的定点零售药店，向社会公示，进一步听取社会各方面意见。社会公示七日后，对拟定点单位作定点资格认定决定。对现场检查初步认定合格的单位，局医疗工伤生育保险科拿出初步意见，分管负责人组织相关科室、处、中心人员集体研究讨论决定。局医疗工伤生育科会同市社保处对申请人进行初审，并组织现场检查初审的主要内容：1、申报的资料原件及复印件；2、硬件是否配置到位，网络是否开通；3、医疗机构各项管理规章制度；4、零售药店的营业面积；5、药品监督管理，物价部门监督检查合格的证明材料；6、药店职工及各类专业技术人员名单，执业药师等药学技术人员的资格证书。材料不齐全或不符合法定形式的当场一次性告之需补正的材料申请人提出申请申请材料齐全、符合法定形式，或者申请人按照本行政机关要求补正申请材料

5、的，予以受理初审不合格的告知申请人并说明理由8、职工正常退休审批流程图劳动行政部门审核并发放退休证劳动行政部门会同社保处对次年到龄退休人员进行联合审核对审核符合条件的由各单位进行公示，公示无异义的将公示回执送至行政科室到龄到月后，在不欠缴社保费的情况下，由社保处先审核9、职工工龄认定流程图出具工龄认定单或缴费时间确认单单位提供职工本人档案劳动行政科室审核职工档案10、离休人员护理费审批流程图申请人持鉴定结论书，填写企业离休干部（建国前老工人）护理费审批表，经社保处和行政科室批准后执行填写劳动能力鉴定、确认申请表及供身份证、离休证、病历等相关资料并缴费劳动行政部门会同社保处并邀请有关专家对申请人进行护理依赖程序的鉴定和调查发放鉴定结论书，对鉴定结论不服的可在15个工作日内申请复查 216 11、民办职业培训机构审批流程图行政相对人申请窗口受理、审查上网登记说明原因职业技能开发科实地勘察、核准、局领导集体审定 职业技能开发科实地勘察、核准 不合格 窗口发证上网处理资料存档 12、职业技能鉴定流程图申报条件：按照国家确定的职业标准，具备某职业申报条件者均可报名。申报材料：身份证复印件、学历或

6、相应等级证书、工作经历证明、小二寸照片两张、其它有关材料。（行政确认类）受理，复审报名材料泰兴市劳动和社会保障局培训科电话：0523-7729521 不合格退回并说明原因监督部门提前介入初审后合格各市鉴定中心和省直各单位受理报名，并对报名人员的报名材料进行初审主管领导审核培训科核准安排考务情况安排考务：1准考证2考场安排3抽题印卷 4分发试卷5派考评员。监督部门通过职业技能鉴定指导中心填报的动态运行情况表实现全程监督派巡视员实施考核鉴定，组织有关专家评定成绩网上公布成绩主管领导审核培训处审批发放证书备案13、职业技能鉴定机构设立的审批流程图行政相对人申请窗口受理、审查上网登记说明原因培训科实地勘察、核准、报分管局领导审定 职业技能开发科实地勘察、核准 不合格 窗口发证上网处理资料存档 14、举办职业技能竞赛活动审批流程图提交竞赛情况总结竞赛单位应在竞赛结束之日起30日内，向市职业培训科提交竞赛情况总结和办理有关证书组织实施 主办、承办单位组织实施，市职业培训处监督检查。备案 立项1、符合技术规程规定条件的单位办理备案立项手续；2、规范各方在竞赛期间的行为，明确权利。3、竞赛主办单位应共

7、同下发相关文件。办理时限：5个工作日申请 组织市级一类、二类比赛，主办单位应在启动前30日向市劳动保障局职业培训科申请，并报送职业技能竞赛活动备案表等相关材料。对不符合技术规程规定条件的单位，不予办理备案手续审核备案材料收齐后，职业培训处进行审核。15日内答复 15、劳动合同鉴证流程图不合法、不真实不完备不合格审查合格申报条件：需要进行劳动合同鉴证的单位或个人。申报材料：签订的劳动合同文本一式二份；用人单位是法人的，应提供法定代表人身份证明或授权委托书；用人单位不是法人的，应提供其主要负责人的身份证明或授权委托书和国家工商行政管理部门颁发的营业执照；劳动者的身份证复印件或户口复印件，外来人员就业证；鉴证部门认为需要的其它材料。承办人审查合同文本内容审查内容：双方当事人是否具备签订劳动合同的资格；内容是否符合国家法律、法规和政策；双方是否平等自愿和协商一致合同条款是否完备，双方的责任、权利、义务是否明确；中外文合同文本是否一致。办理鉴证缴费手续通知当事人补正合同文本及证明材料，指导当事人按照要求修改或重新签订合同。劳动合同鉴证收费标准为每份3元注明鉴证日期并加盖劳动合同鉴证专用章单位或个人提出鉴证申请不予鉴证，向当事人说明理由，在合同文本上注明。17-41、行政处罚程序流程图受理案件(主要来于举报、移送、检查等)劳动监察举报、投诉

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