后勤管理制度汇编

1、1目 录1深化完善后勤社会化改革方案3-122后勤管理处管理制度13-153后勤管理处处内职责分工.16-204 “三重一大”管理制度21-245后勤各实体岗位竞聘工作实施细则.25-296后勤各实体中心主任、副主任聘任办法.30-337后勤各实体中心主任、副主任聘任协议书34-398事业、企业编制员工岗位类别、设置名称及竞聘条件.40-419动力维修中心职责范围42-4310校园服务中心职责范围.44-24511学生公寓服务中心职责范围.4612餐饮服务中心职责范围.4713校医院职责范围.4814财务及经费使用管理办法49-5515后勤各实体企业编制人员管理暂行办法56-5716后勤各实体。

2、1目 录1深化完善后勤社会化改革方案3-122后勤管理处管理制度13-153后勤管理处处内职责分工.16-204 “三重一大”管理制度21-245后勤各实体岗位竞聘工作实施细则.25-296后勤各实体中心主任、副主任聘任办法.30-337后勤各实体中心主任、副主任聘任协议书34-398事业、企业编制员工岗位类别、设置名称及竞聘条件.40-419动力维修中心职责范围42-4310校园服务中心职责范围.44-24511学生公寓服务中心职责范围.4612餐饮服务中心职责范围.4713校医院职责范围.4814财务及经费使用管理办法49-5515后勤各实体企业编制人员管理暂行办法56-5716后勤各实体。

3、后勤管理处制度汇编后勤管理处制度汇编二零一三年四月二十二日二零一三年四月二十二日目目 录录第一章 后勤管理处服务公约 .1第二章 后勤管理处廉政建设制度 .2第三章 后勤管理处例会制度 .3第四章 后勤管理处用车管理办法 .5第五章 新疆师范大学修缮项目管理办法(暂行).6第。

4、第四节 应急管理一、突发事件总体应急预案1总则 1.1编制目的 提高和保障医院安全和处置突发事件的能力，最大程度地预防和减少突发事件及其造成的损害，保障人民群众、职工和病人的生命财产安全，维护医院稳定，促进医院全面、协调、可持续发展。 1.2编制依据 依据国家公共突发事件总体应急预案，制定本预案。 1.3分类分级 本预案所称突发事件是指突然发生，造成或者可能造成人员伤亡、财产损失、危及医院安全的紧急事件。 根据突发事件的发生过程和性质，突发事件主要分为以下四类： 自然灾害。主要包括水灾灾害、地震灾害等。 事故灾难。。

5、后勤管理制度汇编 第四次修订 山东大学齐鲁医院 二 一二年十月 目录 第一章 后勤保障处行政管理规范 7 后勤保障处服务章程 7 后勤保障处管理网络图 8 后勤保障处岗位职责 8 后勤保障处服务范围 8 后勤保障处职工职业道德规范 9 后勤保障处工作守则 9 后勤保障处管理条例 10 后勤保障处考勤制度 13 对后勤服务项目协作单位的管理 14 后勤职工文明用语 15 齐鲁医院节能降耗实施方案 1。

6、目 录 1 深化完善后勤社会化改革方案 3 12 2 后勤管理处管理制度 13 15 3 后勤管理处处内职责分工 16 20 4 三重一大 管理制度 21 24 5 后勤各实体岗位竞聘工作实施细则 25 29 6 后勤各实体中心主任 副主任聘任办法 3。

7、四 后勤管理制度 4 1 加强采购医疗设备充分科学论证的规定 按照国家卫生部 关于进一步加强医疗器械集中采购管理的通知 和医院对医疗设备采购管理的要求 为规范采购行为 保障医疗设备质量 降低采购价格 降低医疗成本。

8、后勤管理制度汇编 第四次修订 山东大学齐鲁医院 二 一二年十月 目录目录 第一章 后勤保障处行政管理规范 7 后勤保障处服务章程 7 后勤保障处管理网络图 8 后勤保障处岗位职责 8 后勤保障处服务范围 8 后勤保障处职工职业道德规范 9 后勤保障处工作守则 9 后勤保障处管理条例 10 后勤保障处考勤制度 13 对后勤服务项目协作单位的管理 14 后勤职工文明用语 15 齐鲁医院节能降耗实施方案。

9、第四节 应急管理 一 突发事件总体应急预案 1 总则 1 1编制目的 提高和保障医院安全和处置突发事件的能力 最大程度地预防和减少突发事件及其造成的损害 保障人民群众 职工和病人的生命财产安全 维护医院稳定 促进医。

10、第四节 应急管理 一、突发事件总体应急预案 1总则 1.1编制目的 提高和保障医院安全和处置突发事件的能力，最大程度地预防和减少突发事件及其造成的损害，保障人民群众、职工和病人的生命财产安全，维护医院稳定，促进医院全面、协调、可持续发展。 1.2编制依据 依据国家公共突发事件总体应急预案，制定本预案。 1.3分类分级 本预案所称突发事件是指突然发生，造成或者可能造成人员伤亡、财产损失、危及医院安。

11、第四节 应急管理 一 突发事件总体应急预案 1 总则 1 1编制目的 提高和保障医院安全和处置突发事件的能力 最大程度地预防和减少突发事件及其造成的损害 保障人民群众 职工和病人的生命财产安全 维护医院稳定 促进医院全面 协调 可持续发展 1 2编制依据 依据国家公共突发事件总体应急预案 制定本预案 1 3分类分级 本预案所称突发事件是指突然发生 造成或者可能造成人员伤亡 财产损失 危及医院安全。

12、第四节第四节 应急管理应急管理一、突发事件总体应急预案一、突发事件总体应急预案1总则 1.1 编制目的 提高和保障医院安全和处置突发事件的能力，最大程度地预防和减少突发事件及其造成的损害，保障人民群众、职工和病人的生命财产安全，维护医院稳定，促进医院全面、协调、可持续发展。 1.2 编制依据 依据国家公共突发事件总体应急预案，制定本预案。 1.3 分类分级 本预案所称突发事件是指突然发生，造成或者可能造成人员伤亡、财产损失、危及医院安全的紧急事件。 根据突发事件的发生过程和性质，突发事件主要分为以下四类： 自然灾害。。

13、后勤管理制度汇编篇一：后勤工作管理制度汇编doc-后勤工作管理制度汇编目录1深化完善后勤社会化改革方案3-122后勤管理处管理制度13-153后勤管理处处内职责分工.16-204“三重一大”管理制度21-245后勤各实体岗位竞聘工作实施细则.25-296后勤各实体中心主任、副主任聘任办法.30-337后勤各实体中心主任、副主任聘任协议书34-398事业、企业编制员工岗位类别、设置名称及竞聘条 件.40-419动力维修中心职责范围42-4310校园服务中心职责范围.44-4511学生公寓服务中心职责范围.4612餐饮服务中心职责范围.4713校医院职责范围.4814财务及经费使用管。

14、后勤管理制度汇编 第四次修订 山东大学齐鲁医院 二 一二年十月 1 目录目录 第一章 后勤保障处行政管理规范 7 后勤保障处服务章程 7 后勤保障处管理网络图 8 后勤保障处岗位职责 8 后勤保障处服务范围 8 后勤保障处职。

15、后后 勤勤 管管 理理 制制 度度 汇汇 编编遵遵 义义 县县 石石 板板 中中校校目 录1、后勤管理制度 24、班级多媒体设备管理规则2、总务主任岗位职责 25、教室管理制度3、财务管理制度 26、自然实验室管理制度4、记帐会计岗位职责 27、音乐室管理制度5、报帐员工作细则 28、美术室管理制度6、会计电算化管理制度 29、劳技室管理制度7、会计工作交接制度 30 多媒体室管理制度、8、内部牵制制度 31、语音室管理制度9、会计档案管理制度 32、电脑室管理制度10、印章使用规定 33、物理实验室管理制度11、安全保卫制度 34、化学实验室管理制度12。

16、专业整理 第四节 应急管理 一 突发事件总体应急预案 1 总则 1 1编制目的 提高和保障医院安全和处置突发事件的能力 最大程度地预防和减少突发事件及其造成的损害 保障人民群众 职工和病人的生命财产安全 维护医院稳。