国有企业下岗职工补助国有企业下岗职工出中心与失业保险并轨工作总结
6页1、国有企业下岗职工补助一国有企业下岗职工出中心与失业保 险并轨工作总结摘要:市委、市政府对“并轨工作高度全视,在“十一五”规划以及相关室要文件中,都把“并轨工作列为里中之全. 要求限期解决,今年三月份,又根据并轨实际需要,由劳动、财政、国资等部门抽调专人组成了 并轨联合工作小组, 加快进度.镭计时排定工作日程,形成合力.及时协调解决“并轨进程中遇到的各种具体问题,进一步保证了 并轨X 作的进行,首先,全面彻底的完成好“并轨”工作,将87垮文件的各项规定落到实处,必须首先抓好4555和30 年工龄人员、4050人员赛、接续事情,同时,第二批12户企业的“并轨”资金也应抓紧下拨国有企业下岗职工出中心与失业保险并轨是当前全市劳动和社会保障部门的重点工作之一, 被列为省政府与市政府签订的2006年全省就业及社会保险重点工作目标责任书中的第一 项核心指标。并轨工作历史包袱重,涉及面广,政策性强,直接关系到全市4000余名下 岗职工的切身利益,直接关系到全市的改革、发展、稳定。从2005年8月16日并轨方 案出台到2006年6月,在市委、市政府的高度重视下,在各有关部门的大力配合下,经过大 家历时1
2、年多特别是今年以来的共同努力和辛勤工作,”今年初全面铺开,5月底前基本完成, 6月底前全部结束的总体部署现在可以说基本实现,市属国有企业的“并轨”工作已经基本 结束。现简要总结如下:一、基本情况我市有并轨”任务的企业共有21户。滞留再就业服务中心人员总计3846人。其中4555” 153人,30年工龄642人,4050” 605人,3949 2446人。按照长政办发 200587号文件规定,4555”和30年工龄人员提出提前退养的有692人,占87.04% ;4050人员申请代交保险的有518人,占85.62% ; 3949人员支付经济补偿金1946 人,占79.56%。政府共支付经济补偿金补助资金974万元,支付奖励资金731.4万元,合计 1705.4 万元。21户企业中,除合成化学厂、议价粮油公司外,其余19户企业全部按规定实现整体出中心。 并轨总数3156人,占滞留中心总人数的93.51%。如期完成了市属国有企业并轨工作任务。二、主要做法及特点 (-)领导重视,组织周密 市委、市政府对并轨”工作高度重视,在十一五规划以及相关重要文件中,都把并轨 工作列为重中之重,要求限期解决。
3、经过长达4个月的反复研究和仔细修订,于2006年8月 16日正式出台了政策优惠、切实可行、操作性强的并轨”工作实施方案,成立了以市政府 曹惠斌副市长为组长,由劳动、国资、财政、经委、工会等多部门参加的并轨”工作领导组, 负责统一领导全市并轨总体工作,领导组下设办公室,设在市劳动保障局,负责并轨 日常工作,为做好并轨”工作提供了坚强的组织保证。(二)协调配合,形成合力并轨”工作涉及多项政策、多个部门,情况非常复杂。为把工作做细做实做好,曹惠斌副市 长多次组织召开领导组工作会议,及时协调解决实际问题。市劳动保障局陈皎局长奉头,各位 局领导每人带一组下去搞调研普查;财政局分管领导翟春刚等同志从实际出发,不仅为理顺资 金渠道及时提出指导意见,而且深入到企业现场指导;国资委分管领导王建军等同志殍生济补 偿金等敏感问题上既坚持原则性,又能从实际出发促进解决问题;今年三月份,又根据并轨 实际需要,由劳动、财政、国资等部门抽调专人组成了 并轨联合工作小组,力D*快进度,倒 计时排定工作日程,形成合力,及时协调解决并轨进程中遇到的各种具体问题,进一步保 证了 并轨工作的顺利进行。(三)程序科学,工作扎实
4、为保证工作不出大的差错,我们在实际落实过程中,严格执行87号文件规定,制定了科学合 理的工作程序,按照要求才实实做好每一阶段的工作。一是广泛宣传。联合工作组的同志平均深入每户企业次数都在5次以上。我们每到一户企业, 都向职工耐心讲解政策,仔细回答他们提出的每一个问题。确保滞留中心的每名职工都能最大 限度地了解政策、熟悉政策,自觉执行政策。二是严格审查。在方案出台后不久,市劳动保障局就分组对各企业滞留中心人员档案逐一进行 审查,基本确定了 并轨人员范围。在整个分类审核过程中,我们联合工作组在过去普查的 基础上,重点抓抽查,始终把握好个人申请、情况登记表和解除劳动关系协议这 三个关键环节不放松,确保全市并轨进程规范有序,保证并轨工作按照87号文件规定执 行。三是分类审核。对4555”和30年工龄人员提前退养的申请书、“4050人员代缴保险的 申请以及3949”人员与企业解除劳动关系的协议书,都逐一审核并记录在案。并轨人 员情况登记表经联合工作组审核后,一式三份全部签字盖章确认。四是签订并轨协议书,确定政府补助资金数额。在确定并轨人员和分类审查的基础上,并轨 领导组办公室分两批与企业签订了长
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