2022年在全区两新党建工作会议上的讲话

1、本文格式为Word版，下载可任意编辑2022年在全区两新党建工作会议上的讲话 2022年在全区两新党建工作会议上的讲话范文 同志们： 今天我们召开两新党建工作会议，主要任务是学习贯彻全国全省全市组织工作会议、组织部长会议以及全省全市两新工委书记会议精神，总结2022年我区两新党建工作，研究部署今年工作。 2022年，我区党建工作专心贯彻落实全市两新组织党建争强三年行动筹划，坚持以五新工作法为统领，深入抓好两个笼罩，专心建好两支队伍，推动发挥好两个作用，两新领域党建工作积极主动、成效明显，总体来看，有四个方面特点： 一是抓实了顶层谋划。坚持把两新党建工作纳入全区党建重要组成片面，做到基层党建、两新党建统筹推进、同频共振，制定了关于提升基层组织力全力打造基层党建X先锋三年规划，明确了X个方面X项概括举措。 二是健全了组织体系。扎实推进两个笼罩，实现了正式党员X人以上未单建党组织数、书记未进入管理层的单建党组织数两项清零，做到了有党员的组织笼罩、没有党员的工作笼罩。 三是模范了支部创办。专心落实新印发的中国共产党支部工作条例（试行），制定两新党建工作指南，组织两新党组织书记和党务工观摩交流，

2、扎实推动两新党建立足模范、争创示范。 四是聚焦了企业进展。扎实开展送党徽党章、送扶持政策、送精准服务、金徽亮采，组织一颗红心跟党走、引领进展立潮头、带着群众一起干红领带先锋示范评比，引导党组织和党员聚焦公司进展率先锋的导向更加鲜明、作用发挥更加有效。 2022年，是新中国成立70周年，是深入实施六新进展的关键之年，也是我区两新党建工作模范化水平的提升之年、示范化创造的启动之年。新年度两新党建工作，要以党的政治创办为统领，践行五新工作法，围绕深化全面进步、全面过硬示范区创造，以稳企业、强服务为主线，深入实施X先锋三年行动筹划，高质量推进两新党建工作，为促进民营经济进展、推动六新进展供给固执保证。 一、坚持服务理念，推动双强争先 一要当好两新组织的娘家人。党建强不强，关键靠党组织。各部门（单位）要强化服务意识，为两新党组织站好台、打好气，把服务两新组织作为党建工作的重要内容和抓手，努力扩大党在两新党组织在的企业的影响力和号召力。譬如，为两新党组织供给各类党建信息，搭建两新党建交流平台；扶助两新党组织在参与企业经营管理、进展决策等方面供给观法参考；等等，切实通过有力举措提高两新党组织的地位和

3、影响力。 二要当好企业进展的智囊团。目前，企业的诉求主要有四类，一是企业需要各部门（单位）扶助协调解决，二是需要扶助做好政策答疑，三是需要金融机构扶助解决，四是与组织部门、两新组织成员单位直接相关。针对这四类问题，各部门（单位）要主动靠上去，当好企业进展的智囊团，发挥自身职权影响力和带动力，切实为企业健康进展注入强劲动力，譬如，经发局和财政局组织银企合作解决企业融资难的问题，就是很好的概括举措。 三要当好政策制度的执行人。近几年，先后开展了最多跑一次改革，出台了减费降税、人才服务等一系列有利于企业进展的政策和举措，如何释放最大利好，关乎企业长远进展，各部门（单位）要发挥职权优势，切实挑起担子，深入企业生产一线主动宣讲，在职权范围尽量为企业减轻负担，扶助企业在吸纳人才、推进产学研合作、提高生产效率等方面，最大限度地释放政策红利。譬如，财政局、税务局、市场监管分局等经济部门，在招商引资、走访服务企业过程中，实时把相关的优待政策表达在助推企业进展上。 二、坚持固本强基，固执组织体系 一要抓排查扩面。从经济普查数据来看，目前，在我区注册的企业有XX家，其中X人以上的有XX家，组织部、街道党工委

4、、企业党委要围绕这些企业做好两个笼罩的调研排摸，实时跟进、抓好笼罩、建强组织，通过单组组建、工程组建、行业统建等方式，做好稳存量、扩增量，街道党工委、企业党委要在现有根基上，分别新增XX家两新党组织，同时，财政局要加强对会计师事务所等单位的党建培育、笼罩，社会进展保障局要加大民办学校、培训学校的排摸力度。 二要抓亮显工程。去年，围绕阵地亮标识、党员亮身份、岗位亮职责、党建亮绩效，提出了明确要求，从调研处境来看，党员带党徽、亮身份根本笼罩了，但是其他三方面亮显工作，还有确定的差距，有的做了，但亮显标准不统一、亮显内容不全，对比混乱，下一步，企业党委、街道党工委要针对所属两新组织，加大工作气力，制定相应的亮显标准、规格，通过设立党员先锋岗党员责任区党员突击队等方式，实行四公开，即公开身份、公开姓名、公开职责、公开联系方式，以点带面推动亮显全域化。 三要抓模范运行。从去年党建督查处境来看，两新党组织模范化运行还有很大提升空间，针对这方面问题，去年出台了两新党建工作指南，今年要结合新的标准要求，做好内容扩展和升级，同时，要利用我区党校教导主阵地，抓好学习培训和推广运用，切实构建起两新党组织模范

5、运行标准地。同时，要推动有党建根基的企业做好党建示范，主要从党建特色打造、党建品牌创造上，做好示范引领，推动两新党建全面进步。 三、坚持齐抓共管，形成整体合力 一要压紧压实责任。树立抓党建是最大政绩导向，完善责任制考核，各部门（单位）要把两新党建作为抓基层党建工作述职的重要内容。两新工委要坚持定期会商、年度重点工作督查、建立联系点等制度，落实联席会议、定期会商和信息通报、党工团妇联动等机制，构建组织牵头、部门协同、条保块抓、整体推进工作格局，形成整体合力。 二要加强队伍创办。要加强党组织书记、党建工作指导员（党建联络员）和党务工队伍创办，把两新组织领头雁队伍作为关键抓手，通过一个好书记带出一支好队伍，把党务工作为种子选手，引领答好两新党建这份新时代答卷。这两年，组织部组织了年轻干部到企业挂职，选派了XX名局级干部到XX等XX家企业承担党建工作指导员，取得了确定成效，街道党工委、企业党委也可以举行这方面探索，进一步加强两新组织党建工作气力。 三要力戒形式主义。最近，中央印发了关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知，并确定今年为基层减负年，省市也出台了相应规定手段，各部门（单位）在抓好两新党建方面要强化务实的意识，立足自身职能优势，切实为企业减轻负担，把精力用在解决实际问题上，防止走形式、做虚功，切实为企业党建强、进展强供给强有力支撑。 同志们，加强两新党建工作，既有现实紧迫性，也有深远的历史政治意义。各部门（单位）要把抓好两新党建纳入党建工作总体布局，确保两新党建与业务工作统筹规划、同步推进，组织部门要专心履行牵头抓总职责，两新工委成员单位要共同做好工作，真正把党的政治优势、组织优势、群众工作优势转化为管理优势、竞争优势和进展优势，切实为六新进展筹划注入强大动力。 6

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