员工考勤工作注意事项资料4
6页1、时间: XX 年 XX 月 XX 日 员工考勤工作注意事项 第一条为加强员工考勤工作, 切实有所遵循起见, 特依据本公 司员工服务手册及有关规定,予以精简归纳,订定本注意事项。 第二条本公司员工考勤注意事项, 除员工服务手册及有关办法 另有规定外,悉依本注意事项的规定办理。 工作时间: (一)员工应按规定时间到 (退) 工,并打盖考勤卡。 漏打者不论其 原因如何,均以迟到或早退论。 (二)员工逾规定时间到工时: 1.超过 3 分钟至 15 分钟为迟到。 2.超过 15 分钟至 1 小时以内按旷工 1 小时论。 3.超过 1 小时按旷工半日论。 (三)员工未到规定时间提前下工时: 1.提前 15 分钟以内下班者为早退。 2.超过 15 分钟提前下工者按旷工半日论。 附注: (1) 迟到早退三次按旷工半日论。 (2)因偶发事故迟到超过15 分钟以上经主管或人事人员查明属 实者可准予补办请假。 (四) 常白班员工除因工作特殊需要,经各部处主管事先安排者 外,不得任意提早或退后上下班时间。 给假: 时间: XX 年 XX 月 XX 日 (一)员工每 7 日中给予 1 天的休息,连续 7 天不上
2、班工作, 其星 期或例假日,应作请假论。 (二)员工全年国定及政府指定假日如下: 1.元月 1 日 2.3月 8 日妇女节 ( 限女性) 3.5月 1 日劳动节 4.国庆纪念 5.农历除夕 1 日、春节 3 日、端阳节、中秋节各为1 日。 (三)员工假别的规定: 1.事假: (1)如因事必须亲自处理,应在前一日下午5 时前申请,经主管 查实认可,并核准后,方为有效,一次不得超过5 天。 (2)全年累计事假不得超过14 天,超过时为旷工。 (3)事后申请视为旷工,但遇偶发事故,应于2 日内检具证明, 提出申请经主管或人事人员查明属实后准予补假。 (4)凡请事假当月累计4 小时以内,计扣半天工资,超过4 小时 至 8 小时以内按一天计扣。 2.病假: (1)因病请假一天者,最迟应于请假的翌日提出申请,经主管签 核后将请假卡送交人事科登记。(大夜班可延后一天 ) (2)请病假一天以内者免附医师证明,但当月连续请病假一天以 上或累计逾一天者必须检具当日就医的劳保或公立医院证明( 私人医 时间: XX 年 XX 月 XX 日 院无效 ) (3)全年病假累计不得超过30 天,届满时因病情严重经公立
《员工考勤工作注意事项资料4》由会员凯和****啦分享,可在线阅读,更多相关《员工考勤工作注意事项资料4》请在金锄头文库上搜索。
例文2022年党校学习思想汇报
党员学习思想汇报冷静理智睿智
积极分子入党学习思想汇报借鉴四篇
参加党校学习思想汇报争取进步服务人民
4月工作总结(多篇)与7月份理论学习思想汇报汇编x
结合实际谈谈学习思想道德修养与法律基础课意义
预备党员近期学习思想汇报
党史党章学习思想汇报x
党史党章学习思想汇报例文
乡村振兴战略规划(2022—2022年)
中班班级计划,优选1合集
书香家庭事迹材料,优选2合集
二年级上语文一课一练全册
乡村旅游区建设项目可行性研究报告 建设项目可行性研究报告
二年级下册语文优质课小学二年级上册数学全册优质课教学设计】
中考数学复习资料,17届
中班教学计划,优选1合集
乡镇纪委工作总结,优选1合集
乡镇干部工作总结,优选20篇
中班班务计划,优选20篇
2023-11-30 63页
2022-10-11 40页
2023-05-12 88页
2023-08-24 7页
2022-09-25 63页
2023-01-05 7页
2024-01-29 99页
2023-05-28 58页
2023-02-22 63页
2023-08-07 63页