破解难题实施方案.doc

牙布山村开展“机关干部下基层，创先争优解难题”活动实施方案为了深入贯彻落实胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话和党的十七届六中全会、州第十一党代会及县“两会”精神和中共八角乡委员会关于印发《全乡开展“机关干部下基层，创先争优解难题”活动实施方案》的通知，现就牙布山村开展“机关干部下基层，创先争优解难题”活动制定本方案 一、指导思想和目标原则开展“机关干部下基层，创先争优解难题”活动，要以科学发展观和州第十一次党代会精神为指导，与开展“四联一带”活动相结合，巩固扩大“千名干部下基层”活动成果，组织动员党政机关干部和领导干部走出机关，深入实际、深入基层、深入群众，察民情、讲政策、理思路、解难题、办实事，推动机关作风转变和干部在基层实践中得到锻炼提高，推动创先争优破解难题主题活动向纵深括展，推动为民服务创先争优在基层落实、在基层行动、在基层见效，推动州十一次党代会和县“两会”精神及乡党委、政府会议精神在基层得到全面贯彻落实二、范围对象根据县委的要求，开展“机关干部下基层，创先争优解难题”活动的范围对象是全乡党政机关和干部，重点是乡党政机关领导班子和领导干部三、时间安排党政机关要把干部下基层作为一项经常性工作，有计划、分步骤地安排干部“进村组、进农户”，引导干部经常深入村组为民服务。

这次“机关干部下基层，创先争优解难题”活动，从今年2月开展到“七一”前每名领导干部下基层蹲点时间累计不少于20天，蹲点干部不少于半年七一”前，召开全乡总结大会四、主要任务1、开展民情走访活动要进村入户，深入医院、学校等，开展走访对谈活动，与群众面对面地了解情况，心贴心地交流看法，接受思想教育，倾听群众意见，了解群众意愿，反映群众诉求，疏导群众情绪注意发现影响社会稳定的苗头性问题，协调解决矛盾纠纷，努力把问题解决在基层2、组织政策宣讲活动继续深入开展“三项教育”，广泛深入开展州十一次党代会宣讲解读活动要根据专业特长，结合基层实际，紧贴群众需求，积极开展政策宣讲、普法宣传、技术讲座等活动，向群众解读各项强农惠农政策、消除疑惑、普及知识、推广技术3、解决基层实际困难坚持为民服务导向，落实创先争优破解难题主题活动的有关要求，帮助基层党组织理清发展思路，破解发展难题，提高发展水平，切实解决群众反映强烈的突出问题要结合政府职能，积极整合各方面资源，帮助基层兴办1-2件改善民生的实事好事4、开展结对帮扶活动开展以帮扶生活困难群众、帮扶生活困难党员、帮扶薄弱基层党组织为主要内容的“三帮扶”活动机关党组织要结合工作联系点和帮扶点，与农牧村、社等基层党组织结成帮扶对子，力所能及地提供政策、信息、资金、技术、人才等服务。

机关干部要与生活困难的党员群众结对子、交朋友，开展“2213”结对帮扶，采取“一帮一”、“多帮一”等方式，帮助解决实际困难5、点评创先争优活动结合创先争优“一诺三评三公开”活动，每名机关干部要对下基层期间工作作出公开承诺，每名领导干部对联系点的创先争优活动进行点评，肯定成绩，指出问题，明确下一步工作方向6、撰写蹲点调研报告要深入开展调查研究，捕捉第一线信息，掌握第一手资料，深入了解党的政策在基层落实情况、基层工作的困难问题、基层干部群众的真实想法，根据州十一次党代会提出的“保护、发展、稳定”并重的原则及实施“五大战略”和建设“五个临潭”发展方针，根据本单位职能和实际，提出推动发展、解决问题的对策措施，在此基础上，撰写既有情况分析、又有对策意见、充分反映社情民意的调研报告五、工作要求1、加强组织领导各党支部和有关单位要高度重视“机关干部下基层创先争优解难题”活动，上下联系，精心组织，抓好落实原则上要与“四联一带”结合起来，分系统、分行业制定活动方案，进一步靠实工作责任，细化活动内容，明确时间安排，迅速启动实施领导干部特别是主要负责同志要率先垂范，亲自安排部署，带头深入基层、深入群众，推动活动顺利开展。

2、强化跟踪管理各党支部和有关单位要把深入基层为民服务情况纳入考核范围，列为民主评议党员和群众评议创先争优的重要内容建立干部下基层工作台账，认真考核机关干部在深入基层为民服务中的工作态度、工作作风、工作实绩等情况，把考核评议结果作为评选优秀的重要依据4、注重舆论宣传要综合运用远程教育设备、黑板报、标语等各类媒介，采取多种形式，广泛宣传“机关干部下基层，创先争优解难题”活动的进展情况和经验做法，宣传和推广活动中涌现出的先进典型和先进人物，引导机关干部在服务群众中讲党性、重品行、做表率，进一步转变工作作风5、建立长效机制各党政机关和干部深入基层为民服务要坚持常抓不懈，防止走过场、一阵风村党支部要制定工作计划，健全工作责任制，及时总结活动中的好经验、好做法，建立健全长效机制，使机关干部下基层工作经常化、制度化，取得实实在在的效果牙布山村党支部二○一二年三月八日。