2021《开工第一课》个人观后感心得五篇.doc

2021《开工第一课》个人观后感心得五篇在生产工作之中,安全教育是最为重要的,无论是基层的工人还是管理者都应该明白这一点,做好安全生产工作尤为重要.以下是小编为大家准备了_《开工第一课》个人观后感心得五篇,欢迎参阅. 《开工第一课》个人观后感心得一 今年是全国第十四个安全月,主题是:〝强化红线意识促进安全发展〞.〝红线意识〞就是要严格按照安全规程和规章制度作业,是安全生产不可逾越的一条红线,安全红线〞就是〝生命线〞,只有真正把安全作为发展的前提.基础和保障,社会才能实现可持续发展. 牢固树立红线意识 牢固树立安全生产〝红线〞意识.就是要把安全生产与转变企业发展方式紧密结合起来,〝发展决不能以牺牲人的生命为代价,〝安全红线〞是对安全生产工作的基本要求,也是安全生产的根本目标.企业管理层要充分认识强化红线意识的重要性,要把强化〝红线意识〞.安全生产落到实处,〝生命高于一切,为每位员工撑起一把安全伞〞,坚守这条红线,〝从零起步〞对现场管理〝零容忍〞,对隐患〝三违〞零情面,确保电网安全运行,实现安全生产〝零事故〞. 全员参与远离红线 安全生产需要每个人的参与,需要大家的共同努力来完成,在学习宣传上狠下功夫.把深入学习贯彻省市公司安全生产重要指示精神,作为当前安全生产工作的中心任务来抓,公司领导层要作出表率,率先深刻领会精神实质,率先用于指导工作实践,率先抓好落实,以〝强化红线意识.促进安全发展〞为主题安全宣传日活动为契机,将安全生产.强化红线意识向纵深推进. 强化管理杜绝违章 安全管理松懈,制度执行不严的时候各种规章制度在执行.考核.监督上不够认真严肃,造成职工安全思想放松,工作随意性大,极易发生违章而导致事故,习惯性违章是一种长期反复发作的顽固性违章作业行为,克服它必然是一个长期的过程,这就要求我们决不可急于求成,一味追求表面效果,而要有足够的耐心,深入开展反违章工作,用〝三铁〞反〝三违〞,即:用〝铁的制度.铁的面孔.铁的处理〞反〝违章指挥.违章作业.违反劳动纪律〞,树立起不彻底铲除违章誓不罢休的必胜信念, 〝安全红线〞是为员工生命.企业财产划定的一条不可逾越的红线,为了每个人的家庭幸福.为了企业的健康发展,请〝远离红线珍爱生命〞. 《开工第一课》个人观后感心得二 通过参加10日公司举办的安全生产培训大会,作为来自塑编生产企业成品车间的一线管理人员,我受到很大教育,学习甚多,感受颇深,对自己的职责有了更深刻的理解和感悟. 通过这次培训和自我学习,我们知道:在企业安全生产活动中,人们通常把管理者对员工提出安全规范要求称之为〝要我安全〞,而把员工的自觉安全行为称之为〝我要安全〞.两种提法,不仅表述了语言概念不同,且安全实现方式和管理效果也不一样.〝要我安全〞,是从客体出发,由外因发出安全生产约束控制信息,作用于安全生产行为的主题,最终达到生产安全;〝我要安全〞则是从主体出发,由内因产生安全生产的动机,主观能动地实现安全生产.从管理角度来说,〝要我安全〞和〝我要安全〞是辨证统一的关系,〝要我安全〞是外因,是动力;〝我要安全〞是内因,是根据.两者相互关联,相辅相成,从不同方面对实现安全生产起到推动或决定作用. 如何实现从〝要我安全〞向〝我要安全〞的转变呢?身处塑编生产企业工作的我,立足于生产第一线,对于安全是永恒的主题,是生产的保障,有了安全才有效益,有着深刻的认识和体会. 一.着眼人的安全心理进行安全教育 安全心理是人在生产劳动这一特定环境中的心理活动的反映,是劳动过程中伴随着生产工具.机械设备.工作环境.人际关系而产生的安全需要与安全意识.主要包括:劳动生产中的安全心理.职业安全心理.安全管理过程中的安全群体心理.安全组织心理等.通过对安全生产工作中心理现象的总结,可以提高安全教育的质量,产生安全教育的心理效应,达到抓住人心.震撼人心.深入人心的效果.因此,结合我公司实际,我认为安全教育应抓住以下三个重点:一是利用安全心理的优先效应,抓好对新员工进公司后的安全教育,以先入为主的第一印象给新员工打下清晰的安全生产烙印.二是利用安全心理的近因效应,以最近我公司的典型安全案例对员工进行安全教育,用活生生的事实影响员工.激励员工.三是利用安全心理的暗示效应,运用含蓄的.间接的办法,对员工的心理和行为产生潜移默化的影响,进行常规教育.不管采用哪种教育方法,只要密切联系实际,坚持从人的安全心理出发,牢牢抓住人的安全心理倾向,抓住不同时期人的安全心理状态,抓住不同类型人的安全心理活动,进行因时而异.因人而异的安全教育,就会使教育和心理形成共鸣,强化人的自我安全保护意识,使员工产生〝我要安全〞的强烈倾向. 二.把握人的安全行为贯彻安全制度 安全行为是人们在劳动生产过程中保护自身和保护设备.机器等物质的一切动作.在我们塑编生产行业逐步实现科学化管理.自动化操作.现代化生产的条件下,安全行为不仅是个体自我保护行为,而且是生产要素相互关联.相互影响.相互制约的总体行为.要建立起总体的安全防范系统,离不开个人的自我安全保护,这就需要有一套能够把个人安全与总体安全密切联系起来的制度规范人的安全行为.这套制度要站在安全行为者的角度来编制和操作,由安全行为者从内因产生〝我要安全〞的行为.就我们公司整体来说,因为塑编企业生产性质不同,存在着多工种联合.多工序交叉.多环节衔接作业的特点,所以在工作中要从严要求自己,从细处入手.将〝严.细.实〞三个字作为一切工作的基本要求,深刻理解这三个字的万钧份量.〝严〞就是严格标准,一丝不苟,从严查处事故责任者;〝细〞就是见微知著,防微杜渐,从细微处做起,从点滴做起,以控制异常,减少障碍,防止事故;〝实〞就是实事求是,夯实基础,从最基本的方面做起,不弄虚作假,不欺上瞒下,确保工作质量和标准.通过贯彻执行这〝三字方针〞,紧紧把握员工生产过程中的安全行为,建立和健全个人自我安全保护制度,我们的工作质量才能得到保证.主要是:员工有权对违章的生产指挥不执行;有权对违章的生产工序不交接;有权对违章的生产设备不操作;有权不在违章的生产环境中作业.这就从法规制度上确立了员工劳动过程中的主观能动性,使之自觉地遵守安全规章制度,自觉地进行安全保护.员工们说得好,事故不难防,重在守规章;祸根是失职,隐患是违章.只要我们真正把规章制度.操作规程当成生命之友,安全之伞,就能够站在安全生产的主题地位上,实现安全生产. 三.针对人的事项障碍展开安全活动 安全生产活动中的思想障碍是影响员工〝要我安全〞的重要问题,是各种不安全因素中的主要因素.一般情况下,员工都会为满足自己的安全需要而采取自我保护措施,遵守安全生产规程,但有的时候,有些人则可能因为存在某些思想障碍,不仅忘记了〝我要安全〞,而且做不到〝要我安全〞.这类思想障碍归纳起来,大体上有以下几种:对安全生产规程并没有真正理解,看不到违章操作的严重危害性;对安全生产规程感到麻烦,图省事.求简便而不去遵守;因抢时间.赶进度,而忽视.忘记安全生产规程;对自己的熟练技术过分自信,心存侥幸,麻痹大意;逞强好胜,表现为胆大妄为的冲动,明知故犯;因为身体疲倦,精神松懈,注意力分散而顾不上安全生产规程等.近期来,个别员工为了赶生产进度而在不安全环境下操作,违反操作规程,结果发生了严重的事故,给个人或家庭带来极大痛苦,也给企业造成重大的经济损失.因此,我们在生产过程中一定要注意从消除员工思想障碍入手,对症下药.有的放矢地开展安全活动.例如:开展安全规章制度教育,让员工明确遵章的必要性.违章的危害性;开展安全知识培训,提高员工的安全技术素质;推行标准化作业和安全责任制,强化员工的安全保护;积极搞好均衡生产,使员工保持旺盛的精力.体力,控制和减少不安全行为等等.通过这些方法,使员工逐步消除抵触.违反.消极.侥幸.松懈.逞能等思想障碍,增强〝我要安全〞的自觉性. 总之.从〝要我安全〞向〝我要安全〞的转变,需要广大员工从思想认识到心理.行为都来一个大的转变,实现这两个转变,离不开大量的宣传.教育.检查.督促.奖惩等工作.依靠〝要我安全〞的外因动力,促进〝我要安全〞的内在变化,使安全生产成为广大员工的自觉行动,这样,我们的安全生产就一定会达到一个新水平. 〝雄关漫道真如铁,而今迈步从头越〞.近年来,我们公司安全生产虽然慢慢步入良性循环轨道.但安全生产的现实提醒我们,安全生产管理工作重于泰山,我们要时刻树立〝居安思危,警钟常鸣〞的忧患意识,用我们的实际行动筑成一道保障公司安全运行的钢铁长城,让我们在平凡的工作岗位上努力实现自己的理想,为雷华公司更美好的明天唱响安全的主旋律. 《开工第一课》个人观后感心得三 安全对于每个人来说都不会陌生,而对一个花企业来说,它包含的好处尤为深刻.我们天天都在生产一线,时时处处谈到的都是安全,它带给了我们企业发展的完美前景,同时又凝聚了太多人的牵挂和职责,每一个花企业的建设者都能感受到这份职责的重大.我小时候生活在矿区,安全给我的第一课,便是孩提时天天见到母亲伫立街头焦急地等待不能按时下班归来父亲的情景,父亲的每一次平安归来都包含了全家人的深深牵挂,而母亲那翘首以盼的身影成了记忆中永远抹不掉的回忆. 长大后我背负着父母的期望,怀揣着自己的梦想迈入花企业这个特殊的行业,成为一名光荣的电气工人.参加工作后,耳濡目染了许许多多的安全生产事例,我深深感受到安全所带来的深刻含义.安全就意味着职责,一个人的安全不仅仅是对自己负责,更多地是对关心你的家人负责;安全又等同于效益,我们更能体会到安全生产带给花企业的勃勃生机. 这么多年来发生在我身边太多的安全事故,无论是亲眼看到被电弧烧伤的两位同事,还是造气炉爆炸压死的同事父亲,还有被氧压机皮带轮夹死的同事姑姑,没有一件不令人痛心疾首.厂里曾举办过安全教育图片展,所陈列的是兄弟单位发生的各种事故图片.照片一张张触目惊心,惨不忍睹,车祸身亡,高空坠落残废,被电弧烧伤,一段段文字都是血与泪写就的教训.每当夜幕降临,望着万家灯火,霓虹闪烁,我就会感慨万千. 这美妙的夜景凝铸着无数企业职工的心血与汗水,冥冥之中我也在默默为一些永远远离这些繁华的生命惋惜痛心.他们就如同这浩瀚星空陨落的一颗颗流星,只在一瞬间就消失在了人们的视线中.在年复一年的工作中,我深深感到:如果说还有什么能够和幸福等同的话,我会毫不犹豫地回答——安全!虽然是两个普通的字眼,但却联系着千家万户,涉及到我们每个人,因此它在每个人的心中有着不同的分量. 安全是一项长期.艰巨.复杂的系统工程,不仅仅是企业生产的薄弱环节,同时也直接影响着家庭的安危.20_年来到神木化工这个新建的企业,作为班长,我更加感到安全生产,职责重大,因为我所带领的是一批刚刚毕业的学生.看着他们一张张年轻的面孔,让我想起刚参加工作时发生在我自己身上的一齐电弧短路事故,虽然没有给我的脸上留下痕迹,但却是当头棒喝,将我从安全意识淡薄的悬崖边上打了回来.我给他们讲发生在我身边一例例血的教训,因为公文写作一时的疏忽和麻痹而付出的代价往往是惨痛的,而那些侥幸者,他们虽在抢救之下活了下来,可他们的身体和心灵却留下了难以弥补的创伤和痛苦.痛定思痛,从一幕幕血的教训中我们就应树立一个正确的.坚强的安全意识. 曾给他们讲看过的一篇文章,至今还记忆犹新,某火电公司在一化工工厂施工时,一位日本专家曾这样说施工人员:〝你们中国人的确有不怕死的可贵精神,在施工现场有不戴安全帽的现象.在日本,厂长,经理开会时安全帽都系得紧紧的.〞这是对违章现象的莫大讽刺.它一针见血地言明了一些人安全意识的淡薄与无知,对自己的轻视就是对家庭和社会的犯罪.安全的警钟要常鸣,奉劝可叹的〝勇士们〞,收起你的蛮干和无知吧!有人说:安全生产的难点在我们自己,在我们自身的安全意识.仔细想想不无道理这天.。