大型养路机械段各岗位职责动车论坛.doc

目录1　岗位责任制 1.1　段长职责范围 1.2　总工程师职责范围 1.3　副段长职责范围 1.4　安全生产室职责范围 1.4.1　安全生产室主任职责 1.4.2　安全员职责 1.4.3　调度职责范围 1.5　设备技术室职责范围 1.5.1　设备技术室主任岗位职责 1.5.2　设备管理技术员岗位职责 1.5.3　大机管理技术员岗位职责 1.5.4　计量技术员岗位职责 1.6　材料室职责范围 1.6.1　材料主任职责范围 1.6.2　材料员责任范围 1.6.3　管库工职责范围 1.7　人教室职责范围 1.7.1　人教主任职责范围 1.7.2　劳保员职责范围 1.7.3　教育干事职责范围 1.7.4　劳动定额员职责范围 1.7.5　劳资员职责范围 1.8　行政办公室职责范围 1.8.1　行办主任职责范围 1.8.2　行办干事职责范围 1.9　财务室职责范围 1.9.1　财务主任工作岗位职责 1.9.2　会计员工作岗位职责 1.9.3　出纳员工作岗位职责 1.10　贯标办职责 1.10.1　贯标办主任职责 1.10.2　贯标办工作人员职责 1.11　检修车间职责范围 1.11.1　检修车间主任岗位责任制 1.11.2　检修车间技术定额员岗位责任制 1.11.3　工班长安全生产岗位责任制 1.11.4　内燃钳工安全生产岗位责任制 1.11.5　白铁工安全生产岗位责任制 1.11.6　电焊工安全生产岗位责任制 1.11.7　钳工安全生产岗位责任制 1.11.8　充电工安全生产岗位责任制 1.11.9　电工安全生产岗位责任制 1.11.10　铣工安全生产岗位责任制 1.11.11　刨床工安全生产岗位责任制 1.11.12　车工安全生产岗位责任制 1.12　车队职责范围 1.12.1　车队队长职责范围 1.12.2　车队副队长职责范围 1.12.3　车队技术员职责范围 1.12.4　车队技术定额员职责范围 1.12.5　08-32自动抄平起拨道捣固车岗位责任制 1.12.6　WD320动力稳定车岗位责任制 1.12.7　SPZ－200配碴整形车岗位责任制 1.12.8　大型钢轨探伤车岗位责任制 1　岗位责任制1.1　段长职责范围1)贯彻党的路线方针政策和国家法规、法令，执行上级指示，完毕各项工作任务。

2)主持召开段长办公会，研究决定行政工作的重大问题；负责组织编制发展的长远规划和任期目的，并组织实行3)加强公司管理，主管人事、财务、计划；材料部内，协调部门工作，主持经济活动分析会，贯彻经济责任制完善考核制度，调动职工积极性4)做好干部解聘、奖惩、职工定级；定职调动等行政命令签发工作，负责对干部的检查和考核5)定期向职代会报告行政工作，解决职代会提案；发挥职代会作用，改善职工物质文化生活6)做好职工思想政治工作，抓好双文明建设，贯彻党风廉政建设责任制，保持职工队伍稳定1.2　总工程师职责范围1)主持全段技术工作，制定技术标准，促进安全生产2)负责分管技术，设备工作，制定“双革”，设备更新改造大修计划，引进先进技术成果，搞好进口配件国产化工作3)负责全面质量管理工作，组织好QC小组活动4)负责抓好计量、节能；环保工作5)负责技术干部职称评估和职工业务培训工作，提高职工队伍整体素质6)负责全段机械设备的平常维修、定检和管理1.3　副段长职责范围1)组织全段安全生产活动，编制年、季、月生产计划并组织实行，完毕各项生产任务2)分管安全，调度，技术设备，材料等部门，主持召开交班会，保证生产一线需要。

3)抓好安全生产，审定安全技术操作规程，开展安全捡查，主持召开安全生产分析会，审定事故解决报告，定期向职工进行安全教育，增强安全意识4)抓好施工组织，合理使用劳力，抓好增收节支活动，提高劳动生产率5)负责抓好劳保用品的管理和使用1.4　安全生产室职责范围1)安全生产室负责《过程和产品监视和测量控制程序》的制定并对实行效果进行监督、检查2)安全生产室负责编制线路综合维修的各类检测规程，明确职责，明确监测频率、检测项目、检测方法、判别依据、使用的检测设备等3)安全生产室天天对施工作业车队、施工作业情况进行控制，如：施工作业进度、线路综合维修质量等，并做好相应记录，及时与工务段和主管领导沟通4)负责本段平常的安全管理活动的策划、监督、检查、指导，并对安全整改（纠正、防止）的实行，做出有效性的评价，对外负责有关安全生产的联系、交涉、处置及向上级有关部门报告有关安全的信息5)负责检查全段干部职工对规章制度、安全措施的执行情况6)负责对严重违章违纪进行经济考核或提出解决意见，对发现隐含的不安全隐患有权停止其工作7)对有效防止事故和及时清除安全隐患的职工应及时上报段长,规定段给予奖励8)负责车机联控、调车联控工作和信息反馈、分析、解决工作。

9)负责安全基础建设工作的开展、检查及基础资料的解决工作10)负责建立、健全安全管理工作的各种台账，及时解决各种安全事故；按上级规定按期做好对安全工作的总结分析，制定有关安全措施，并负责组织贯彻实行11)应经常进一步现场第一线，加强对关键时间、关键地点、关键岗位的抽查、检查工作，发现危及安全的隐患，应及时制止并发出《整改告知单》，并规定相关部门制定纠正防止措施并实行12)安全生产室收到上级有关安全的告知、命令及电报后，要立即告知有关车队，探伤车、车间、股室，并制定相应纠正防止措施13)应掌握本段施工作业指标完毕情况，并对施工作业指标的完毕情况进行分析，根据生产任务完毕情况及存在的问题，提出解决方案，并及时上报各种报表14)负责线路维修不合格的鉴定，组织分析因素，并跟踪不合格线路的解决结果15)负责组织协调各车队的施工作业，并对整个施工作业过程进行监督检查16)负责下达施工作业计划任务，并拟定实行过程17)负责与顾客进行沟通联络，拟定顾客需求，组织解决顾客的各种投诉意见，负责保存相关记录，并负责组织顾客满意度测量的实行，分析顾客反馈信息，拟定责任部门并监督实行18)负责段各个现场的设施和生产环境的统一管理，督促并检查各场合的设备使用、维护和环境状况。

19)负责在生产过程出现质量问题时发出相应的《整改告知单》，组织制定相应的纠正措施，并跟踪验证其实行效果20)负责统筹全段内外部相关信息的传递解决；负责建立质量信息库，保存和管理相关的信息，作为贯标办评审QMS改善的依据其以便各部门调阅21)全面负责统筹段质量方面数据的收集、传递、交流和分析工作，将分析结果报贯标办22)负责提供维修线路方面及生产能力水平的数据资料，并负责本部门记录技术的具体选择和应用23)负责辨认顾客的需求与希望，组织有关部门对产品需求进行评审，并负责与顾客沟通，以及负责评审产品的生产能力与过程24)负责线路维修过程和维修后线路的质量规定检测能力的评审1.4.1　安全生产室主任职责1)贯彻执行党和国家的方针、政策及上级指示，负责全段的安全指导工作2)负责室内全面工作，编制年度、月生产计划和室内月份工作计划，准时总结工作3)负责审核年、季、月线路维修计划和有关生产指标4)经常进一步车队、班组检查生产计划完毕情况，作业质量和规章制度的执行情况，掌握施工进度、征询和总结安全生产工作5)完毕领导交办的各项任务，并协助别人工作1.4.2　安全员职责1)在部门负责人领导下，积极做好本职工作。

2)负责编制修订全段各工种安全技术规定和安全措施，改善劳动条件，督促各部门贯彻执行3)监督检查各部门、车队(车间）安全生产情况，制止各种违章违纪现象，把好安全生产关4)进一步生产一线，搞好安全检查，督促安全生产规章制度贯彻，抓好安全，总结安全生产经验 5)负责有关安全环保工作的平常记录报表工作分析解决及填报行车、人身事故报表，按规定贯彻职工工伤、职业病鉴定6)完毕领导交办的各项工作1.4.3　调度职责范围1)在部门负责人领导下，积极完毕本职工体；2)负责编制年度、季度、月度（区段)施工汁划，对的填写施工“月报”和“月报表”，及时报送有关部门3)坚持24小时值班制度，做到上情下达，下情上报，发挥生产指挥中枢作角4)负责起草施工、转场电报，加强与各配合单位的联系，了解施工情况，掌握施工进度5)做好施工资料记录工作，准确及时提供各类数据资料6)做好安全联控信息工作7)完毕领导交办的各项工作任务1.5　设备技术室职责范围1)参与供方评估，并分别负责进行样品测试和小批量试用测试2)编制段采购物资技术标准和《采购物资分派明细表》，必要时负责对段购进的物资进行检测和验证3)按协议的规定对采购物资进行验证。

4)负责制定设备操作规程，各岗位人员严格操作规程使用设备5)准时进行设备大检查和质量鉴定工作、开展红旗设备评选，总结经验，表彰先进6)制定和安排设备定期检查保养与检修计划，对设备定期检查保养和检修质量进行检查和验收并填写《大型养路机械定期检查保养实行情况表》7)负责产品标记和可追溯性控制的统一归口管理，制作各种标记号 、使用检查状态标签和印章，并对其有效性进行监视；负责制定段《可追溯性产品清单》，组织对发生重大质量问题的产品进行追溯8)负责物料、配件不合格品的鉴定，组织分析因素，并跟踪不合格品的解决结果9)负责对顾客提供的产品进行验证，以及对顾客提供的生产和检测设备进行验收10)负责测量和监视装置的监督检查和归口管理；11)负责在车辆检修过程出现质量问题时发出相应的《整改告知单》，组织制定相应的纠正措施，并跟踪验证其实行效果12)负责统筹各部门记录技术的选用，负责批准各部门相关记录技术使用，组织培训，并对记录技术的实行效果进行检查13)负责提供技术能力水平方面的数据资料，并负责本部门记录技术的具体选择和应用14)负责采购产品和车辆检修过程的质量规定检测能力的评审1.5.1　设备技术室主任岗位职责1)在主管段长领导下，贯彻执行上级有关的方针、条例、政策和规定，制定本单位的实行办法。

2)负责本单位的机械设备、基地建设和仪修组的管理工作编制室内年、月工作推动计划，组织实行和年终工作总结准时完毕各项任务3)参与段安全生产月会及交班会，对设备管理存在的问题进行分析、制定措施4)每周召开一次室务会，贯彻段交班会的安排，每月对室内人员工作的完毕、纪律等情况进行综和考核评分5)参与设备事故及事故苗子调查分析6)参与春、秋检和设备大检查活动7)对车队、车间的机械设备的管、修、用等情况进行检查，发现问题，限期改正8)对设备的故障难点，组织技术攻关，把握设备安全9)抽查车队设备的标准化操作情况，组织编写完善标准化操作规程10)对自己的保包点进行检查11)兼管设备发动机的运用、保养、检修、大修工作12)兼管配碴整形车的运用、检查、考核及成本科目支出13)完毕领导交办的各项工作任务1.5.2　设备管理技术员岗位职责1)在室主任领导下，贯彻执行上级有关设备管理的方针、政策、条例和规定，制定本单位的管理制度和实行办法2)负责全段机械动力设备的综合管理和除大机、检测设备以外设备的管理工作并负责“1152—11－1”机械动力设备运用维修科目的成本支出根据分局设备大检查的规定，按铁道部设备管理优秀单位评选标准进行管理。

3)负责机械动力设备的前期管。