《关于加强对乡镇综治维稳中心建设的思考》.doc

精品文章《关于加强对乡镇综治维稳中心建设的思考》交流发言稿尊敬的老师及各位战友：大家好我叫李学坚，来自西双版纳州勐海县公安局，根据学校培训安排，今天我有幸代表西双版纳州参训学员在这里和大家一起交流学习，下面我结合自己的实际工作，就如何加强乡镇综治维稳工作谈几点我个人的看法当前，随着社会主义市场经济的发展，治安形势出现了很多新情况、新特点，加强社会治安综合治理基层基础建设，夯实基础，是在社会治安综合治理工作中落实科学发展观的必然要求，是社会治安综合治理工作适应新形势新任务的积极措施，是社会治安综合治理工作进一步发挥维护社会稳定基础性作用的有力举措，是进一步深化基层平安建设、巩固政权基石的有效抓手，而综治维稳工作作为社会治安综合治理基层基础建设的重要组成部分，是乡镇维稳的指挥中心、信息中心、服务中心、参谋中心和运转中心，切实加强其规范化建设显得尤为重要和紧迫一、西双版纳州勐海县布朗山乡综治维稳工作情况为进一步加强党对基层基础工作的领导，切实加强基层综治组织建设，发挥基层综治组织在维护全乡社会稳定和经1济持续发展中的职能作用，根据勐海县委政法委的有关综治维稳的要求成立了综治维稳办公室，7个村委会成立了综治维稳领导小组，建立健全了综治维稳工作制度，制定了各种统计台账，在化解了大量的民间矛盾纠纷，维护一方稳定，服从和服务于经济建设做了大量的工作。

二、当前工作中存在的主要问题（一）思想认识上出现偏差各村虽然设立了综治维稳领导小组，但作用发挥不尽如人意，有的形同虚设，只是应付相关考核了事，究其原因，是认识上出现偏差，存在“说起来重要、干起来次要、忙起来不要”同时，相应的综治维稳人员很多时间往往安排参与到一些中心工作中，而没有把主要精力放在抓综治维稳工作上二）乡镇综治维稳专职工作人员落实不到位按照县委常委扩大会议要求，对乡镇综治维稳中心专职人员名额作了明确规定，并在每个村委会设有一名综治维稳专职干部，但由于诸多的原因，均由其他岗位工作人中兼职，影响了日常工作的正常开展三）对基层综治组织、人员的指导、培训力度不够基层综治维稳人员培训，培训内容单一，大多是以会代训，加之综治维稳人员业务素质参差不齐，达不到预期的目的三、几点思考及建议当前，既是我国经济社会发展的重要战略机遇期，也是人民内部矛盾凸现、刑事犯罪高发、对敌斗争复杂期，因此加强基层综治中心规范化建设意义重大当前要坚持人力、物力、财力向基层倾斜，紧紧围绕“领导、编制、人员、经费、工作”五落实的要求，加强基层综治工作规范化建设，真正做到层层有人领导，层层有人办事，层层真抓实干一）解决好认识问题。

思想是行动的指南，没有高起点的认识，一切工作无从谈起，要统一人民群众的思想搞好社会治安综合治理，首先要统一思想，将认识提高至一个全新的高度，牢固树立面向基层、固本强基的思想，充分认识加强社会治安综合治理基层基础工作的极端重要性，把基层综治规范化建设作为提升基层综治工作水平的战略性、根本性任务来抓，不断推动社会治安综合治理工作再上新台阶二）解决好“有人办事”的问题正确的决策，好的工作思路，必须要有人来抓落实，有良好的工作作风来保证其贯彻落实三）解决好“有钱办事”的问题兵马未动，粮草先行”，必要的经费保障是工作长期开展的先决条件，经费保障到位，可吸收大量的年青优秀人才加入了综治维稳人员队伍中，可适时组织相关培训及训练，以增强他们的法律业务素质，可调动他们的工作积极性四）解决好“有章可循”的问题乡镇综治综治维稳办公室作为协助党委、政府维护社会治安和社会稳定的职能部门，要在乡镇党委、政府领导下，牵头组织协调，整合公安、司法行政、民政、社会保障、信访、人民法庭等基层维护社会治安和社会稳定的资源和力量，通过建立协作配合、精干高效、便民利民的工作平台，落实工作例会、首问责任、情况报告、分流督办、检查考核等工作制度，建立健全信息联享、矛盾纠纷联调、区域联防、突出问题联治、基层平安联创的工作机制。

五）解决和落实好“奖与惩”的问题乡综治维稳办公室、纪委要建立健全相应的工作协调制度，及时通报情况，将综治维稳工作纳入年度考核，共同检查落实，并将考核结果作为各单位、站、所综合考评工作的重要内容，作为干部选拔与评先评估挂钩，对工作成效显著的要给予一定得物质奖励；对落实不力的，要给予惩罚我的交流发言完了，谢谢大家第二篇：关于加强对乡镇综治维稳中心建设的思考关于加强本镇综治维稳中心建设的思考当前，随着社会主义市场经济的发展，人、财、物的大流动，信息流通的高速化，经济社会的大变革等等，影响着人们生活的方方面面，新的时代、新的环境、新的条件、新的形势也对社会治安综合治理工作提出了新的要求，治安形势出现了很多新情况、新特点，加强社会治安综合治理基层基础建设，夯实基础，是在社会治安综合治理工作中落实科学发展观的必然要求，是社会治安综合治理工作适应新形势新任务的积极措施，是社会治安综合治理工作进一步发挥维护社会稳定基础性作用的有力举措，是进一步深化基层平安建设、巩固政权基石的有效抓手，而综治维稳中心作为社会治安综合治理基层基础建设的重要组成部分，是乡镇维稳的指挥中心、信息中心、服务中心、参谋中心和运转中心，切实加强其规范化建设显得尤为重要和紧迫，下面结合我镇综治维稳中心的实际情况，谈谈自己的看法。

一、我镇维稳中心建设现状xx镇在原有行政便民服务中心及信访接待室的基础上，通过完善，建立了镇综治服务中心xx镇行政便民服务中心xx年成立后，服务事项涵盖了户籍、民政、农业、计生、国土、规划、司法等，实行政府管理，合署办公的工作机制在此基础上于xx年xx月建立了xx镇综治工作中心，形成党委、政府统管的机制，镇党委书记任中心主任，镇长、党委副书记任副主任，派出所所长及各部门主任为成员的组织体系，完善规章制度，明确责任分工，镇综治工作中心下设办公室负责具体工作的实施二、当前工作中存在的主要问题（一）思想认识上出现偏差我镇在xx年虽然设立了综治维稳中心，并进行了挂牌，但作用发挥不尽如人意，综治维稳中心专职工作人员存在交叉管理现象，究其原因，是我镇综治维稳中心是在原有镇便民服务大厅、信访投诉中心和矛盾纠纷调解中心的基础上建立的，全体人员合署办公，存在党委、政府共同管理，阶段性工作容易出现偏差，存在“说起来重要、干起来次要、忙起来不要”同时，相应的综治维稳人员很多时间往往安排参与到一些中心工作中，而没有把主要精力放在抓综治维稳工作上二）经费紧张综治维稳中心由镇财政负责经费支出，虽然硬件设施齐备但缺少后续必要的投入，严重影响了综治维稳人员的工作积极性。

三）上级部门对基层综治组织、人员的指导、培训力度不够基层综治维稳人员培训，绝大部分是由我镇进行，由于缺乏培训经费，没有统一规范的培训资料，培训内容单一，大多是以会代训，加之综治维稳人员业务素质参差不齐，达不到预期的目的四）综治维稳机制制度落实不好虽然区综治委制定了一些的工作运行机制和规范的制度，但最基本的人员落实、经费保障等问题未行之有效解决，加之工作人员的责任心、事业感有待加强，而导致落实不好三、几点思考及建议要坚持人力、物力、财力向基层倾斜，紧紧围绕“领导、编制、人员、经费、工作”五落实的要求，加强基层综治中心规范化建设，真正做到层层有人领导，层层有人办事，层层真抓实干一）解决好认识问题思想是行动的指南，没有高起点的认识，一切工作无从谈起，在当今信息化时代，人们的物质生活极其丰富，每个人都有自己的生活空间，人与人的生活方式差异越来越大，从而造成人与人的思想方式、价值取向呈现出多样性，在这样一个环境下，要统一人民群众的思想搞好社会治安综合治理，首先要在领导层统一思想，将认识提高至一个全新的高度，牢固树立面向基层、固本强基的思想，充分认识加强社会治安综合治理基层基础工作的极端重要性，把基层综治中心规范化建设作为提升基层综治工作水平的战略性、根本性任务来抓，不断推动社会治安综合治理工作再上新台阶。

二）解决好“有钱办事”的问题兵马未动，粮草先行”，必要的经费保障是工作长期开展的先决条件，经费保障到位，可吸收大量的年青优秀人才加入了综治维稳人员队伍中，可适时组织相关培训及训练，以增强他们的法律业务素质，可调动他们的工作积极性各乡镇务必按照县委、政府的要求，将综治维稳工作经费纳入财政预算，解决好村综治维稳工作站工作人员的工资报酬、基本的办公经费和必要的装备，力所能及帮助解决好工作中遇到的困难和问题同时应加强科技投入，在主要路段、复杂场所、重点部位安装监控设备进行全天候的动态监控，以达到检查、防范、打击及弥补工作时间所形成的治安防范空隙的目的三）解决好“有章可循”的问题乡镇综治综治维稳中心作为协助党委、政府维护社会治安和社会稳定的职能部门，要在乡镇党委、政府和综治委领导下，牵头组织协调，整合公安、司法行政、民政、社会保障、信访、人民法庭等基层维护社会治安和社会稳定的资源和力量，通过各有关部门集中办公，建立协作配合、精干高效、便民利民的工作平台，落实工作例会、首问责任、情况报告、分流督办、检查考核等工作制度，建立健全信息联享、矛盾纠纷联调、区域联防、突出问题联治、基层平安联合创的工作机制。

四）解决和落实好“奖与惩”的问题区综治委和纪检、组织、人事、监察部门应建立健全相应的工作协调制度，及时通报情况，共同检查落实，并将考核结果作为党政班子和领导干部综合考核评价工作的重要内容，作为干部选拔任用和实施奖惩的重要依据，与晋职晋级挂钩，与评先评估挂钩；进一步健全完善督导检查、黄牌警告等具体办法和程序，对工作成效显著的要给予一定得物质奖励；对落实不力的，要给予惩罚第三篇：加强镇街综治信访维稳中心建设的调研思考加强镇街综治信访维稳中心建设的调研思考为全面掌握了解当前我市推进镇街综治信访维稳中心建设情况，进一步完善基层矛盾纠纷排查化解机制，维护群众合法权益，最近，我带领专题调研组，对全市镇街综治信访维稳中心建设的有关情况进行了专题调研，并就进一步搞好镇街综治信访维稳中心建设作了认真思考一、惠州市镇街综治信访维稳中心建设基本情况实践证明，我市涉及社会稳定的各类矛盾纠纷，主要发生在基层，尤其是农村基层，80％的越级集体上访和群体性事件是由于基层排查调处不力造成的各镇街虽然都设有综治办、信访办、派出所、民政所、国土所等与维稳综治工作有关的机构，人员并不少，但各主体单位工作上以条为主，各自为政，力量不够集中，信息资源不能共享，工作机制不够健全，在一定程度上制约了维稳综治工作的开展，致使一些矛盾和隐患未能及时发现化解，小事拖成了大事，简单问题变成了复杂问题。

如何使基层各种维稳综治力量形成合力，增强基层解决影响社会稳定的各种问题的能力为此，经过不断探索实践，我市从xx年6月以来，在学习借鉴先进地区经验做法的基础上，以创建综治信访维稳中心（站）（原称“维稳综治工作中心”）为载体，充分整合综治、信访、司法行政、公安以及其他各有关行政管理部门和社会团体的力量，密切配合、协调联动，统一受理群众诉求和信访及矛盾纠纷；并通过这个平台，进一步完善“矛盾联调、治安联防、问题联治、工作联勤、平安联创”的工作机制，形成大综治大调解工作格局至xx年底，在各级党委、政府高度重视支持下，政法综治各部门的共同努力下，全市76个镇街（林场、开发区）、1237个村（社区）建立了维稳综治工作中心（站），建成率均达100％各县（区）辖管的89家千人以上企业中共有78家建立了综治信访维稳工作站据统计，仅去年全市维稳综治工作中心（站）共调处各类矛盾纠纷1938宗，成功率达95%，从而有力地维护了我市社会和谐稳定我市开展镇街综治信访维稳中心建设的经验做法，受到了省的。