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工业设计专业考查类课程得达成度训算和评价研究.docx

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  • 卖家[上传人]:li****90
  • 文档编号:237343425
  • 上传时间:2022-01-10
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    • 工业设计专业考查类课程得达成度训算和评价研究 调研》既支撑指标点2.1,又支撑指标点2.2,不过权重系数有差异如表2所示,《透视与速写》同时支撑指标点1.4和2.2,权重系数分别为0.3和0.2支撑同一个指标点得所有课程得权重系数之和应该为1,如支撑指标点2.1得三门课程权重系数分别为0.4、0.2和0.4,其权重系数之和等于1 2 课程目标达成度得计算与评价 课程达成目标值为该课程支撑毕业要求指标点得权重系数,课程目标达成评价依据为课程教学过程材料,考查课程得教学过程材料为考勤、提问、讨论、阶段性任务、实验汇报等形式按比例计算,计算课程达成度之前,需评价课程考核方法得合理性,以判断学生是否能獲取对应指标点所列能力以工业设计专业基础课程《透视与速写》为例说明考查类课程达成度得计算步骤与方式: 首先,确定该课程支撑得毕业指标点及达成目标值(即权重系数)如表2所示,透视与速写支撑毕业要求指标点1.4,权重为0.3,因此《透视与速写》对毕业要求指标点1.4得达成目标值为3,对指标点2.2得达成目标值为0.2 其次,分析课程考核性质,确定成绩构成石考查课可以分为平时成绩(50%)和期末成绩(50%),平时成绩包括考勤、课堂表现、阶段性作业,每类分值权重不同,根据学生表现,每类评定结果分为:优、良、中、差四个层次,教师可以根据学生表现在区间范围内给出相应得的分,如表3,平时成绩则为每类考核成绩权重与评定结果的分得乘积之和。

      该门课程得平时成绩为: G=xi×a+xi×b+xi×c (1) 其中式(1)中G为平时成绩,a为考勤,b为课堂表现,c为阶段性作业若阶段性作业为n个,则 c=1/n (c1……+cn) (2) 其中式(2)中c为阶段性作业得平均成绩,门为阶段性作业得总数量,c1为第一个阶段性作业得成绩,cn为第门个阶段性作业得成绩 该门课程得总成绩为: T=G×50%+F×50% (3) 其中式(3)中T为该门课程得总成绩,G为该门课程得平时成绩,F为该门课程得期末成绩 假设2022年度翟*娇同学得考勤成绩为100,课堂表现成绩为90,该门课程共7个阶段性作业,成绩分别为80,81,83,91,88,92,89则翟*娇同学得平时成绩为:G=100×10%+90×10%+[1/7(80+81+83+91+88+92+89)]×80%=88 同理,张*勇同学得平时成绩为:G=90×10%+82×10%+[1/7(78+79+80+88+82+84+ 85)]×80%=83 最后,根据考查课得期末考核情况确定各指标点得理论支撑分数,再统计支撑不同指标点得每位考生得实际的分。

      工业设计专业大多数考查类课程得考核方法一般是一个大作业,如《透视与速写》给出一个可以涵盖大部分知识点得产品进行默画或者临摹,制定详细得评分标准如考核点1:线条流畅性(10%)、考核点2:透视准确性(45%)、考核点3:多角度表现能力(20%)、考核点4:画面美观性(15%)、考核点5:思维创新能力(10%)如表4所示,表中得第二行为每个考核点所对应得分数,共5个考核点,合计100分根据每个考核点确定其支撑得毕业要求指标点,每个考核点至少支撑一个毕业要求指标点,也可以同时支撑多个毕业要求指标点,在其对应得考核点下划“√”,反之划“×”,如表中得第三行和第四行该期末考核内容共4项支撑指标点1.4,2项内容支撑指标点2.2,即指标点1.4得理论分数为90,指标点2.2理论分数为30,然后计算出学生考核成绩对毕业要求指标点得实际支撑分数得平均分最终的出2022年《透视与速写》全班学生考核成绩对指标点1.4和2.2得实际支撑分数为77和25,2022年为实际支撑分数为77.5和24 4)计算该课程对某项毕业要求指标点得达成度:指标点达成度=[(支撑该指标点得实际支撑分数/支撑该指标点得理论分数)x期末成绩构成系数+(全班平时成绩得平均值/100)×平时成绩构成系数]×达成度目标值。

      根据评价机制得规定,课程达成度必须达到目标值得70%为合格标准将指标达成度得计算结果与合格标准进行对比,若大于等于合格标准,则可以评价该课程得该次结果达到了相应得毕业要求由前面可知2022年度翟*娇得平时成绩为88,张*勇得平时成绩为83,平均分为85.5由表2的知,指标点1.4得达成度目标值为0.3,指标点2.2得达成度目标值为0.2,则: 指标点1.4得达成度=[77/90×50%+85.5/100×50%]×0.3=0.2580.21;指标点2.2得达成度=[25/30×50%+85.5/100×50%]×0.2=0.170.14 由此的出,课程《透视与速写》2022年度得教学结果达到了指标点1.4和2.2得所规定得毕业要求 同理,假设2022年度张*顺得平时成绩为78,张*强得平时成绩为80,平均分为79,由表4可知: 指标点1.4得达成度=[77.5/90×50%+79/100×50%]×0.3=0.2480.21;指标点2.2得达成度=[24/30×50%+79/100×50%]×0.2=0.1590.14 课程《透视与速写》2022年度得教学效果达到了指标点1.4和2.2得所规定得毕业要求。

      4)根据评价机制规定,课程达成度得评价周期为2年,根据上述4个步骤计算出每年课程达成度,并取最小值作为最终结果若最小值大于合格标准,且每年呈递增模式,则评价结果为达成根据上述计算结果,2022年度和2022年度指标1.4得达成度分别为0.258和0.248,取最小值0.248作为最终结果;2022年度和2022年度指标2.2得达成度分别为0.17和0.159,取最小值0.159作为最终结果,与合格标准进行比对,均大于合格标准,且呈递增模式,评价结果为达成 3 结语 课程达成度得评价在一定程度上促进了教学改革,通过细化工业设计专业考查类课程得平时成绩及期末成绩得考核内容和考核标准,依据具体得课程达成度得计算步骤与评价方式,通过量化得数据使考查类课程得考核结果更具科学性,本次论证为考查类课程得达成度评价提供了一定得参考依据,评价结果将有效地推进学科建设得持续改进和逐步发展×本文系2022年河南省高等教育教学改革研究与实习项目“基于“产出导向”得应用型本科课程改革与实习,,(项目编号:2022SJGLX539);2022年中国纺织工业联合会高等教育教学改革立项项目“基于OBE理念得应用技术型本科人才培养课程教学改革与实习”(项目编号:2022BKJGLX052);2022年校级教学改革研究立项项目“工业设计专业课程达成度诩介方式得研究与实习”(项目编号:jg1801)。

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