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关于销售合同集合六篇 销售合同 篇1 　　供方：　　需方：　　依据《中华人民共和国合同法》及有关法律规定，供、需双方遵循平等、自愿、公平、诚信的原则，为今后共谋合作、形成战略伙伴关系，经双方友好协商，就需方购买供方纸张事宜达成如下条款：　　一、产品名称、规格、数量、价格、金额　　二、包装标准　　包装标准符合厂家正常的生产包装标准　　三、到货地点、时间　　1、到货地点： （具体地点按照需方要求送达）；　　2、到货时间： 年 月 日先发部分，最迟 月 日左右到齐　　四、结算方式　　需方于第一批货到后支付______万元货款，待全部货物验收入库后凭供方开具的增值税发票结清余款　　五、验收标准及提出异议的期限　　需方按双方共同确定的纸样标准进行验收（纸张厚度约80—90微米），对产品质量存在异议的须在货到使用十日内向供方书面提出，对产品数量、破损、水湿、扁芯等表面问题须在三日内通知供方，需方书面质量异议通知自向供方寄出之日即视为送达供方　　六、争议的解决方式　　双方履行合同过程中，若发生争议由双方当事人协商解决；协商未果的，可申请供方所在地人民法院裁决　　七、本合同有效期　　自20XX年4月1日起至20XX年8月30日为止。

　　八、其他定事项　　1、本合同一式二份，双方签字盖章生效，各执一份，具有同等法律效力　　2、其他未尽事项，双方另行协商确定　　供方（章）： 需方（章）： 法定代表人：法定代表人： 年 月 日 年 月 日 销售合同 篇2 　　合同编号：______________　　甲方：_______________________　　乙方：_______________________　　签约地点：上海市　　甲方根据上海农产品中心批发市场有限公司《成交确认单》，确认________年____月____日乙方在上海农产品中心批发市场有限公司粮食竞价过程中，乙方以_________元／吨中标，现双方就有关粮食销售事宜达成如下协议：　　一、中标品种、质量、数量、价格、金额　　粮食品种　　中标粮食质量检验报告编号　　数量（吨）　　单价（元/斤）　　金额（元）　　合同总金额人民币（大写）：￥：　　二、中标粮食质量　　粮食质量检验按照国家标准gb1351－1999进行，以公示的《质量检验报告》为参考标准所提供小样不完全代表大样　　三、付款期限与方式　　1．本中标粮食实行款到发货（根据实到货款支付相等价的货物）。

当合同签定之日起在25天内乙方将全部货款一次或分批汇至甲方帐户乙方以贷记凭证、支票、汇票、本票形式付款　　2．乙方在25天内不付货款或留有部分没有付全货款的则按上海农产品中心批发市场地方储备粮电子竞价交易管理规则（试行）第二十条、四十一条执行　　3．乙方支付的货款不得退回，货物由乙方自行处理　　四、交货地点　　1．本次中标粮食存放地为上海粮油仓储有限公司下属__________仓库内__________仓房__________桩　　2．本次中标粮食存放地为上海粮油仓储有限公司下属__________仓库所辖__________代储库点__________仓房　　上述粮食提货地址________________________________________________　　五、交货方式及费用划分　　交货方式为乙方自行提货制　　费用划分：交货地点车（船）板前的费用由交货仓库承担，车（船）板后的费用由乙方承担（崇明、佘山库交货到仓库车板，车板后发生的一切费用由乙方承担）　　六、交（提）货期限　　本合同签订之日起，乙方须在50天内将货物提清提货时乙方要均匀安排提货数量　　1．凡逾期未提货的，如发生仓储的货物毁损、灭失的风险由乙方承担。

　　2．凡逾期提货的由仓库分段向乙方收取仓储保管费逾期1天至10天的由仓库向乙方收取仓储保管费为：0.30元／（吨、天）、逾期11天至20天为0.60元／（吨、天）、逾期21天后为0.90元／（吨、天）如果甲方在规定的期限内不能及时发货，承担同样的费用　　七、数量交接　　1．数量以交货地点过磅为准（乙方派人监磅），乙方须在过磅单上签字确认　　2．甲方的交货数量可与合同约定数量存在3%左右的差额，结算以实际提货数为准　　八、质量交接　　乙方提货装车（船）时可现场抽扦，如当面不提出质量异议的视作对质量验收合格的认可若有异议，甲乙双方进行会验　　九、包装　　本次粮食价格__________含包装价，如出仓时需加袋，由乙方自行提供包装物　　十、结算　　甲方根据发粮点的计量凭证（过磅单）与乙方办理差额结算，按规定开具增值税发票　　十一、违约责任　　上述条款，双方共同遵守如有违反，按《合同法》的有关规定承担违约责任及赔偿损失　　十二、争议解决方式　　合同发生纠纷，双方协商解决，协商不成，由上海市仲裁委员会仲裁　　十三、其他约定　　1．合同如有未尽事宜，双方可另行签订补充协议　　2．本合同一式四份，双方各执二份。

合同签章后生效　　甲方：____________________（盖章） 乙方：____________________（盖章）　　代表（签字）：____________________ 代表（签字）：____________________　　合同签订日：________年____月____日 合同签订日：________年____月____日 销售合同 篇3 　　甲 方：　　法定代表人：　　地 址：　　乙 方：　　居民身份证号码：　　家 庭 住 址：　　根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款　　一、劳动合同期限　　第一条 本合同为期限劳动合同　　合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止，其中试用期为 月　　二、工作内容　　第二条 依据甲方工作需要，乙方同意从事_岗位工作经甲乙双方协商同意，可以变换工作岗位　　第三条乙方应按照甲方要求，按时完成规定工作数量，达到规定质量标准　　三、工作时间及休息休假　　第四条 甲方安排乙方执行（选一）　　执行标准工时制，乙方每日工作时间_小时，每周工作_小时。

　　综合计算工时工作制，乙方平均每天工作时间不超过_小时，平均每周工作不超过_小时　　第五条 乙方在合同期内享受国家规定各种休息休假权利，甲方应保证乙方每周至少休息一天　　三、劳动条件及劳动保护　　第六条 甲方要严格执行国家和地方有关劳动保护法律、法规及规章，为乙方提供必要劳动条件和劳动工具，制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准　　第七条 甲方有义务负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和有关规章制度教育及培训　　四、劳动报酬　　第八条 乙方试用期工资标准为人民币_元　　第九条 乙方试用期满后，甲方根据本单位工资制度，确定乙方实行综合工资制：（1）基本工资为_元；（2）提成工资：按照月销售量考核，具体为_.　　第九条 甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月_日，不得克扣或无故拖延甲方支付乙方工资，应不违反国家有关最低工资规定甲方可根据其生产经营效益状况和职工生活费用价格指数变动情况，适时调整乙方工资　　第十条 乙方依法享受年休假、探亲假等假期期间，甲方应按国家和地方有关标准，或劳动合同标准，支付乙方工资　　五、社会保险　　第十一条 甲应按国家和海口市有关社会保险法律、法规和政策规定，为乙方办理有关社会保险手续；社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。

　　甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理社会保险相关手续　　第十二条 乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家和地方有关生育保险政策规定执行　　六、劳动纪律　　第十三条 甲方根据生产经营需要，依法制定规章制度和劳动纪律；各项规章制度应向乙方公示　　第十四条 乙方应做到：　　（一）严格遵守甲方制定规章制度，完成劳动任务；　　（二）服从甲方安排，忠于职守，珍惜甲方声誉，维护甲方利益，保守甲方秘密，全心全意为甲方服务；　　（三）乙方违反劳动纪律，甲方可依据单位规章制度，给予相应纪律处分，直至解除本合同；　　（四）积极参加甲方组织培训，提高自身素质　　七、劳动合同变更及解除　　第十五条 有下列情形之一，甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续：　　（一） 甲乙双方协商一致；　　（二）订立本合同所依据客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行；　　（三） 订立本合同所依据法律、法规、规章发生变化　　第十六条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除　　第十七条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：　　（一）在试用期间被证明不符合录用条件；　　（二）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度，按照甲方规定或者本合同约定可以解除劳动合同；　　（三）严重失职，营私舞弊，对甲方经济利益造成重大损害；　　（四）乙方患病或者非公负伤，在规定医疗期满后，不能从事原来岗位工作；　　第十八条 有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应当提前30日以书面形式通知乙方：　　（一）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作；　　（二）本合同订立时所依据客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议。

　　第十九条 有有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：　　（一）在试用期内；　　（二）甲方违反国家法律法规，严重侵害职工合法权益；　　（三）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件；　　（四）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费　　八、劳动合同终止、续订　　第二十条 有下列情形之一，本合同终止：　　（一）合同期限届满；　　（二）乙方达到法定退休条件；　　（三） 乙方被依法劳动教养或追究刑事责任；　　第二十一条 有下列情形之一，应续订本合同并及时办理续订手续：　　（一）甲乙双方同意续订劳动合同；　　（二）本合同期限届满后，乙方仍在甲方工作，甲方未提出异议，乙方要求续订劳动合同　　九、违约责任　　第二十二条 合同期内，任何一方违反本劳动合同，给对方经济损失，应依据产生损害后果和责任大小，给予经济赔偿　　第二十三条 甲方出资培训和出资招接收乙方，违反本合同约定解除合同赔偿标准为人民币_元　　第二十四条 乙方因存在本合同规定第十五条第（二）项、第（三）项规定情形，被甲方解除本合同，且给甲方造成损失，应当承担赔偿责任　　第二十五条 乙方违反本合同约定条件解除劳动合同或违反保守商业秘密事项，给甲方造成经济损失，应依法承担赔偿责任。

　　十一、劳动争议处理　　第二十六条 双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁　　十二、其它　　第二十七条 以下规章制度作为本合同附件，与本合同具有同等法律效力，该附件与本合同具有同等法律效力　　（一）______；　　（二）______.　　第二十八条 甲、乙双方对本合同所有条款均认真地进行阅读，其内容均已熟知，并积极自愿履行　　第二十九条 本合同未尽事宜，可由双方协商解决，必要时签订补充协议　　第三十条 。