社区劳动保障监察站汇报1700字.docx

    社区劳动保障监察站汇报1700字    瑞北社区劳动保障监察站工作汇报瑞北社区成立于20xx年x月,属马鞍山市金家庄区江东街道管辖社区位于金瑞新城北部，南邻瑞南社区、北邻林里路、东邻慈湖河路、西邻慈湖河景观带由金瑞新城的三村、四村两部分组成，占地面积为46万平米可居住居民3560户，人口120xx人居住人群95%以上是被征迁安置的农民社区内服务功能完善、基础设施齐全，建有小学一所、幼儿园二所、超市3家、农贸市场、消防中队、垃圾中转站、卫生服务站、大型机动车车库2处，便民自行车、摩托车停车库17处等便民服务场所社区办公用房2200平方米，布局合理，具备“七室、两栏、一厅、一校、一场所、一中心”集办公、服务、会议、图书阅览、室内健身、文化体育活动为一体社区交通便利、环境优美、物业管理规范，居民生活便利是一个人与自然和谐发展的新型现代化小区社区现有工作人员19名其中党总支书记1名、主任1名、专职副书记1名、副主任2名、委员6名、专管员9名社区党总支现有党员95名（非直管党员32名）下设3个党支部开展工作近年来，社区先后获得了省“和谐社区”、省级“农家书屋”荣誉称号；市级“卫生先进单位”、市级“平安家庭建设先进单位”、市级“四有四无”先进单位、市级“人口与计划生育示范社区”、市级“文化体育先进单位”、市级“健康社区”、“创建全国文明城市先进单位”；区级劳动保障“先进集体”、“充分就业社区”等荣誉称号。

目前我社区正在打造“精品四优”社区根据街道劳动保障监察中队和“两网化”的要求，瑞北社区于20xx年x月成立了劳动保障监察站，监察站由4名成员组成，其中站长1名，由社区主任兼任，成员3名，其中1名专职监察员，兼职2名由再就业专管员担任3名专管员都是大专以上文化，全部是通过金家庄区人事部门同一招聘，择优录取的自社区劳动保障监察站成立以后，江东街道领导高度重视并给予了大力支持，及时为监察员配备了电脑、打印机，还设立了一部投诉3551723，保障了劳动监察站工作的顺利开展另外，我们在“一站式服务大厅”内设立了两个咨询服务窗口，劳动保障监察工作站负责接待调解投诉案件一、人员分工明确、网络化管理到位为便于开展工作，社区劳动保障监察站将工作任务做了明确的分工站长负责社区监察站全面工作，落实上级监察机构安排的各项工作任务；专职监察员负责协调处理辖区内日常投诉和群访案件，配合街道中队开展各项检查工作瑞北社区共有建筑主体99栋，按3大区域进行分片管理 ，3名监察员实行分片包保责任制，刘苹负责红色区域，管理四村27-51栋，共计26栋楼，1100户，3500多人；尹璐负责粉色区域，管理三村6-16栋，四村12-49栋，共计27栋楼，1200户，3900多人；范睿负责黄色区域，管理三村4-10、22-28栋，四村1-25栋，共计36栋楼，1200多户，4600多人。

二、开展摸底调查、及时采集信息作为新建立的 “两网化”建设试点单位，我们首先把工作放在了摸底调查及采集信息方面经调查，目前我辖区内没有生产型企业，5人（含5人）以上用工单位有4家，用工是102人，并为其建立了专门档案，定期进行用工巡查；86家个体经营户，涉及用工212人；建立了辖区用工单位基础台帐，并积极配合街道劳动监察中队进行了“企业工资情况的调查”对辖区用人单位实施动态监控，及时采集和维护辖区内各用人单位的劳动保障基本信息、用工管理、工资支付、社会保险等情况三、注重加强法律法规的政策宣传1、首先利用黑板报、宣传橱窗、宣传贴画等形式宣传法律法规政策，定期更换内容2、积极配合街道劳动监察中队举办农民工专场招聘会，专门设立宣传窗口，共接待前来现场咨询的企业和劳动者达45人次3、利用入户的时机，在两节期间，对务工返乡的农民工，进行法律法规政策的宣传，来提高他们的维权意识4、社区特创办了劳动保障工作“简报”，每两个月制作一期20余份，及时发放给上级部门、辖区用工单位、及周边的园区企业，内容包括：发布劳动保障重要新闻、法律法规政策、用工求职信息、生活小常识等深受辖区企业的好评四、积极配合、做好服务一是配合街道劳动监察中队及时掌握两节期间，农民工工资清欠信息，做到早发现、早解决。

目前为止，我社区未发现一起投诉案件二是在劳动保障年审期间，社区监察站努力协助街道劳动监察中队，督促辖区单位进行及时年检以上是我社区劳动保障监察站建立以来所开展的工作，离上级的要求还有一定的距离，我们将在市、区、街劳动保障监察局的领导指导下，不断努力，开拓进取，使我社区劳动保障监察工作再上新台阶不足之处，请领导批评指正瑞北社区20xx、5、10第二篇：社区劳动保障的工作汇报 600字**社区劳动保障工作汇报劳动保障工作繁杂琐碎，却关系着辖区居民医疗、养老、就业等诸多利益，关系着辖区的稳定和发展针对辖区经济相对落后，下岗失业人员较多，就业观念落后以及大面积拆迁的形式，结合各种新情况，新问题等实际，我们及时调整工作思路，积极探索新的工作模式1：积极做好劳动保障宣传工作，及时把党何国家对下岗失业人员的关爱送到千家万户，通过各种大小宣传活动，宣传资料发放，基本上保证劳动保障政策、业务家喻户晓2：做好辖区内所有居民都能参加医疗保险政策，让辖区内居民解决看病难，让居民实际感受到党的政策是真正为百姓谋福利的3：认真做好 “4050”人员社保补贴工作，对每3年新出台的补贴政策进行大面积的宣传，让买断的下岗职工享受到社保补贴。

4：大力宣传劳动局在人民广场进行的大型招聘会，让辖区内诸多居民在会前能够免费进行电脑，电焊，缝纫等??技能培训，让没有特长的居民享有一技之长，在会上能够大大提高应聘机会让诸多高龄劳动力能够有效的再就业在开展以上工作的同时，也有部分工作群众对医保办理缴费表示很麻烦，在人口密集的老城区，只有影剧院邮政银行一个窗口缴费，而**办事处每天的缴费人群是很庞大的，有些60以上周岁的老人缴费需要站好几个小时，请局领导与邮政领导沟通，多设几个办理缴费窗口，方便居民缴费在今后的工作中，始终坚持以下几点一：认真贯彻宣传劳动保障局的各项的方针政策二：认真做好社保，医保，再就业等各项工作三：在今后的工作中，耐心、细致为居民服务把好的政策落实到实处社区协管员：***20xx.5．3＋   -全文完-。