宣传企划部岗位职责.docx

宣传企划部岗位职责相关推举 宣扬企划部岗位职责　　在现在的社会生活中，我们每个人都可能会接触到岗位职责，明确岗位职责能让员工知晓和把握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配想必很多人都在为如何制订岗位职责而苦恼吧，下面是我帮大家整理的宣扬企划部岗位职责，仅供参考，大家一齐来看看吧宣扬企划部岗位职责1　　1、负责公司企业宣扬及项目宣扬，规划企业视觉传达系统、企业文化系统　　2、依据公司有关经营进展战略，完成公司项目活动营销及广告推广计划的整体策划创意、设计与执行　　3、负责公司对形状象的建立与宣扬，建立公司与行业媒体的沟通、沟通、协调，建立公司与相关广告业务合作单位的沟通　　4、对各分公司及项目企业文化和品牌形象的建设实行统一指导、监督和管理　　5、负责公司主要产品相关的市场调研、信息搜集、汇总分析及组织、参加相关活动计划的制订　　6、负责公司主要广告宣扬材料汇报审批文件和公司主要广告宣扬材料的设计和制作　　7、协作完成其他日常的推广宣扬工作宣扬企划部岗位职责2　　一、职位基本信息　　职位名称：平面设计　　隶属部门名称： 企划部　　岗位编号（HR填写）： 直属上级　　职位名 称：　　工资等级（HR填写）： 直属下级　　职位名称： 可轮换岗位：　　二、主要工作职责　　1、听从主管领导，完成本职工作，严格遵守公司制订的各项规章制度，严谨履行岗位职责；严谨执行及按时完成部门主管下达的各项工作任务；　　2、负责公司日常海报设计制作；　　3、广告平面设计、制作及其它图文处理；企业宣扬画册、资料的设计、制作与创新。

　　4、帮助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺当完成；　　5、帮助网页设计人员对公司网站风格的操纵，色调搭配，布局合理性，图片整理、企业徽标处理等等；　　6、公司其他PC及MAC设计文件的'使用，修改、数码照相处理、公司市场活动宣扬品协作；　　7、建立规范以保持设计执行高品质、高牢靠性和高平安性标准；　　8、根据现有规范及组织实际状况，笃定并执行质量和平安标准；　　9、利用自身的行业背景和学问，在设计和制作上有效的掌握成本宣扬企划部岗位职责3　　一、职位基本信息　　职位名称： 文案策划　　隶属部门名称： 企划部　　岗位编号（HR填写）： 直属上级　　职位名 称：　　工资等级（HR填写）： 直属下级　　职位名称： 可轮换岗位：　　二、主要工作职责　　1、听从主管领导，完成本职工作，严格遵守公司制订的各项规章制度，严谨履行岗位职责；严谨执行及按时完成部门主管下达的各项工作任务；　　2、负责撰写相关项目的文案，包括软文、新闻稿、策划案、品牌文案等；　　3、负责搜集整理项目所涉及的各类资料，包括广告、文案的搜集，并建立资料库；　　4、协作总部的品牌宣扬、策划等工作；　　5、负责公司相关新闻报道的文字撰稿，以便美工网站新闻上传，网站更新维护管理；　　6、负责报刊广告文字及相关的公司宣扬性软文的撰稿、组稿、编撰工作；　　7、依据公司广告宣扬工作的中心任务或重点项目，进行相关的文案策划；　　8、以主子翁的姿势关怀、参加公司的建设与进展，并对公司的广告　　9、宣扬提出合理化建议；宣扬企划部岗位职责4　　一、职位基本信息　　职位名称： 视频设计　　隶属部门名称： 企划部　　岗位编号（HR填写）： 直属上级　　职位名称：　　工资等级（HR填写）： 直属下级　　职位名称： 可轮换岗位：　　二、主要工作职责　　1、听从主管领导，完成本职工作，严格遵守公司制订的各项规章制度，严谨履行岗位职责；严谨执行及按时完成部门主管下达的各项工作任务；　　2、负责企业宣扬片文案策划、脚本撰写、拍摄、后期、剪辑制作；　　3、协作市场进行线上线下的品牌宣扬与推广及协作各需求部门进行视频的后期制作；　　4、参加公司组织策划的推广活动，并对活动进行拍摄、后期编撰；　　5、收集公司影像资料，定期整理；　　6、对各种素材包括文字、图片、视频等根据编撰规定进行有效处理；　　7、负责包装剪辑公司全部数字内容视频案例，帮助推广宣扬；　　8、协调与沟通制作过程中的相关各环节；完成制作全过程，保证成片质量。

宣扬企划部岗位职责5　　一、职位基本信息　　职位名称： 企划主管　　隶属部门名称： 企划部　　岗位编号（HR填写）： 直属上级　　职位名称：　　工资等级（HR填写）： 直属下级　　职位名称： 可轮换岗位：　　二、职位设置目的　　公司整体形象的包装、市场活动、媒体宣扬的计划设计及实施，公司内部宣扬的完竣与更新，公司大型活动的策划、执行及总结　　三、主要工作职责　　1、为建立和完竣企划部工作程序、岗位职责，使部门工作更加敏捷高效；　　2、明确企划部岗位数和职位数　　3、公司全年活动计划（线下）的策划、提案、执行的综合工作　　4、公司全年媒体宣扬计划（线上）的策划、提案、执行的综合工作　　5、公司不同时期的规划宣扬，更新和完竣内部宣扬细节工作　　6、建立和维护公司网站　　7 、协作其他部门有关工作　　8、领导交办的其他工作 4 / 4。