“科普之冬（春）”活动情况总结.doc

科普之冬（春）”活动情况总结共青团县委第十九届“科普之冬（春）”活动情况总结今年以来，团县委结合全县“全民创业工程”的实施，按照“建基地、抓培训、促就业、富青年”的工作思路，把开展“科普之冬（春）”做为团的重点工作，以实施“共青团农村青年春季培训行动”为载体，以促进农村青年就业创业为目标，发挥组织优势，整合社会资，加强宣传引导，集中开展培训，有效服务青年学技成才、创业致富一、高度重视全面部署，组织宣传到位紧紧抓住冬季农村“学、抓、树、促”活动、基层团组织集中整建、春耕备耕生产和农村青年外出返乡等有利时机，迅速行动，全面部署，制定下发了《关于做好农村青年就业创业信息服务和技能培训工作的通知》和《农村青年春季培训行动实施方案》，将培训任务层层分解到各乡镇团委，制定培训方案，建设培训基地，广泛宣传发动，落实参训人员，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作局面，确保了“科普之冬（春）”有序开展同时，各基层团组织充分利用乡（镇）青年中心、乡村广播、团员“冬训”、信息发布栏、黑板报、发放宣传资料等方式，向农村青年广泛宣传国家创业优惠政策、技能培训、就业岗位及融资等就业创业信息，引导和帮助农村青年正确认识当前形势，转变思想观念，理清发展思路，积极报名参训，充分调动青年就业创业的积极性和主动性，在农村青年中掀起了依靠科技致富、学技创业谋求发展的热潮。

二、发挥优势深入一线，调查摸底到位为了全面了解和掌握农村青年、青工及未就业大学生的基本情况和现实需求，各基层团组织充分发挥网络组织优势，深入农村、社区和企业，采取多种方式进行调查摸底，做到底子清、情况明，促进就业创业有重点一是按照“综合统计、层层上报”的原则，以村级团组织为单位，采取召开座谈会、入户走访、开展文娱活动、卡册统计、联系等形式，对年龄在38岁以下的农村青年特别是外出务工返乡青年和“两后生”的务工情况及培训就业需求进行深入细致的调查摸底和详细登记，逐级建立卡册档案，实行“一村一档制”，为开展青年就业技能培训提供有力的现实依据据统计，全县共有农村青年劳动力30985人，富余青年劳动力18657人，其中：外出务工返乡农村青年19674人，初中、高中、大学文化程度比例为5.7：3.3：1，从事种植、养殖、个体经营、外出务工的比例为3.6：2.1：0.9：4.2，76的农村青年选择外出务工或有外出创业愿望二是联合县人事、劳动社会保障部门，深入全县34家企业，开展了企业人才需求、青工培训及大中专毕业生就业见习对接调查工作，引导企业树立正确的绩效观和人才理念，克服金融危机带来的负面影响，适时调整经营策略，加强内部管理，稳定青工就业。

三是结合“农村青年就业创业见习基地”创建工作，与县人事部门密切配合，采取联发电视通知、政务信息通知、联系等方式，集中一周时间开展了大学生就业状况及就业意愿调查，共登记有见习意愿的应往届大中专毕业生181名，其中纯农户未就业本科生85名四是逐步推行“站点结合”方式，即在村级团组织设立农村青年就业创业务工咨询点，乡团委设立就业创业务工咨询站，上下沟通，全线辐射，及时为农村青年提供政府优惠政策和就业创业致富信息同时，尝试实行农村青年外出务工登记制和参训就业建议制，及时掌握农村青年的务工意愿及去向，了解农村青年现实需求，及时反映青年呼声，进一步增强团组织对农村青年的吸引和凝聚止目前，全县已设立就业创业务工咨询点68个，接待咨询青年568人（次），在全县营造了促进青年就业创业的浓厚氛围三、围绕需求学技增素，集中培训到位各级团组织把青年农民工培训作为服务新农村、服务青年的重要手段，在全面掌握农村青年具体情况的基础上，精心制定了详细的培训计划，采取“因需”、“因时”、“因人”培训“三位一体”培训模式，以乡镇农村青年中心、青年实用技术培训基地、远程教育网络、青年之家、青年领办科技项目示范基地等各类团属阵地为培训载体，对返乡青年农民进行了农业实用技术、外出务工专业技能、法律法规等知识的集中培训，邀请不同专业教师授课，通过理论讲授、现场示范、观摩讲解、实践操作等培训，切实提高了青年务工职业技能，为青年进企业见习锻炼和外出务工就业创业、开拓新的务工致富门路奠定基础。

止目前，已举办各类培训班9场（次），培训农村青年450人；举办举办科技宣讲与讲座9场（次），参加农村青年500人（次）四、整合资建设基地，就业保障到位针对团组织开展培训缺资金、少依托的实际，县、乡两级团组织积极争得党政支持，结合“农村青年春季培训行动”的实施，把实施“科普之冬（春）”纳入团属重点工作，广泛整合资，采取与乡劳务培训基地、青年中心同步规划、同向建设的方式，从规范档案资料入手，加大培训基地的软、硬件建设力度，建起培训设施完备、制度健全、管理规范的农村青年实用技术培训基地9个，并先后为9个乡镇制作“农村青年实用技术培训基地”、青年劳动力培训制度、农业实用技能光盘、团建及培训版面27块，印制团务及劳务技能培训手册300多册，进一步夯实了培训基地的软、硬件设施按照“培训与输转并举，创业与就业并重”的原则，把创建共青团“青年就业创业见习基地”作为团组织有效输转青年、缓解就业压力的重点工作，在对全县规模以上企业进行深入调查、对比论证的基础上，确定选报需求意愿强烈、提供岗位能力较强、见习基础良好的见习基地2个，其中三鑫农林科技有限公司被团中央确定为“青年就业创业见习基地”，国华包装物品制造有限责任公司被团市委确定为“青年就业创业见习基地”，并就基地企业人员招收条件、具体到岗见习时间、人身保险和生活保障、工资薪酬以及日常管理等方面的细节问题进行了详细商讨约定，为企业选人用人搭建平台，实现了青年人力资输转与企业发展的有效对接。

止目前，签订共青团“青年就业创业见习基地”合同书2份，落实见习岗位17个二OO九年四月十六日-1-第 页 共 页。