奇门遁甲在现代商业竞争中的应用.docx

奇门遁甲在现代商业竞争中的应用一、总论1、奇门与公司筹划 　     奇门九宫符号是模拟公司生产、管理、运营的九大模块深刻全面地理解奇门中的神、干、星、门等符号含义及宫位关系,就能细致入微地把公司内部各部门之间、公司与公司之间、公司与国家政策法规之间等一系列的状况进行分析模拟      　一般地讲,公司是众多社会团队组合中的一种,它的构造与大到一种国家，小到一种家庭的构造形式相似国家是一种人们庭，公司是一种小社会只但是是系统的级别大小不同而已       每个公司管理系统均有一种它自身的管理经营的脉络和链条，这个脉络和链条就是公司各个部门之间的关系,涉及公司管理系统、人力资源系统、技术开发、采购等,重要活动涉及内部后勤、经营、外部后勤、市场销售、服务等      　每一种部门既相对独立又互相联系，它们互相制约,互相依存公司与外部——地区、社会、国家均有着千丝万缕的联系,目前全球经济一体化，世界的格局、经济走势、市场冲击、战争因素都会给公司导致各式各样的影响2、公司的演变与现状       人类从一开始到大概2此前，在这相称漫长的几千年里，整个世界都是农耕社会，生产力很低下,效率不高，财富增长相称缓慢。

       在农耕时代中,谁拥有了土地，谁就拥有了财富，因此奇门中戊代表土地、代表房屋,也代表资本，由于那时土地是最重要的资本       随着蒸汽机的发明，进入到一种工业化时代在这个时代中，谁拥有了机器、自然资源，石油、金矿，谁就拥有了财富这时，生产力大大提高,社会节奏加快,财富迅速增长，土地已经不再是最重要的资本了，戊代表资本已经太狭隘了,不能适应时代的发展这时戊、庚、辛、丙、丁、壬、癸都代表资本,戊代表土地，也代表矿产，庚是机械设备,辛是工具,丙丁是能源、电力,壬癸是石油 　    　到了二十世纪初，随着工业的发展,大工业时代到来了,当时困扰着大型制造商继续发展的重要因素，就是产品销售不畅，货品积压为理解决这个问题,就产生了一种与大型工业公司相配套的流通环节,从而，真正意义上的市场经济就开始了制造商不得不把她的产品卖给代理商,再由代理商再卖给批发商，批发商卖给零售商，最后由零售商卖给消费者      　制造商——代理商——批发商——零售商——消费者          及至２1世纪的今天,科学技术迅猛发展，航天和卫星的应用,计算机以及网络的普及,社会已经进入到信息化的新经济时代,全球经济一体化，地球不在象蛮荒时代那样显得广大无边,而是越来越小,甚至被称为“地球村”了。

计算机在提速、网络在提速、火车在提速、飞机在提速，节奏越来越快,知识爆炸、信息爆炸，竞争日趋剧烈人类在农业化时代和工业化时代的初期,财富是有形的,是可以用手去触摸的,例如土地、石油、机器随着信息化时代的到来，绝大多数财富已经变成无形的了如今世界首富不是地主、不是工业家，而是美国软件业的巨头比尔、盖茨因此资产、资本更趋向于知识、信息等无形的方面，目前评估一种公司的实力分为有形资产和无形资产两方面,无形的价值更大,更重要,这也符合阴不小于阳的理念二、五行与公司五行学是自然科学和社会科学的概括和总结奇门中的五行代表公司的五种力:金代表公司的核心竞争力水代表公司的应变能力木代表公司的增长力火代表公司文化、公司形象土代表公司的综合实力与整合力三、公司管理模式 　    　阴盘奇门决策公司,必须弄清公司的组织机构公司性质大小都影响公司的机构但不外乎有管理、生产、产品、宣传、营销、物流、财务、市场、保卫、后勤、保障等等机构1、公司有供应链：供应商－生产商－产品-销售商－市场(顾客）       供应、生产和销售都是为了效益、为了经济利益，追求公司利益最大化是公司所共同遵守的原则    　  生产商：预测者在场时，日干代表公司，代表生产商。

日干代表管理层有什么样的管理层就有什么样的公司,就有什么样的公司文化,就有什么样的下属,管理层的思想行为代表公司发展模式台塑集团董事长王永庆先生曾说：一群羊让一只老虎带领,羊都变成了老虎；一群老虎让一支羊带领,老虎都变成了羊       预测者不在场时,以月干代表公司，代表生产商       供应商:生产商用日干来代表,供应商为日干正印和偏印;生产商用月干来代表，供应商为月干的正印和偏印在这里,正印代表长期合伙的供应商;偏印代表短期的或临时的供应商 　  　 　产品:产品为日干(在场）或月干(不在场）的食神和伤官这里食神为正品,伤官为副品       销售商：销售商为时干的食神和伤官这里的食神是长期销售商，伤官是短期或临时销售商       市场:时干为市场、客户       竞争对手：日干为公司时，竞争对手为月干,月干为公司时，竞争对手为日干       大趋势:年干为发展的大趋势１）供应商和生产商的关系：       当供应商生生产商时，货源充足,生产商可以压价;      　两者相比时达到平衡,没有降价的余地；    　 　供应商克生产商时,供应物品涨价,供应商不乐意供应原材料;      　生产商克供应商时，供应商被生产商掌握，这时生产商可以考虑打压供应商。

2)产品和生产商的关系：       生产商生产品时,产品是新产品，刚刚生产,生产过盛,应筹划生产      　产品生生产商时，销售旺盛；    　 　产品克生产商时,产品有技术难题，应当积极改善；       生产商与产品比合时，产销平衡3)产品和市场的关系：    　  当时干生产品时,产品供不应求; 　    　当时干和产品比和时,市场接近饱和,顾客已有了这种产品;    　  当产品生市场时,产品不好卖,降价才干销售；      　当市场克产品时,受顾客指责,顾客不太承认这个产品,不好卖；      　当产品克市场时,可强行推销,如依托政府政策干预等       　  产品有无潜在市场，要看时干地盘的天干落宫，也就是时干的第二步,如果其落宫生产品,则有潜在市场 　     如果一种人八字中没有印，则其人出生地背面很开阔，也就是没有父母,没有靠山以上是生我的,如公司中的供应商是父母    　 　我生者为子孙，为我帮之人，耗我之人消耗我能量的物品，帮我战胜困难的人或物(可以理解为我给她钱才帮我,和父母无私协助不同），我所生产的物品、工厂生产的产品为子孙，食神       克我者为官鬼,管理我的、制约我的是官，过劲了为鬼。

2、公司价值链1）、日干或月干(分为当面问测和问测)代表公司，也可以代表总经理；2）、日干为公司时,月干为同行竞争对手；月干为公司时,日干为同行竞争对手３）、日干或月干的官鬼是公司管理能力、公司管理技术和措施４）、生日干或月干的偏印是供应商和供应渠道５）、克日干或月干落宫的宫是公司发展的瓶颈6）、日干或月干的财星为公司管理人员,即人才穿起来即为公司价值链,有了这个价值链即可对公司进行信息预测3、公司各个部门的划分 　     一般小构造管理层,以值符为厂长、经理,值使为下属执行管理人员：主任、主管大构造管理层，六合为集团总部，年干为董事长，值符为总经理、总裁、总监用天干划分部门：甲——领导、决策部门、生产要害部门乙——文化部门、企划部门、产品包装部门、图书馆、工会丙——宣传部门、广告部门丁——技术部门、产品研发部门戊——财务部门、劳动资源部门己——筹划部门、公关部门庚——攻坚部门、保卫部门辛——革新部门、单薄环节位置壬——生产部门、运送部门癸——营销部门、生产调度部门用天干划分车间:甲——生产重要车间乙——包装设计车间丙——供暖热力车间丁——电工车间、电力车间戊——原材料、物资供应车间己——食堂、饭店、废料车间庚——生产设备车间辛——单薄危险车间、要害部门。

壬——生产运营车间、供排水车间癸——车班、运送车队以上部门车间的划分还不全面，智者斟酌使用1）十天干人事所主：    甲（直符）：有管理能力，有社会背景，有后台,善于出筹划策   　乙:为优柔寡断，做事情拐弯,不走直线，采用迂回战术    丙:有热情，轰轰烈烈，发热友的做法   　丁:有新颖的点子,出奇制胜，有钉子精神，咬定青山不放松    己：花花肠子，筹划能力强，贪婪，公司好高骛远,期待美好的愿望    庚：钢铁一般的意志,做事情手法强硬，厉害,有时公司浮现了困难、阻碍 　  辛:富有改革精神,对现状不满,求变化,总想革命,有时在工作管理上浮现错误，有不对的的管理行为（门迫、击刑)    壬:聪颖、智慧、好走动、流动性强,但有时代表迷茫、困惑、没有方向感    癸:聪颖、感情用事、黏黏糊糊、缺少魄力，有时代表困境、艰难2)八神所主    值符：产品临值符为稀有、名贵、高档、值钱    腾蛇：产品临腾蛇变来变去、不稳定公司临腾蛇，公司一起一伏，变化,拿捏不定,瞻前顾后 　  太阴：产品临太阴为细腻、精雕细琢、内在质量好、构造严谨、设计合理公司临太阴筹划能力强，主思维缜密，也善于把公司管理的井井有条，太阴也代表背后有小人。

    六合:产品临六合为多种产品、一分为二、卡通一点、小孩喜欢、人见人爱，切入市场了公司临六合主外交好,善于合伙，联合经营 　  白虎:产品临白虎技术过硬、极精致、别人不可战胜公司临白虎强势,厉害    玄武：产品临玄武为高技术产品、别人不可以模仿,玄妙公司临玄武主鬼点子多,脑子快，利于合伙,但有时候也代表上当被骗    九地:产品临九地稳定、长期、服务也稳定、产品经济耐用公司临九地主行动缓慢，易错过机会,也代表人物稳重保守，等待时机    九天:产品临九天高品位、高技术、高质量、高价格,与值符相比有区别,值符货真价实,九天是天价、高价，但不一定货真价实,临九天产品富于变化，技术指标有提高空间用神临九天主志向远大，有谋略,但有时又代表好高骛远，不切合实际3）九星所主    天蓬星:敢说敢做、敢冒险、胆大妄为、乱中取胜 　  天任星：勤奋积极、任劳任怨、但有时任性、固执、缺少开拓精神   　天冲星:做事一鸣惊人、轰轰烈烈、不拖泥带水、雷厉风行、有闯劲、有开拓性、但有时卤莽、缺少谋略   　天辅星：有文化注意公司文化管理、仁爱、有胸怀    天英星:注重公司形象、注重名声、好伪装，但有时过于暴躁。

   　天芮星:为有问题存在，为好研究发现问题,也代表善于合伙、结交    天柱星：为中流砥柱、有独撑局面的能力、力挽狂澜的精神、不循规蹈矩、不按常规出牌,但有时有惊恐是非等事发生 　  天心星:主有管理能力、能屈能伸、有心计、做事善筹划、细致周到    　  日干所落之宫的格局组合来反映公司的性质，也决定了公司老板经理的管理能力和思想经营五、公司管理1、公司运营环节       一种公司，至少需要七个环节的有效运营，这就是:人、财、物、进、销、存、产          人:指的是人力资源或人力资本在经营中,要始终解决好内部的和外部的方方面面的人际关系如果解决不好人的因素，其她一切就都谈不上了        阴盘奇门通过各个宫位的比较,找出各部门或车间的管理者的管理措施，发现问题及时解决    　     财：指资金你的公司需要启动资金和周转资金，不擅理财的公司是注定要破产的       阴盘奇门通过“戊”落宫来判断资金的状况,找出瓶颈,及时解决。