2023年解除劳动关系协议书15篇.doc

2023年解除劳动关系协议书15篇 解除劳动关系协议书1（1213字）　　甲方：____________　　________　　法定代表人：________　　乙方：____，女，_______年___月____日出生　　身份证号：________　　乙方系甲方公司员工，现双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就解除劳动关系事宜，达成如下协议：　　1.双方协商一致自___年___月____日起双方解除劳动关系　　2.甲乙双方同意：甲方除全额支付乙方月份工资外（按实际工作天数计算），应向乙方一次性支付补偿金元，（包括但不限于经济补偿金、竞业限制补偿费等各种补偿金）　　3.双方确认：双方不存在其他劳动争议及债权债务关系　　4.甲方的权利和义务　　（1）甲方应当在___年___月____日全额支付乙方年月份工资元；　　（2）甲方应当在乙方办理交接手续完毕时支付上述一次性经济补偿金元　　1.甲方未在上述期限内支付工资或补偿金，每逾期一日，应向乙方加付未支付部分万分之二的违约金　　5．乙方的权利和义务：　　（1）乙方应当在___年___月____日至___年___月____日期间办理离职手续　　1.若乙方未在上述规定期限内办理离职手续，应向甲方支付5000元违约金，该违约金不足以弥补因此给甲方造成损失的，乙方应当负责赔偿。

甲方有权优先从应当支付给乙方的工资或补偿金中扣除因甲方的原因导致乙方不能在上述期限内办理离职手续的除外　　（2）商业秘密　　1.乙方应保守甲方的商业秘密和与知识产权相关的保密事项（包括但不限于电子与文书资料、人事或财务数据，营业、采购等相关数据）乙方不得以任何方式将甲方保密信息公开或向任何第三者披露乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应当赔偿甲方因此所造成的全部损失　　（3）竞业限制：乙方在解除劳动关系2年内不得在与甲方生产、经营同类产品或者提供同类服务的其它企业任职；不得自营或与他人合营与甲方经营的同类产品或者提供同类服务（包括但不限于等）　　1.乙方违反本规定，给甲方造成损失的，应当承担损害赔偿责任的　　6.本协议履行完毕后，任何一方不得以任何理由向另一方提起诉讼、仲裁或投诉　　7.本协议在双方盖章或签字之日生效　　8.本协议一式两份，各执一份，具有同等法律效力　　甲方（盖章）：____　　乙方（签字）:____　　授权代表：____　　___年___月____日　　___年___月____日解除劳动关系协议书2（990字）　　甲方：__有限公司　　乙方：姓名__________性别________年龄________身份证号__________________________甲乙双方在平等、自愿的基础上就双方之间解除劳动关系相关事宜协商达成如下协议：　　1、甲乙双方于_____年_____月_____日签订为期_____年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。

　　2、双方同意自本协议签字之日终止劳动合同关系　　3、甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方在职期间对应工资　　4、甲方为乙方缴纳四金(包括基本养老保险金、基本医疗保险金、生育保险金、工伤保险金、失业保险金)至_____年_____月_____日止　　5、由于甲方或乙方（包括甲、乙双方）原因导致甲方在劳动合同关系存续期间未能为乙方支付各种社会保险的，甲方同意按照乙方工作年限向乙方支付补偿款，乙方同意并认可补偿金额及标准　　6、本协议签订后双方的权利义务随之终止，甲、乙双方之间就劳动关系相关事宜，不再存在任何纠纷乙方就劳动关系解除及社会保险相关事宜不得再向甲方主张权利　　7、甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关离职手续　　8、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得做出有损公司名誉或利益之行为，否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失　　9、乙方自愿放弃其它所有诉求　　10、本协议自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份　　甲方：__有限公司　　乙方：　　授权代表：　　年月日　　补充协议　　本协议生效后，双方劳动合同已实际解除。

合同解除后，乙方要求甲方代为乙方交纳保险（时间期限壹年），甲方表示同意乙方于本合同生效后三日内交付其个人六个月的保险费给甲方（以实际收款为准），甲方负责按月代缴六个月后乙方若继续要求甲方代缴，应于到期的六个月，提前一个月交纳后六个月个人保险乙方若不预交，甲方将及时停止代为乙方交纳保险费解除劳动关系协议书3（825字）　　甲方：（以下简称甲方）　　乙方：（以下简称乙方）　　根据《中华人民共和国劳动法》有关规定和城区供电所（）第08号文件精神，经乙方本人申请，自愿与甲方有偿解除劳动用工合同关系，接受企业一次性经济补偿，为明确双方权利义务关系，经双方协商一致，达成如下协议：　　一、一次性经济补偿费用的计算　　乙方同意在与甲方解除劳动关系时，按公司改制企业职工一次性安置标准938元/年计算经济补偿金：医疗费一次性补贴按每年40元计算　　二、工龄计算：　　乙方在甲方的工龄计算从9月1日至5月1日止，共计7年零8个月　　三、解除劳动关系时间：　　甲乙双方自5月1日起解除双方的劳动关系　　四、协议事项：　　1、甲方与乙方一致同意解除劳动合同关系，甲方依照上述计算方式对乙方给予一次性经济补偿费和医疗补偿金15322.00元。

　　2、甲方与乙方解除劳动关系后，双方原有的劳动合同权利义务关系即行终止甲方给乙方支付一次性经济补偿费后，不再支付乙方其他补偿费用　　五、其他：　　1、本协议经甲乙双方签字即行生效，具有法律约束力　　2、本协议一式四份，甲乙双方各执一份，报劳动部门和组织各存一份涂改或未经合法授权代签无效　　甲方（盖章）乙方（签字）　　法定代表人（签章）　　年月日年月日解除劳动关系协议书4（937字）　　甲方：_______（以下简称甲方）　　乙方：_______（以下简称乙方）　　根据《中华人民共和国劳动法》有关规定和城区供电所（_______）第_______号文件精神，经乙方本人申请，自愿与甲方有偿解除劳动用工合同关系，接受企业一次性经济补偿，为明确双方权利义务关系，经双方协商一致，达成如下协议：　　一、一次性经济补偿费用的计算　　乙方同意在与甲方解除劳动关系时，按公司改制企业职工一次性安置标准_______元/年计算经济补偿金：医疗费一次性补贴按每年_______元计算　　二、工龄计算：　　乙方在甲方的工龄计算从_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，共计_______年_______个月。

　　三、解除劳动关系时间：　　甲乙双方自_______年_______月_______日起解除双方的劳动关系　　四、协议事项：　　1、甲方与乙方一致同意解除劳动合同关系，甲方依照上述计算方式对乙方给予一次性经济补偿费和医疗补偿金_______元　　2、甲方与乙方解除劳动关系后，双方原有的劳动合同权利义务关系即行终止甲方给乙方支付一次性经济补偿费后，不再支付乙方其他补偿费用　　五、其他：　　1、本协议经甲乙双方签字即行生效，具有法律约束力　　2、本协议一式四份，甲乙双方各执一份，报劳动部门和组织各存一份涂改或未经合法授权代签无效　　甲方：_______（盖章）乙方：（_______签字）　　法定代表人：_______（签章）　　_______年_______月_______日_______年_______月_______日解除劳动关系协议书5（1087字）　　甲方：　　通讯　　法定代表人或委托代理人：　　乙方：　　身份证号码：　　家庭　　户籍　　联系方式：　　按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定及《解决方案》，经乙方书面提出自动解除劳动关系，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下协议：　　第一条甲乙双方因公司客观情况发生变化，经乙方书面提出自动解除劳动关系，双方协商一致，劳动合同予以解除。

　　第二条甲乙双方确认，乙方进入甲方工作年限为____年____个月　　第三条经济补偿标准及支付方式　　1、甲乙双方协商解除劳动关系，双方确认支付经济补偿金的总额为________元整（￥________________）（该总额已包含经济补偿金及劳动关系存续期间未了事宜的所有结算费用，双方认可）　　2、甲方于乙方履行本协议第四条第3款签订本协议之日起5个工作日内，依约支付本条第1款约定的补偿金　　第四条双方的权利与义务　　1、甲方应依约定期限及时向乙方支付补偿金及相关费用；　　2、甲方协助乙方办理社会保险关系转移等与劳动关系解除相关的手续；　　3、乙方应返还所有权或使用权归属甲方的所有物品；于________年____月____日前到人力资源部或在本部门负责人协助下，办理离职手续若乙方使甲方资产、文件及所有相关物品发生丢失、损坏，或由于工作未交接清楚，使公司遭受损失，甲方将按资产帐面价值或遭受损失从上述支付总额中扣除　　4、乙方确认双方劳动关系履行时的权利义务从协议签订之日起即行终止并无任何未了事宜，确认对工作期间的工资及各项费用支付已结清并无任何异议双方确认对协商解除的经济补偿金、协商解除劳动关系程序及结果均无任何异议，保证不再提出任何仲裁和诉讼请求；　　5、本协议中甲乙任何一方不履行相应义务的，向守约方承担违约责任，守约方可要求违约方对实际损失予以赔偿。

　　第五条其他　　1、甲乙双方从签订之日生效，劳动关系同时终止　　2、本协议一式两份，甲乙双方各执一份　　甲方：（盖章）　　乙方：（签字）　　法定代表人或委托代理人：（签字）　　____年____月____日解除劳动关系协议书6（740字）　　甲方：________公司　　乙方：____　　鉴于乙方已于5月14日向甲方提出解除劳动关系并书面提请辞去所有职务，甲方已同意乙方的辞职申请，现经协商一致，甲、乙双方同意解除劳动关系，并达成如下协议：　　一、本协议签订之日起解除双方的劳动关系，双方的权利义务随之终止;　　二、由于乙方主动要求解除劳动关系，依照法律规定甲方不必支付经济补偿金;三、甲方自本协议签订之日起不再为乙方支付任何社会保险金费用;　　四、本协议签订之日时，双方已经结清所有关于集资、借款、工资、奖金、津贴、补助、加班费等所有债权债务，双方已经没有任何的经济关系双方共同确认：双方都已将所有的经济凭证进行了交接，自本协议签订之日起任何一方持有对方的有关经济凭证都视为凭证内容已经进行过交接处理，经济凭证不再有效;双方共同承诺：任何一方不得以任何理由、借口要求对方承担经济责任;　　五、鉴于乙方曾经是甲方的高级管理人员，乙方同意并授权甲方在任何报纸、报刊刊登如下内容的声明：“____自5月14日起不再担任我公司的任何职务，其一切活动自5月14日起与________公司无任何关系”;　　六、乙方离职后不得利用在甲方获取的商业秘密(包括但不限于经营方式、客户名单)从事有损甲方名誉或利益的行为;　　七、本协议自甲、乙双方签字(盖章)后生效;　　八、本协议一式四份，甲、乙双方各执两份。

　　甲方(盖章)：乙方(签字或盖章)：　　负责人：　　年月日年月日解除劳动关系协议书7（826字）　　甲方：__x城区供。