足球俱乐部岗位职责.docx

本文格式为Word版，下载可任意编辑足球俱乐部岗位职责 篇一：足球场上队员的主要职责 守门员的主要职责 1、技术上，应掌管移步、接球、扑球、托球、拳击球和手掷球、脚踢球等正确的技术动作 2、身体素质上，应有爆发性气力，起动速度和高度的灵敏性； 3、战术上，应掌管占据有利位置，合理操纵罚球区，组织和指挥防守、发动进击等几个环节； 4、心理素质上，应有稳定的心绪，果敢冷静、顽强的毅力、灵巧的回响、神经过程兴奋与抑制变换的生动性和高度的责任感； 进击型前卫（前腰）的主要职责： 1、制造空挡通过无球跑动，在两肋谋划，吸引对方留神力，为同伴利用中路空挡 2、组织进击在中路控球时，应当发挥组织进击的作用当边路队友插上助攻时，应为其供给有要挟的传球 3、攻击球门和前锋做撞墙式2过1合作突破，攻击对方球门 边锋内切拉出边路空挡时，实时套边替代边锋进击职能 4、积极防守由攻转守时，要积极追逐和盯防就近的对方控球队员，延缓对方进击，并积极参与门前防守 中场的职责： 1、组织进击在中场随时打定接应同伴，充分发挥组织者的作用 2、操纵节奏。

根据比赛进程抉择进击的速度和节奏，选择有利的传球时机与传球点 3、要挟球门展现时机应快速插上或套边占领空挡，接获同伴传球，并依靠个人突破或二过一合作完成射门 4、积极防守由攻转守时，应着重留神对口盯人，在中场延缓阻滞对方进击，伺机抢夺 突前前锋主要职责: 1、积极射门在对方门前运用带球突破，空切突破，中路包抄，争顶高球等积极射门 2、扯动看护通过无球跑动，扯动防守者，制造空挡，为同伴突破与射门创造空隙 3、传球合作位于全队最前方，采用传切，顶球摆渡，墙式2过1合作等，为同伴创造突破与射门的机遇 4、积极反抢失球后立刻反抢，争取将球夺回，或者破坏对方第一传，延误对方的反攻 突前中卫（盯人中卫）主要职责 1、看护突前中锋这是突前中卫的主要任务 2、向后交错补位当自己抢断失败，自由中卫上去阻截对手突破时，其应急速为自由中卫举行补位 3、后场抢得球后，可以将球传给队友来发动进击，或者自己带球直接投入一线进击 4、必要时可前移至中场接应同伴传球，组织进击，加强中场进击气力进击终止务必急速回位 防守型前卫（后腰）的主要职责： 1、对口盯人。

通常盯防对方的“二中锋”，抑制其进击的要挟 2、机动防守根据临场的不可怜况，在罚球弧前面的中场地带，采用盯人与区域防守完成各种防守任务 3、实时补位中路防守展现漏洞时，实时弥补中卫的空隙，封锁攻门的通道 4、伺机进击负责前后左右的接应及生动地转移进击方向；展现良好的战机，应实时插上进击和远射 边后卫主要职责： 1、严防边路通道，防守对方的边锋或者进入边锋位置的队员，封锁攻门通路，养护球门免遭对手的攻击是防守的核心、也是边后卫的重要任务 2、当对手突破自己而中卫补位时，积极地举行交错补位；对方在异侧边路进击时，弥补中卫防守漏洞和抢断对手长传转移球 3、参与制造越位在运用造越位战术时，边后卫压出应快，切忌因落在后面而导致造“越位”战术的失败 4、快速反攻，当边后卫抢获球后，要利用中长传急速将球传到要挟对手的地域，有时充当临时边锋 进击型边后卫除了防守边翼更要求负起更多助攻责任，概括职责： 1、严防、封锁边路通道，防守对方的边锋或者进入边锋位置的其他队员 2、参与制造越位边后卫的位置不要落在自由中卫的后面，需要运用造越位战术时，边后卫压出应快。

3、接守门员发球后急速通过边路发动进击，或将球转移给到中路的队友组织进击 4、中路或前场边路有空挡，可担当临时边锋，内切参与进击，甚至是直接起脚射门 二前锋（影子前锋），位置在前锋和前腰之间，位置不太固定，左右中经常交插换位其主要职责是： 1、为中锋创造机遇紧跟在前锋身后或一侧做无球跑动，一旦前锋进击被阻，影子前锋就应马上接应拿球突破，创造得分机遇 2、自己带球突破得分要求球员具备很好的脚下技术、盘带水平和传球才能及射门技术，通过自己拿球进击赢得得分机遇 3、门前嗅觉要灵敏通过侧翼的跑动寻求其次点进击，抢其次落点，以及后排插上形成攻门 边锋不仅需承受起边路进击的职责而且要通过换位完成多种战术任务： 1、侧翼进击通过带球突破或合作突破，开启边路缺口，举行传中或射门 2、中路进击边路拿球内切中路，举行合作突破或射门 3、积极防守由攻转守时，边锋应紧盯“自己的后卫”，不让其自由助攻当本方边卫进击时，应临时代行边卫之职 篇二：体育部场馆中心工作职责及分工 体育部场馆中心工作职责及分工 场馆中心主任岗位职责 一、全面负责场馆中心管理工作； 二、接待、安置馆内大型活动； 三、合作校保卫处负责场馆安好、消防工作； 四、为场馆服务的教辅人员的管理工作； 五、检查、促使场馆重大设备和场地的维护与保养； 六、体育场馆租借和开放； 七、协调与监视物管的管理工作 场馆中心副主任岗位职责 一、全面负责室内外场地、器材、设备的管理工作； 二、编制教学、训练器材的添置筹划； 三、负责开学前场地器材的打定工作； 四、场馆设备、器材、家具的报修工作，固定资产的管理工作； 五、体育教学、训练器材的出借和入库工作； 六、课外俱乐部卡的发放和收费工作； 七、校、部举办各种活动所需器材的打定工作。

场馆中心管理员岗位职责 一、定期收取各活动场所的门票收入，实时交财务处，并做好财务账目的核对工作； 二、馆内合同工管理工作包括考勤、安置轮休、月底报考勤表、 合同工工资、工作人员加班费的造表等； 三、负责定期租用场地的收费工作； 四、大型活动的设备保障； 五、各校区室内场馆器材的检查维护 售票房人员岗位职责 一、馆各活动场所门票的售出及月卡办理； 二、场地的租用、收费工作（定期租订报场馆中心主任处理）； 三、安置羽毛球活动的场地； 四、票房的清洁、卫生工作； 五、每月30日核对账目，上交营业款 乒乓球房管理员岗位职责 一、收门票，安置活动场地； 二、按时通知活动到时的人员退场； 三、开放前检查场地器材，按要求布置好场地； 四、遏止活动人员在室内抽烟、乱扔杂物； 五、俭约用电，随时关闭无人活动区的照明； 六、器材损坏实时报管理人员； 七、室内的卫生工作； 八、场馆中心布置的其它工作 注：乒乓球房由物业代管 保龄球馆管理员岗位职责 柜台服务员 一、按标准收取费用（教职工刷卡在售票房办理）； 二、保龄球馆的电脑操作与管理，实时处理小故障； 三、实时报修机械设备的故障； 四、发放鞋、袜，检查活动人员鞋袜是否符合要求； 五、实时清理活动区的杂物，每天彻底清洁一次，保持馆内清洁。

机械修理工岗位职责 一、实时处理职责范围内的机械故障，负责日常机械的维护； 二、与维保人员联系，处理机械大故障，记录机械零件的更换量及修理处境； 三、检查机械的运行处境，察觉问题实时报修； 四、实时清理设备间的杂物，保持设备间明净感激； 五、巡查各活动场所，保持设备的正常运行 游泳馆管理员岗位职责 柜台服务员 一、收门票，发放和回收橱柜钥匙； 二、卫生保洁工作男、女更衣室每天至少清洁两次，保持更衣室内无异味； 三、巡查更衣室，防止盗窃发生 救生员 一、负责游泳人员的安好救治工作； 二、游泳池加温及蒸汽罐充气，并负责其安好运行； 三、循环水处理机械的维护和保养； 三、检查游泳人员进入池内是否符合要求； 四、游泳池设备、器材的报修工作 健身房管理员岗位职责 一、收门票； 二、巡查检查活动人员操作是否模范，确保人身安好； 三、遏止活动人员在室内抽烟，乱扔杂物； 四、实时检查、整理器材，按要求摆放每天终止时器材归位，摆放整齐； 五、保持室内清洁 中山校区体育馆管理员岗位职责 一、收门票，安置活动场地； 二、检查场地、器材，按要求布置好场地； 三、每天终止后器材摆放整齐； 四、保持馆内清洁卫生，实时清理杂物。

体育场馆管理中心合同工劳动守那么 一、树立高度的工作责任感，忠于职守，按照安置 二、上班时着统一服装，佩戴工作证件止岗 三、按时上下班，不得迟到、早退或旷工迟到、早退15分钟扣除工资15元，15分钟以上扣除全天工资 四、因故不能上班，务必按请假审批程序办理请假手续1天以内，向管理员请假，10天以内向中心病假要有医生证明请假扣除相应的工资，无故旷工者，解除劳动合同 五、上班时间不准吃零食，不得窜岗闲聊，不得举行与岗位无关的活动 六、热心服务，一切为顾客着想，提高服务质量，不得以任何理由与顾客发生争吵，一经察觉，解除劳动合同 七、保持工作场所的感激卫生每天整理内务，器材、家具摆放整齐不乱放杂物，不乱扔烟蒂、纸屑，不随地吐痰 八、保护公共设施，俭约水电，树立防火、防盗意识 九、保持工作场所宁静，不得在上班时间大声喧哗 十、不准私自带亲友或熟人到馆内免费活动，一经察觉，按实际消费的双倍扣除当事人的工资 十一、不得违规收取现金，不得私分经营收入，违者，一经察觉，解除劳动合同 十二、对违反守那么规定者，赋予批准教导，屡次违反，解除劳动合同。

运动场物业管理职责 一、开放时间：6:00－22:00； 教学时间：9:40－11:00 13:00－17:00 二、为保证体育教学、训练、竞赛需要，上课时间遏止闲杂人员入内其它时段，在规定的时间内凭工作证或学生证等有效证件向全校师生员工开放其他任何人员未经许可，遏止入内； 三、保持运动场内清洁卫生，包括网球场、篮球场、田径场、足球场、健身路径等 四、劝阻活动人员的不文明行为，包括： 1、严禁在场地内吸烟、吐痰、吃带有皮核的食物和口香糖；严禁乱扔废弃物；严禁在墙面上刻画、涂写，保持场地卫生感激 2、遏止携带禽畜、易燃、易爆及油质等物品进入场地 3、遏止在场地上嬉戏、打架斗殴 五、未经体育部场馆中心许可，不得在体育场内外悬挂、张贴宣传品 六、严禁占用疏散通道，任何车辆不得进入场地； 七、定期养护和修剪周边花草、树木； 八、按时清洁办公楼公共活动场所，保持男女厕所的清洁卫生，且无异味； 九、单价在200元以内的设备修理； 十、负责电器、网络设备的修理； 十一、安好保卫工作； 主任请假，1个月以内向主管主任请假。

每年病事假超过30天，中心有权解。