2022年社保缴费基数公布.docx

本文格式为Word版，下载可任意编辑2022年社保缴费基数公布 （社保）缴费基数是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数据我了解到2022年社保缴费基数已经公布，下面我就为大家整理了几个城市的社保缴费基数，供大家参考! 无锡2022年社保缴费基数 据悉，从2022年8月1日起，参保人员(不含个体工商户及其雇工、生动就业人员)社会保险月缴费基数的上限为16800元，下限为2678元上限按年度内累计月平均计算从2022年8月1日起，市区个体工商户及其雇工、生动就业人员月缴费基数一档为2678元、二档为3375元、三档为3832元、四档为4273元、五档为4832元、六档5149元、七档16800元江阴市、宜兴市2022年度个体工商户及其雇工、生动就业人员的社会保险缴费基数方案，由两市(县)报市人社局备案后执行基于我市即将启动机关事业单位养老保险制度改革，市区机关、事业单位社会保险根本缴费工资基数暂按上年每月7252元执行 另悉，2022年7月1日至2022年6月30日期间达成法定退休年龄或领取企业职工根本养老保险待遇年龄的参保人员，根基养老金计发基数为5600元，计算当年实际缴费工资指数的基数为67200元，计算最低缴费系数使用的月缴费基准数为3089元。

上饶2022社保缴费基数及比例 2022年度江西在岗职工月平均工资为4244元因此，上饶市2022年度(2022年1月1日至2022年12月31日)参保单位职工社会保险缴费基数予以明确：参保单位职工月平均工资收入低于全省上年度在岗职工月平均工资60%的，按60%为月缴费基数，即月最低缴费基数为2547元;高于全省上年度在岗职工月平均工资300%的，按300%为月缴费基数，即月最高缴费基数为12732元 2022年上饶社保缴费比例最新调整 养老保险：公司缴19%，个人缴8%; 失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%; 工伤保险：公司缴0.5%，个人不缴; 生育保险：公司缴0.5%，个人不缴; 医疗保险：公司缴6%，个人缴2% 据温州人力资源和社会保障局相关负责人介绍：此次调整是经市政府批准，根据《温州市人民政府办公室关于印发市社会保险委员会全（体会）议纪要的通知》(温政办〔2022〕57号)精神举行的 温州2022社保缴费基数最新调整 根本养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险职工个人月缴费基数按职工本人上年度月平均工资申报，职工上年度月平均工资高于上年度全省全社会单位在岗职工月平均工资4310元300%的，按12930元确定，低于上年度全省全社会单位在岗职工月平均工资4310 元60%的，按2586元确定。

根本医疗保险个人月缴费基数按上年度全省全社会单位在岗职工月平均工资4310元确定 2022年温州社保缴费比例最新调整 1.企业职工 职工根本医疗保险住院统筹单位缴费比例从5月1日起由原来的6%下调为5.2%(4月份仍按6%执行)失业保险单位缴费比例从5月1日起由原来的1.5%下调为1%(4月份仍按1.5%执行);工伤保险单位基准费率按行业风险类别划分，并举行相应浮动 养老保险：公司缴14%，个人缴8%; 失业保险：公司缴1%，个人缴0.5%; 工伤保险：公司缴1.04%，个人不缴; 生育保险：公司缴0.8%，个人不缴; 医疗保险：公司缴8.2%，个人缴2% 无锡2022社保缴费基数及比例 据无锡市人力资源和社会保障局相关负责人表示：无锡市2022 年度社会保险有关基数调整是按照江苏省人力资源和社会保障厅《关于发布2022年度社会保险有关基数的通知》(苏人社发〔2022〕184 号)和无锡市委、无锡市政府《关于降低实体经济企业本金促进经济平稳健康进展的实施观法》(锡委发〔2022〕30号)的有关规定 一、从2022 年8月1 日起，参保人员(不含个体工商户及其雇工、生动就业人员)社会保险月缴费基数的上限为16800元，下限为2678元。

上限按年度内累计月平均计算 二、从2022年8月1日起，市区个体工商户及其雇工、生动就业人员月缴费基数一档为2678 元、二档为3375 元、三档为3832 元、四档为4273元、五档为4832 元、六档5149 元、七档16800 元 三、市区机关、事业单位社会保险根本缴费工资基数暂按上年每月7252元执行 2022年无锡社保缴费比例最新调整 养老保险：公司缴20%，个人缴8%; 失业保险：公司缴1%，个人缴0.5%; 工伤保险：公司缴0.7%，个人不缴; 生育保险：公司缴0.5%，个人不缴; 医疗保险：公司缴7.9%，个人缴2% 更多相关优秀文章推举： 1.2022深圳最低工资标准调整及社保缴费基数调整明细 2.西安2022年度社保缴费基数标准 3.2022-2022年广州社保缴费基数一览表 4.2022年重庆社保缴费基数及比例 5.2022年社保缴费基数调整最新消息 6.浙江省2022-2022年社保缴费基数公布 7.惠州2022年社保缴费基数 8.2022年度青岛社保缴费基数申报范围实时间 9.广州2022年社保缴费基数(2022年7月1日调整) 10.济南2022社保缴费基数公布 近日，从武汉统计局网了解到《关于2022年劳出工资统计数据的公告》。

根据2022年统计结果，现将武汉市劳出工资统计数据公告如下：武汉市2022年城镇非私营单位就业人员平均工资64407元其中，在岗职工平均工资65720元(5477元/月) 2022-2022武汉（社保）缴费基数 一年月平均工资确定缴费基数但对于收入过高或过低的人群，还相应地设定了缴费基数的上下限，即职工上一年月平均工资低于下限的，以下限作为缴费基数;高于上限的，以上限作为缴费基数月平均工资在上下限之间的，那么按本人实际工资收入确定保险缴费基数国家政策规定社保缴费基数是以员工的实际工资为基数，缴纳范围上限为社平工资的3倍即300%，底限为社平工资的60% 武汉市人力资源和社会保障局表示： 养老险最低缴纳基数为：岗平工资的60%，即5477*60%=3287.2元养老险最高缴纳基数为：岗平工资的300%，即5477*300%=16431元 医疗、失业、工伤及生育险最低缴纳基数为：社平工资的60%，未公布最低缴纳基数为：社平工资的300%. 工伤保险按照单位及工种不同缴费比例从0.5%到2%不等 单位参保务必为员工同时办理以上五险，不能自行选择参保险种 武汉市中心城区缴费标准指以下九个区：汉阳区、江岸区、江汉区、硚口区、武昌区、洪山区、青山区、东湖高新技术区、武汉市经济技术开发区。

概括社保政策建议工作日时候概括接洽武汉社保中心接洽12333 武汉市社会保险基金结算中心 地址：武汉市黄孝南路10号 附：关于2022年劳出工资统计数据的公告 根据2022年统计结果，现将武汉市劳出工资统计数据公告如下： 武汉市2022年城镇非私营单位就业人员平均工资64407元其中，在岗职工平均工资65720元 武汉市统计局 2022年6月2日 更多相关优秀文章推举： 1.2022年上海社保缴费基数公布 2.南通2022年度社保缴费基数 3.2022年深圳上调社保缴费基数最新消息 4.扬州2022社保缴费基数上下限调整 5.2022年度泰安职工社保缴费基数调整方案 6.2022年长沙生动就业人员社保缴费基数调整标准 7.韶关市2022年社保缴费基数及比例 8.宁波2022社保缴费基数 9.宁夏2022年社保缴费基数 10.18省社保缴费基数调整处境一览 独生子女费是筹划生育政策自实施以来，对独生子女的父母实行赏赐的一项重要规定以下银行信息港我DL为大家整理了2022退休后独生子女费发放新规定,供大家参考! 2022退休后独生子女费发放新规定 退休独生子女费发放 一、一次性赏赐对象为1996年1月1日至2022年12月31日期间，在按企业职工根本养老保险规定办理退休手续，且退休时未享受加发5%养老金待遇的持证退休人员。

符合以上赏赐条件、已死亡的持证退休人员的一次性赏赐金，予以补发 2022年1月1日后持证退休人员的一次性赏赐，待省政府有关政策进一步明确后执行 二、赏赐标准 一次性赏赐金的标准为每人人民币3600元 三、资金来源 持证退休人员的一次性赏赐资金，按照《省政府关于对持独生子女父母荣誉证退休的企业职工实行一次性赏赐的实施观法》的规定，在澄部省属企业以及税收级次属中央和省的企业(以下简称部省属企业)，由其自行解决;其他对象的赏赐金先由市财政统一支付，以后根据企业人员概括处境由市财政、有关镇(街道)、开发区、临港新城分别承受 相关阅读 领取费用标准由所在单位确定 对此，记者接洽了自治区人口和筹划生育委员会，一名工作人员对记者表示： 独生子女费是按本人工资5%的发放，还是赋予不低于2000元的一次性赏赐，是由所在的单位选择确定由于李霞原单位倒闭了，（社保）关系被转到了社保局，独生子女费是由所在街道办举行发放王女士是一名退休教师，她的原单位还在，那么她的独生子女费的发放方式，是由原单位举行选择和发放的 这名工作人员表示： 根据《新疆维吾尔自治区人口与筹划生育条例》中城镇居民赏赐政策的规定：1.行政、事业单位和社会团体筹划生育领证家庭的保健费、退(离)休后的筹划生育赏赐金由职工所在单位筹措资金予以落实，并列入职工福利科目。

2.城镇无业居民筹划生育领证家庭的保健费，由县级以上政府财政纳入预算，由街道办事处核发3.下岗职工与企业仍有劳动关系，在劳动关系存续期间，其独生子女保健费应由企业支付;下岗职工失业后，在失业期间可按城镇无业居民独生子女保健费支付的手段解决 享受赏赐金的条件有哪些 关于领取《荣誉证》的退(离)休职工，享受赏赐金的条件有哪些? 1.退(离)休前领取了《独生子女父母荣誉证》和《筹划生育父母荣誉证》的夫妻赏赐金分别计发，即夫妻一方退休，一方享受; 2.未到退休年龄，但在国家政策性规定范围内提前退休(不含提前离岗、假休、内退人员)、退职、病退的夫妻; 3.领取了《荣誉证》，但子女死亡，不再生育和收养子女的退(离)休夫妻; 4.离异、丧偶前按规定领取了《荣誉证》，不再生育和收养子女的退(离)休职工; 5.再婚后新组成的家庭持有《荣誉证》，并不再生育和收养子女的退(离)休夫妻，双方一方持证，一方享受 更多相关优秀文章推举 1.2022生二胎要退独生子女费吗？ 2.青岛独生子女费发放新规定2022 3.2022年独生子女费发放年龄标准及发放规定 4.合肥独生子女费发放标准2022 5.2022四川省独生子女费发放新政策 6.上海独生子女费发放标准2022 7.2022北京市独生子女费发放政策 8.2022北京退休独生子女费发放规定 9.重庆独生子女费发放标准2022 10.江西独生子女费发放新规定2022 — 10 —。