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工作计划模板汇编9篇【精选】.doc

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  • 卖家[上传人]:M****1
  • 文档编号:478128759
  • 上传时间:2022-09-02
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    • 工作计划模板汇编9篇 工作计划 篇1  今年上半年,区金融办紧紧围绕区委、区政府和市金融办工作部署,以服务实体经济为目标,以新“金改十二条”为抓手,早计划、早部署,进一步深化金融改革,狠抓工作落实,为全年工作谋好局,开好篇  一、全区金融运行情况  截至五月末,我区存贷款保持平稳增长态势,保持较高增速,其中,本外币存款余额____.08亿元,同比增长__x.83%,本外币贷款余额____.49亿元,同比增长x.97%,存贷款增速__.05%,相较全市存贷款增速5.92%高出8.13个百分点另外,严控不良贷款风险,引导银行通过债权打包转让、批量折价转卖等方式化解不良贷款,五月末,我区不良贷款合计__.38亿元,比年初下降1.16亿元,同比下降__x.89%,不良率为__.18%,比年初下降0.3个百分点  二、工作开展情况  (一) 高度重视“两链”风险化解,帮扶效率进一步提高  一是领导重视区四套班子领导多次组织“暖心助企”活动走访基层,对重点风险企业挂钩帮扶3月4日全市金融(处置)工作会议后,市金融办主任张震宇专题研究我区中城公司处置工作林宝新常务副区长亲自抓、经常抓,每月一次调研、现场办公。

      4月2日全区召开“两链”风险化解工作动员大会,四套班子领导出席会议5月18日,区主要领导厉秀珍书记、彭立华区长带队,各部门主要负责人参加,来区处置办进行“两链”风险化解专题调研会后,彭立华区长又专题到鹿城法院对接我区重点风险企业司法帮扶工作各镇街相关部门一把手也高度重视,主抓风险处置工作  二是工作机制进一步完善制定区“两链”风险化解工作考核办法、《瓯海区企业金融风险处置工作流程》和《瓯海区“构建诚信、惩戒失信”专项行动实施方案》,对全区各部门在风险化解工作中的工作职责、工作内容、工作流程进行了梳理和明确  三是帮扶效率进一步提高采取点面结合、重心下移,领导挂帅、部门主抓,团队会诊、组员协调,跟踪服务、一企一策等工作方式,对一批风险企业进行了帮扶和处置截至__年5月底,2家市级重点风险企业中,中城建设已完成处置,泰恒光学取得明显进展5家区级重点风险企业中,瓯海建筑工程公司等3家企业已完成处置,正雄机械等2家企业取得明显进展我区风险企业帮扶、协调、处置工作有序开展,截至5月底,全区共召集风险协调会议47次,发出相关协调会议纪要4份,发出相关工作联系函13份,为企业开启司法临时解封共6笔,帮助获得融资1.67亿元,使用政府应急转贷资金共73笔,5.85亿元。

      对资不抵债风险企业的司法处置进展顺利,米醴琼酒业通过司法重组获得新生,海城建筑的破产重整工作也在紧锣密鼓的开展  四是工作方法进一步创新针对当前化解工作中司法协调难度加大的情况,我区大胆创新,推出了企业金融诉讼调解衔接工作机制,在处置办设立金融诉调委员会,对符合要求的金融债权涉案企业在立案前优先引导至诉调委员会调解此举既有利于风险企业开展司法保护,又有利于法院案件判决后的执行效率,也有利于减轻法院繁重的工作量  (二)加大信贷投放引导力度,提升金融服务水平一是加强__年度银行业绩考评工作和__年度创新项目考评奖励工作区政府加大对金融业的支持力度,鼓励金融机构在瓯海的发展壮大二是深入走访排忧解难通过走访,了解辖区内金融机构在信贷过程中的诉求,广泛听取金融机构提出的意见和建议,积极联系房管、法院、住建等部门,协调银行机构在信贷业务开展中遇到的问题三是组织全区金融工作会议暨“两链”化解攻坚会议和全区一季度工作例会,通报当前经济金融形势,研究部署我区下一阶段金融重点工作,引导银行加大产品创新研发力度,加强风险企业帮扶和不良贷款处置四是加强金融业统计工作加强与区统计局、市银监局、人民银行等部门的联系,加强对辖区内金融机构业务指导,科学筹划应统尽统,及时编制《__瓯海金融运行参考月报》。

      五是加强保险工作力度积极推动农村多层次社会保障体系建设,多次召开保险公司座谈会,走访镇街,从基层入手,全面推进农村小额人身保险工作,发挥保险业服务“三农”作用,截至5月末,全区共有保费收入____万元,覆盖__x个镇街,其中有8个自然村参与了全村统保,切实提高了低收入农民的生活保障水平工作计划 篇2  从事前台接待工作已有段时间了,进入公司以来,一直严格遵守公司各项规章制度,按职责规范来约束自己,三、四年来,无论是从思想上、学习上都有很大的改变,自己也逐渐成熟起来,对人生观价值观有了更进一步的认识在工作中,能认真对待领导所交给的每一项任务从不马虎,努力做得最好对待工作总能按原则办事,严格、谨慎、认真负责,当日的工作就应该在当日就去完成好在努力工作的同时,也不忘利用业余时间加强自身学习,获得更多知识、丰富阅历,提高自己的综合素质,在实际的工作中不断的总结经验,完善自我,争做全面发展的优秀员工  现就自己的工作做如下总结:  一、 接待外来用户、接听方面  坚持把“用户在川仪心中”来要求自己,外宾来访参观接待时,起身相迎、问好,态度热情、大方、有礼貌的对待每一位用户,指引他们到达目的地用户所提出的要求,竭尽全力去满足他们的需求。

      接听时做到使用普通话语言亲切、礼貌、热情根据来电的内容进行转接给相关的人员处理来电所找的人不在时,并转给相应人员接听处理,遇重要事情,必须找到某位员工处理时才告诉对方员工号码对客户的业务,当时未处理的,都进行了登记,详细的记录了客户姓名、单位、联系和事由,事后及时转达给相关人员处理  二、会议室、洽谈室、办公室管理方面  会议室是为各部门提供开会洽谈以及接待外宾的一个工作环境,所以一点也不能忽视,严格把关在各部门需要使用会议室时,按照规定必须先登记方可使用如遇会议冲突时根据会议的先后次序和会议的重要性、协调的安排会议室并帮助他们布置会场、组织好每一次会议,保证会议有效的开展保持好会议室、洽谈室清洁、卫生,为各部门提供一个干净舒适的环境另外自己还负责总、副经理办公室文件、办公环境、清洁卫生的整理,做到每周一至两次的进行全面整理,为领导提供舒适、干净的工作环境  二、 传媒中心工作方面  为提升企业形象,增强企业文化建设,公司于20__年__月成立了企业文化传媒中心,至今有一年半的时间了自己担任了传媒中心主要负责人,执行传媒中心的各项工作在执行过程当中,及时的收集全公司范围内反映公司生产、经营动态、新闻消息、信息内容。

      经部门领导审核后,才将内容进行编辑制作最后公布于众并利用早间、午间、时间给予大家温馨提醒、问候,让员工们感到一股温暖每天工间操间时,固定播放办公室运动操、广播体操,让大家有锻炼的身体意识针对传媒中心工作,在全公司范围内进行了调查访问,收集了很多员工的意见及建议,才使传媒中心工作做得有声有色今年上半年收集稿件、会议通知、新闻等共计稿件125篇,为员工生日点歌35首;传媒中心为全公司员工提供了一个快捷反应消息、信息的平台,也为企业文化建设增添了一道亮丽的风景线 在负责传媒中心工作时,还负责电器音响设备使用维修维护的管理工作,定期对设备进行检测、清洁、保养为了更好的搞好传媒中心工作,我意识到自己还需努力学习、例:photoshop、Flash平面设计绘图的制作,这样才能把传媒中心工作搞得更加丰富多彩  三四年来,通过努力做好本职工作,工作成绩也得到了职工群众和领导的肯定,虽然自己目前工作量大、工资收入较低,但我认为这是对自己的一种考验和挑战,是超越自我、完善自我,实现自我价值的一种体现吧!  最近,公司秉着“以人为本”的管理模式,为员工身体健康设想,提高员工锻炼身体意识,并设立了健身房,自己又将负责对健身房的管理工作,这对自己工作又增加了难度和工作量,我相信自己一定能做好,希望通过自己的努力能为企业率先实现“十一五”规划的目标尽一份力!工作计划 篇3  20__年X月即将成为过去,我们将迎来崭新的月份,在三个月里,在公司各级领导的指导、在各部门的大力协助配合、在全体保洁员工的共同努力下,保部按照公司的要求完成了商场内外的保洁各项工作任务。

      现将保洁部的月份整体工作情况汇报如下:  一、 完善保洁部各项规章制度  本月为规范保洁员工言行、提高工作效率,对《保洁岗位职责》《保洁行为规范》《保洁日常考核细则标准》《保洁流程标准》《绩效考核条例》等相关管理制度进行了重新修定,并新制定了《保洁安全操作管理条例》《客流量高峰期保洁要求》《突发事件的应急预案》《离岗签到规范》等管理制度,使员工的日常工作都有章可循、有制可约,各项制度的实施对提高员工工作积极性、主动性和自律性等方面起到了实效性作用,让员工自动自发地履行各自的岗位职责,使商场内外的保洁工作在原来的基础上有了大的改善和提高,使各区域的卫生质量都达到公司规定的标准  二、 控制保洁材料成本,节能降耗  贯彻公司节能降耗的精神,本着节约就是为公司省钱的思想,加强了保洁节约意识的引导,号召员工本着从自我做起,从细节做起,杜绝一切浪费现象其一,卫生间的水不用时及时关闭,减少洗尘推、拖拍的次数清理垃圾时,在袋子里的垃圾不到三分之二的情况下,把几个袋子的垃圾折合在一个袋子里其二,对甩干机的使用进行了实际操作培训,制定相关管理制度,减少使用频率,延长了 甩干机的使用寿命其三,对保洁日常工具及设施设备的使用进行严格的掌控,深入了解工具及设施设备的使用情况,工具按照计划用量合理领用;设施设备定期进行维护,并协同行政部门进行物料、设施配件更换的质量及价格把关,把保洁费用支出合理地控制在预算范围内,真正做到了开源节流。

        三、 员工综合素质提升  员工的素质是公司形象的重要组成部分,为了提高保洁员工的整体素质,对保洁员工进行了管理规范流程、保洁礼仪礼貌、服务安全意识的多次培训及考核,取得一定的成效,使员工在安全意识、服务意识、整体形象上有了很大的提高;明白自身的素质及保洁服务质量好坏和  公司的形象息息相关,全月度有六名员工拾到顾客的、钱包、物品上交后归还顾客,受到顾客好评没有发现一例顾客及商户投拆员工服务不到位的现象,为商户、顾客营造一个舒适整洁的经营、购物环境打下一个坚实的基础  四、 本月度所做的主要工作:  其一,商场日常保洁工作  1,对外包单位蓝天保洁进行了有效的监督,使外围襄棉路段、人民路段、长虹路段的地面保洁工作基本达到我司的要求  2,完成商场节日期间客流量高峰期的保洁工作;对商场重点区域进行人员的合理调整安排、引导员工提高区域整体兼管意识,完成商场节日期间的全面保洁工作;  3,完成雨雪天气的商场保洁工作;雨雪天气的保洁工作采取防护措施:四个大门的主要出入口、扶梯上下出入口的防滑提示、吸水地毯的铺设、主要通道的人员增补、五楼楼顶地面的地漏杂物清理、调动员工对门外主通道进行铲雪清理、对地下停车场的污渍渗水的清理;  4,完成商场绿植及五楼绿植的日常管理工作;  其二、月度保洁工作  1,完成地下停车场高空管网设施设备的除尘及a座b座多处污水管网的全面清掏,确保管网设施的清洁达标及污水管网的正常运作;  2,完成外围的玻璃雨蓬、步行街的景观灯、二号门上方龙骨的全面清洗工作;并根据春、夏、秋、冬不同季节的保洁工作、商场内外的保洁服务内容及要求做了充分的安排和计划,并全面地落实到位。

        其三、计划外的保洁工作  1,完成集团办公室迁移到酒店后新办公区域的开荒保洁工作;  2,完成了商场改建玻璃门的多次清洗工作;  3,完成五楼办公室改建期间垃圾杂物的清理、外墙玻璃的高空清洗及改建完毕后地面及细节的全面开荒保洁;  4,完成步行街展台周边的墙面清洗及展台内外的全面保洁工作;  5,完成长虹路、人民路施工改建期间对我司外围玻璃雨蓬、商场主要通道、 地下停车场造成的灰尘污染的相关保洁工作;  其四、班长。

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