妇儿工委工作总结ppt.pptx

Click to edit Master title style,Click to edit Master text styles,Second level,Third level,Fourth level,Fifth level,8/1/2011,#,妇儿工委工作总结,目录,CONTENCT,引言,工作成果与业绩,组织建设与协作机制,宣传教育与舆论引导策略,存在问题与原因分析,改进措施与未来发展规划,01,引言,目的阐述,背景介绍,目的和背景,总结妇儿工委的工作成果和经验，为今后的工作提供指导和借鉴妇儿工委作为负责妇女儿童工作的专门机构，在推动妇女儿童事业发展方面发挥着重要作用本次总结将涵盖妇儿工委在过去一段时间内的工作内容，包括政策制定、项目实施、宣传教育等方面工作内容概述,将重点介绍妇儿工委在保障妇女儿童权益、促进妇女儿童发展等方面取得的重要成果和突破重点成果展示,汇报范围,02,工作成果与业绩,加强法律法规宣传,开展维权服务,推进性别平等教育,通过举办讲座、发放宣传资料等方式，提高妇女儿童对自身权益的认识设立妇女儿童维权热线，为受侵害的妇女儿童提供法律援助和心理咨询在中小学开展性别平等教育课程，引导学生树立男女平等的观念。

妇女儿童权益保障,80%,80%,100%,家庭教育及亲子活动推广,邀请专家为家长传授科学的家庭教育理念和方法组织家长和孩子共同阅读，增进亲子关系，培养孩子阅读兴趣通过媒体宣传、社区交流等方式，推广优秀的家庭教育经验和做法举办家庭教育讲座,开展亲子阅读活动,推广家庭教育经验,实施健康扶贫计划,开展义诊活动,推广健康知识,健康扶贫与医疗救助项目,组织医疗专家到基层开展义诊活动，为妇女儿童送医送药通过宣传栏、广播、电视等渠道，普及妇女儿童健康知识，提高健康素养为贫困地区的妇女儿童提供健康检查和医疗救助服务分享成功维护妇女儿童权益的典型案例，鼓励更多妇女儿童勇敢维权成功维权案例,家庭教育成功案例,医疗救助成功案例,分享家庭教育成功的典型案例，为广大家长提供借鉴和启示分享医疗救助成功的典型案例，展现健康扶贫工作的成果和意义03,02,01,优秀典型案例分享,03,组织建设与协作机制,根据工作需要，对妇儿工委内部组织架构进行了调整和优化，明确了各部门的职责和分工，提高了工作效率加强了内部管理和制度建设，完善了工作流程和规范化管理，确保了各项工作的有序进行内部组织架构调整优化,01,02,跨部门沟通协作机制建立,通过定期召开跨部门会议、建立信息共享平台等方式，促进了各部门之间的交流和合作，推动了工作的顺利开展。

建立了跨部门沟通协作机制，加强了各部门之间的信息共享和协作配合，形成了工作合力志愿者队伍培养与壮大,注重志愿者队伍的培养和壮大，通过招募、培训、激励等方式，吸引更多有志于妇女儿童事业的人士加入到志愿者队伍中来建立了完善的志愿者管理制度，对志愿者进行分类管理、定期培训、考核评估，提高了志愿者的服务质量和水平积极拓展合作伙伴关系，与政府部门、企事业单位、社会组织等建立了广泛的联系和合作加强了与合作伙伴的沟通和协作，共同推动妇女儿童事业的发展，实现了资源共享、优势互补建立了合作伙伴信息库，对合作伙伴进行分类管理、定期联络、评估反馈，确保了合作伙伴关系的稳定和持续发展合作伙伴关系拓展及维护,04,宣传教育与舆论引导策略,线上线下宣传渠道整合,线上渠道,利用官方网站、微博、公众号等网络平台，发布妇儿工委工作动态、政策法规、典型案例等信息，扩大影响力线下渠道,通过举办讲座、展览、培训等活动，以及与各类媒体合作，将妇儿工委的工作成果和经验传播给更广泛的受众渠道协同,实现线上线下的有机结合，通过线上活动预告、线下活动报道等方式，形成宣传合力结合妇女节、儿童节等重要节点，策划系列主题活动，如“关爱女性健康”、“儿童安全教育”等。

策划主题活动,制定详细的活动方案，明确活动目标、时间、地点、参与人员等要素，确保活动的顺利进行活动执行,通过问卷调查、媒体报道分析等方式，对活动的效果进行评估，总结经验教训，为后续活动提供参考效果评估,主题活动策划及执行效果评估,与主流媒体建立良好的合作关系，及时报道妇儿工委的重要活动和成果，提高社会关注度媒体报道合作,明确舆论引导的方向和重点，积极传播正能量，倡导社会关注妇女儿童事业发展舆论引导方向,制定应急预案，对可能出现的负面舆情进行及时应对和处理，防止事态扩大危机应对,媒体报道合作及舆论引导方向明确,互动提升,通过设置话题讨论、问答等互动环节，鼓励用户参与和分享，增强用户参与感和归属感社交媒体运营,加强社交媒体平台的建设和管理，定期发布更新内容，提高用户粘性和活跃度数据分析,运用数据分析工具，对社交媒体运营数据进行深入分析，了解用户需求和偏好，为优化运营策略提供依据社交媒体运营及互动提升,05,存在问题与原因分析,03,配套措施不完善,政策法规缺乏相应的配套措施和实施细则，导致执行过程中出现漏洞和偏差01,政策法规宣传不足,对妇女儿童相关政策法规宣传力度不够，导致社会认知度不高。

02,执行力度不够严格,在政策法规执行过程中存在监管不力、执法不严等问题，导致政策未能有效落地政策法规执行不到位问题突,1,2,3,不同地区间妇女儿童事业发展资源配置存在较大差异，导致部分地区服务供给不足地区间资源配置不均,城乡之间在妇女儿童事业发展方面的投入存在明显差距，农村和偏远地区服务设施相对落后城乡资源配置不均,针对不同妇女儿童群体的服务资源配置不均衡，部分特殊群体需求得不到有效满足群体间资源配置不均,资源配置不均衡导致服务受限,专业人才素质参差不齐,部分从业人员缺乏专业知识和技能，导致服务项目质量不高专业人才培养机制不完善,缺乏针对妇女儿童事业发展领域专业人才的培养机制和培训体系，人才储备不足专业人才数量不足,妇女儿童事业发展领域专业人才数量有限，无法满足日益增长的服务需求专业人才缺乏影响项目质量,创新氛围不浓厚,缺乏鼓励创新、支持创新的文化氛围和制度环境，导致创新动力不足创新实践缺乏经验借鉴,在妇女儿童事业发展领域，创新实践案例较少，缺乏可借鉴的成功经验思想观念保守,部分从业人员思想观念较为保守，缺乏创新意识和开拓精神创新意识不足制约发展空间,06,改进措施与未来发展规划,01,02,03,建立健全妇女儿童权益保障法律法规，确保政策全面覆盖各领域。

加大法律法规宣传力度，提高公众对妇女儿童权益保障的认知加强执法监督，确保政策法规得到有效执行，维护妇女儿童合法权益完善政策法规体系，加大执行力度,加大财政投入，提高妇女儿童事业经费保障水平优化服务资源配置，完善妇女儿童医疗保健、教育、就业等公共服务体系拓展服务渠道，利用互联网等现代信息技术手段，提高服务覆盖面和便捷性优化资源配置，提升服务覆盖面和质量,加强妇女儿童工作队伍建设，提高专业人员的素质和能力实施人才引进计划，吸引更多优秀人才投身妇女儿童事业加强与国际组织、高校和研究机构的合作，引进国际先进经验和理念加强专业人才培养和引进策略部署,鼓励和支持妇女儿童工作领域的创新实践，推动工作思路和方法创新拓展多元化合作模式，加强政府、企业、社会组织和公众等多方参与加强国际交流与合作，学习借鉴国际先进经验和做法，推动妇女儿童事业全面发展鼓励创新思维，拓展多元化合作模式,THANK YOU,感谢聆听,。