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上海企业退休职工基本养老金计发办法.docx

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  • 卖家[上传人]:学***
  • 文档编号:278109082
  • 上传时间:2022-04-16
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    • 本文格式为Word版,下载可任意编辑上海企业退休职工基本养老金计发办法 本站带你细致了解 上海市人民政府近日就本市城镇企业职工根本养老金计发手段若干问题提出处理观法:根基养老金月标准以参保人员办理申领根本养老金手续时上年度全市职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资相加后的平均值为基数,缴费每满1年加发1%计算公式等详见下文 关于本市城镇企业职工根本养老金计发手段若干问题的处理观法 为进一步贯彻《国务院关于完善企业职工根本养老保险制度的抉择》(国发〔2022〕38号),现结合实际,就本市城镇企业职工根本养老金计发手段若干问题提出处理观法如下: 一、按照本市城镇企业职工根本养老金计发手段计发参保人员根本养老金时,其根基养老金月标准以参保人员办理申领根本养老金手续时上年度全市职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资相加后的平均值为基数,缴费每满1年加发1% 其中,本人指数化月平均缴费工资按照参保人员办理申领根本养老金手续时上年度全市职工月平均工资乘以本人月平均缴费工资指数确定 二、计算参保人员本人月平均缴费工资指数时,应当包括其视同缴费年限的缴费工资指数参保人员2022年底前缴费年限(含视同缴费年限)的月缴费工资指数,统一按照1计算;从2022年1月1日起,参保人员月缴费工资指数统一按照实际计算。

      其中,2022年1月1日至2022年12月31日为过渡期参保人员2022年月缴费工资指数的平均值低于1的,当年月缴费工资指数按照1计算;2022年月缴费工资指数的平均值低于0.85的,当年月缴费工资指数按照0.85计算;2022年月缴费工资指数的平均值低于0.75的,当年月缴费工资指数按照0.75计算 三、从2022年1月1日起,个人账户的规模由11%调整为8%,全部由个人缴费形成,单位缴费不再划入个人账户此前已经按照规定划入参保人员个人账户的储存额不作变动 四、按照国家和本市有关规定以及本观法计发的参保人员根本养老金,凡低于原城镇企业职工根本养老金计发手段计发水平的,其差额片面予以补足 其中,按照原城镇企业职工根本养老金计发手段计发根本养老金时,根基养老金的计发基数统一按照2022年度全市职工月平均工资(3566元/月)确定;个人账户养老金统一按照本人2022年底个人账户储存额(不含“虚账实记”的金额及其利息)除以120确定 本通知自2022年1月1日起实施,有效期至2022年12月31日 本市城镇企业职工根本养老金中根基养老金的计算手段 根基养老金=(参保人员办理申领根本养老金手续时上年度全市职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×(1%×缴费年限) 本人指数化月平均缴费工资=参保人员办理申领根本养老金手续时上年度全市职工月平均工资×本人平均月缴费工资指数(计算本人平均月缴费工资指数时,包括视同缴费年限的缴费工资指数) 本人平均月缴费工资指数=(Z1+Z2+……+Zm-1+Zm+1×n)÷N Z1、Z2……Zm-1、Zm为参保人员的月缴费工资指数。

      月缴费工资指数按照参保人员退休前1月、2月……m-1月、m月本人月缴费工资基数除以对应的本市上年度全市职工月平均工资计算(计算结果留存四位小数) 参保人员2022年底以前实际缴费年限的月缴费工资指数统一按照1计算 n为参保人员视同缴费年限的月数视同缴费年限的月缴费工资指数统一按照1计算 N为参保人员累计缴费年限的月数(含视同缴费年限的月数) — 3 —。

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