2023年秋季招生工作计划.docx

XX年秋季招生工作方案 一、新七年级班主任推荐名单 胡钧钧 段琪智郭斌张强根涂红霞王刚韩素芳徐建伟杨恒冯文辉艾国荣李钊陈明峰（程素芳） 二、招生宣传方案 确定班主任名单，准备好介绍材料，与我校招生公告一起在我校公众号和官网推出 三、招生程序 1、及时推出招生公告 2、学生信息登记三天以网络登记报名为主，现场报名为辅，所有报名学生登记电子信息（无电子信息的学生不予录取） 3、信息审核二天相关学生家长携带原件或相关证明材料到校，审核并确认片内、市直机关、附近楼盘、周边村组学生 4、片外及寄宿班学生利用半天时间到校复审学生信息确认表 5、8月28日举行分班考试，9月1日新生到班 四、学生录取原那么 片外学生由校委会讨论录取，学生电子信息登记介绍人姓名，做到相关信息可追溯，未来的教育过程如有棘手问题由关联介绍人协助教育建议所有被录取学生一次公布 2023.8 招生工作收支预算 1、网页设计和宣传：艾国荣（150+150=300+700=202300）； 2、学校现场登记负责人：李瑶叶帆魏琴胡晋城（3天x150x4人=1800元） 3、片内学生 刘元松徐建伟叶帆魏琴袁慎彬雷宗刚（3天x150x4人+2x20230=2022） 4、学生信息确认表的设计和分班考试制卷（4x400+4x200+600=3000） 5、组织学生填写并审查学生信息确认表（李瑶叶帆负责；按顺序收取，方便登记；12x20230+8x20230+202300=3000） 6、信息整理：魏琴胡晋城（2x500=202300） 7、录取工作2023x200=2022 8、补去年4x202300=4000上述总计17800 9、分班考试20x200+2023x20230=5000+202300=6000 2023、分班工作5x500+8x20230=3200 11、杂费：2022上述总计17800+11200=29000预计分班考试收费750x40=30000 2023.8 第二篇：幼儿园秋季招生方案幼儿园秋季招生方案 幼儿园秋季招生方案 一、园况分析： 本园现有班级2023个，托班2个、小班4个、中班2个、大班2个。

大班现有人数55人，满员人数70人；中班现有人数58人，满员人数60；小班每班现有人数93人，满员人数20230人；托班现有人数39人，满员人数40人 二、预计招生人数 大班方案招生15人，中班方案招生2人，小班方案招生7，托班方案招生1人 三、招生措施 方式一：小区设置招生点 利用周 六、日到幼儿园周边小区、商场设置招生咨询点，与家长进行面对面的交流，并登记相关信息在小区张贴海报以便到达长期的宣传效果 资料准备：入园须知、宣传海报、咨询登记表、横幅 具体措施： 1、与小区物业进行联系，商议咨询点的设置 2、商议在小区的宣传栏张贴海报事宜 3、红幅的悬挂 方式二：悬挂横幅 物资准备：红幅 具体措施： 1、到相关政府单位申请在路两旁悬挂； 2、印刷红幅 方式三：网络宣传 幼儿园网站是我们幼儿园的又一窗口，合理的利用网站宣传为我园增加效益 1、网站的完善 2、和其他网站进行链接 3、发布招生简章 第三篇：秋季招生市场宣传招生方案二3重点学校定点宣传： 3.1前期的市场调查，锁定效劳中心周边学校××所，如果不能在校门口 设置咨询台进行定点宣传安排人员派发宣传单页。

3.2根据可以进行定点宣传的学校数量，招聘兼职宣传人员，并开展兼职 宣传人员的培训 3.3初步建立兼职市场宣传咨询人员的工作制度任命市场宣传人员小组 长，由组长进行任务的安排和情况汇报 3.4兼职宣传、咨询人员的工作职责的界定，宣传人员主要有两项主要职 责1）发放宣传单页，向家长简单的介绍工程信息，2）收集信息，包括家长咨询的信息，不能当时应答的记录并反响，收集竞争对手信息和宣传方式以便及时作出调整 3.5兼职宣传、咨询人员持续培训制度，每天收集来的家长反响问题，不 好答复的，进行集中讨论或向总部求救，统一口径，以便让宣传、咨询人员第二天更有信心的地面对家长，提高效率和激情4公开课、活动课准备 4.1确定免费试听的课程，建议分为公开课和活动课两种，公开课针对某 个特定年龄段开展，对教师要求更高一些活动课面向孩子年龄范围较大，实施起来也相对好开展公开课无需具体讲授哪个级别的，只要能展示清华特色即可通过游戏或小奖品等充分调动学员积极性公开课后也可以马上进行一场家长说明会（用汉语），针对刚刚公开课中展示了哪些清华特色请进行介绍和说明，需注意的是此时家长和学生一定要分开（学生可以单独安排到一个教室看动画片或者跟着老师做游戏等） 4.2梳理活动流程。

市场人员收集的信息通过分类整理确定活动形式如 果某个年级的学员足够多，能够适合针对某个年级，那么选用公开课形式开展如果分布比较分散，采用讲座活动形式安排每个环节的工作人员，注意效劳中心统一形象宣传，给家长留下正规信赖的印象针对活动当场犹豫不决的家长进行跟进活动中务必要求家长填写活动调查反响表，收集一手家长建议和需求，为后续活动提供经验 附：宣传、咨询人员根本素养和岗位职责和工作方式方法 一、咨询员的根本素养与岗位职责 1.刻苦、敬业、守时、勤奋、好学、忠诚 2.中专以上学历，普通话标准 3.学校情况了如指掌，学校特色工程，课程设置，教学效果，特别熟悉 4.语言表达、书面沟通有一定功底 5.有一定心理承受力，能接受不同性格人的能力 6.极大的兴趣和耐心，传教士般的热情和执著 7.有高度洞察力，合理的知识结构，积极的工作心态 8.做事既有方法又有效率 9.谦虚并有责任心，懂和谐并有理想 二、咨询的方式与种类 （一）在学校环境下的咨询方式一般分为三种情况 1、 咨询：一般 咨询，可视 咨询，网上（）咨询 2、来访咨询。

听到、看到相关资讯后亲自来访，或约见咨询，会议，活动现场咨询 3、书信咨询以书信形式、 短信形式、来函来信索取资料、电子邮件等形式咨询 （二）咨询的种类大致可分为以下六种 1、学校根本情况咨询（人员、校长、老师及教职员工、占地、学员数、开办时间、地点、规模及学校整体了解） 2、学习科目、学校特色培训工程 3、学习效果、教学质量的咨询 4、学习时间、地点、内容的咨询 5、活动内容、方式、结果的咨询 6、报名时间、地点、收费标准、交费方式 三、咨询方法与技巧 1、换位式角色转变，站在咨询者的角度去咨询解答问题比方说这位家长就想在什么时间，学什么特色工程，你就可以肯定她想的是对的，就应该这么做 2、主动式：主动征求、询问，提出问题，再解决问题的方法比方说：这位家长，您孩子多大了 3、探讨式：指引导需求者选择学习的科目、时间、地点、交费等工程例如：你看这样好不好，这样你就可以少花一点，这样你就可以多学一点，这样你就又… 4、转换式就是问长答短，问东答西，不正面答复以下问题，反而从侧面答复以下问题，找到咨询者的突破口，快速达成一致。

例你这里都有什么班呀答复是什么班并不重要，看你家孩子多大，需求学什么，适合学什么 5、帮助式直接帮助咨询者选择需求满足方式，让对方没有余地的服从于你的想法 例那你还是这样吧，我觉得这样比较适宜，你看……，就这样吧 6、建议式：提出几个可行方案供咨询者选择比方：这样也可，那样也可，根本上是不可能了解你的底 7、拒绝式客观、合理的说明，表示歉意的拒绝咨询者的目的，也就是说以退为进，关门的动作是以让他进来为目的 8、直答式直接答复以下问题，直接满足咨询者的需求，这样效果往往不好 9、耐心细致认认真真，全面地址的介绍情况，全面，无一漏网，娓娓道来耐心是必要的，仔细是不必要的，因为咨询者不可能全部享用学校的全部效劳，因此是没有用的 2023、最好的咨询方式式上述单项种两项三项互相组合交叉应用，根本上20230%到达咨询者满意 11、学会聆听用心体会，感悟咨询人员的内心，确定需求，选择方法进行咨询 12、回避风险用敏锐的思维，合理的判断推测咨询人的意图，判断其咨询的真实目的，从而选择处理方式 以上内容供参考如有问题随时联系。

第四篇：15幼儿园秋季招生方案2023幼儿园秋季招生方案 2023幼儿园秋季招生方案范文一 一、园况分析： 本园现有班级2023个，托班2个、小班4个、中班2个、大班2个 大班现有人数55人，满员人数70人; 中班现有人数58人，满员人数60; 小班每班现有人数93人，满员人数20230人; 托班现有人数39人，满员人数40人 二、预计招生人数 大班方案招生15人，中班方案招生2人，小班方案招生7，托班方案招生1人 三、招生措施 方式一：小区设置招生点 利用周 六、日到幼儿园周边小区、商场设置招生咨询点，与家长进行面对面的交流，并登记相关信息在小区张贴海报以便到达长期的宣传效果 资料准备：入园须知、宣传海报、咨询登记表、横幅具体措施： 1、与小区物业进行联系，商议咨询点的设置 2、商议在小区的宣传栏张贴海报事宜 3、红幅的悬挂 方式二：悬挂横幅物资准备：红幅 具体措施： 1、到相关政府单位申请在路两旁悬挂; 幼儿园网站是我们幼儿园的又一窗口，合理的利用网站宣传为我园增加效益。

1、网站的完善 2、和其他网站进行链接 3、发布招生简章 2、印刷红幅 方式三：网络宣传 2023幼儿园秋季招生方案范文二 一、园况分析： 本园现有班级个，幼儿名其中小班个，幼儿人;中班个，幼儿人;大班个，幼儿人 二、预计招生人数 小班预计招生15人;中班预计招生5人;大班预计招生15人;小班、中班、大班共计招生人数35人 三、招生对象 小班——202223年9月1日-202223年 8月31日出生的幼儿，中班招收202223年9月1日-202223年8月31日出生的幼儿，大班招收202223年9月1日-202223年8月31日出生的幼儿， 身体健康（无慢。