某汽车制造商组装工职位说明书.doc

冠东车灯有限公司组装工职位说明书冠东车灯有限公司组装工职位说明书一、基本信息：一、基本信息： 职位名称： 组装工 所属部门： 总装车间 拟定人签名： 上级部门主管审批：所属职类职种： 直接上级：组装/装配班班长 定员人数：64～130 人 审核人签字： 生效日期：二、职位目的：根据班长派工及工艺、质量要求按时、保质、保量完成生产任务二、职位目的：根据班长派工及工艺、质量要求按时、保质、保量完成生产任务三、工作关系（内部）三、工作关系（内部）工作关系（外部）：无工作关系（外部）：无工作关系（职位范围）：工作关系（职位范围）： 请列出与该职位工作范围与程度有关的资料，比如下属数目、直接控制的预算额， 与直接负责或做出建议的开支项目所在部门总人数：15～30 人 该职位直接下属人数：/ 间接下属人数：/ 下属员工的种类： 直接控制的预算额：/ 其他指标：/组装/装配组班长（该职位名称）（该职位名称）组装工（同僚职位名称）（同僚职位名称）直接下属职位名称和人数直接下属职位名称和人数（上级职位名称）（上级职位名称）焊锡工测试工包装工装配工四、主要应负责任：四、主要应负责任： 请描述该职位 4-8 相应负责任，包括主要活动和要达到的结果，每一应负责任请依 其重要性排列，从（1）开始， （1）代表最重要。

衡量标准可以是数量、质量、成本、时间、人员反映等等，应尽可能客观、量化， 数据易采集重要性应负责任衡量标准1按照班长派工，完成生产任务不完成次数2按规范进行生产作业，产品质量满足规定要求 内部损失情况 受到处罚情况3遵守相关规章制度，保持工作环境符合 6S 要 求不良行为扣分五、工作权限：五、工作权限：1. 根据岗位要求，享受劳动保护权 2. 在发现异常情况、质量问题时，有权终止生产，请求解决五、任职要求：五、任职要求： 最低学历所学专业 学历及专业无要求培训科目培训时间 所需培训上岗培训上岗前所需经验无专业技能无通用技能无体能要求身体健康、无色盲、手脚灵活、能长时间站立操作工作要求：工作要求：工作时间工作条件工作量经常加班经常加班小工具小工具饱和饱和 六、工作依据：六、工作依据： 主要填写编写本职务说明书所依据的任命文件、规章制度、部门职责、业务流程 等，应包括文件签发日期、签发部门、签发文号和文件名。