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用友NC、用友致远A一体化方案(大连万达集团).ppt

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  • 卖家[上传人]:ths****59
  • 文档编号:57035716
  • 上传时间:2018-10-18
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    • 大连万达集团NC、A8 一体化解决方案,用友致远开发部 毛凯 2007-12-05,备注:大连万达为致远08年初签订项目,目前已上线运行,文档说明 集成策略说明 万达需求分析 A8与NC的集成方案 集成开发安排,1、文档说明,文档的内容 本文档从应用层面描述了NC和A8的集成要点,包括集成的阶段和每个阶段要达到的目标,以及每个集成的应用展现形式文档面对的对象 用友致远的技术人员 NC方面的业务方案设计和决策人员 开发人员以此文档为开发目标文档背景: 以大连万达项目为蓝本来考虑NC和A8的一体化方案 后面的对万达需求的分析内容,来自于06年万达项目的OA需求分析报告2、集成策略,NC优先原则 如果A8和NC的功能冲突,以NC的功能优先 尽量将开发的工作放到A8中,避免动NC的代码分阶段实现的策略 完整的集成包含多个层次的内容,需要按部就班地实现 第一阶段完成基本集成,其他的内容(流程集成)的需求需要向客户屏蔽 第二阶段业务界面集成,完成页面portal展现的对接 第三阶段完成数据的集成,这个还有待进一步研究和对接3、万达需求总体构成,,,工作流程管理,信息沟通,日常工作管理,应用集成,知识管理,协同办公 需求,万达信息门户,3.1、万达集团工作流审批需求,3.1、万达的问题与管理要求,3.1、万达文档管理需求,3.2、万达日常行政事务管理需求,3.3、万达协同办公应用集成需求,4、A8与NC的集成方案,4.1、集成的路线图 4.2、单点登录 4.3、任务集成 4.4、消息集成 4.5、组织模型 同步 4.6、更深层次的集成 4.7、部署方案,4.1、集成的路线图,阶段1、基本集成阶段,阶段2、信息集成阶段,阶段3、业务集成阶段,2008/01,2008/03,2008/06,特点:NC、A8能够在一个门户下面工作价值:支持万达项目开发内容: 1、统一门户显示 2、单点登录 3、任务集成 4、消息集成 5、组织数据同步,特点:在门户中能够基于标准的Portlet进行业务内容集成。

      价值:在门户中灵活展示业务信息,支持领导决策开发内容: 1、业务界面集成 2、报表信息展示 3、预警信息集成,特点:A8的流程与NC流程打通,完成数据交换价值:一体化流程审批开发内容: 1、表单数据打通 2、知识库集成,,4.2、单点登录,– A8登录页面,4.2.1、登录页业务描述,登录入口: 通过A8门户的登录页面进行认证 NC的登录页面保留,业务人员可以直接进入业务系统 2、登录页面功能: 国际化语言选择 用户明/密码输入 验证码功能 辅助程序安装功能 (目前A8登录页的上面的功能与目前万达管理门户的功能高度一致 3、登录页面风格调整: 可以根据万达的要求来调整登录页的颜色、布局4.2.2、统一门户首页效果,4.2.3、点击NC后的页面,4.2.4、门户显示业务规则,应用显示: 不同的应用系统,使用右上角的页签来表示 更多的页签点击下拉框后显示 默认显示个人空间 页签下的应用直接切换,不用再次认证页签管理 显示哪些页签、页签的顺序,用户可以配置,4.3、任务集成,,,集中的代办事项,分项的代办任务事项,,,– 任务列表页面,4.3.1、审批执行规则,1、审批内容: OA中的任务审批:行政审批、日常工作审批、文档传阅等 业务系统的任务审批:财务、人事、招投标、预算等审批2、业务系统的审批过程: 定义审批流程:在业务系统中定义审批流程。

      审批流程发起: 在门户的业务板块中点击相应的流程 或:在业务系统中生成 在业务系统制作单据,点击审批按钮发送消息给OA,OA系统中对应审批人的代办事宜中显示消息“在某系统中XX单据需要审批,请登陆某系统审批” 流程通知:流程中的审批人在门户界面上收到信息,同时也能够看到任务列表 审批处理:处理人点击消息或任务项,弹出业务处理界面处理提交后,业务处理界面消失 任务展示:同时提供以下两种任务展示方式 混合任务列表展示 分应用进行任务列表展示 3、待确认:哪些应用的任务需要集成,或需要生成消息?,4.4、消息集成,– 消息处理页面,4.4.1、消息处理业务规则,应用支持: A8所有的应用产生的消息,以及需要的NC应用,其消息能够被集成 需要确认:哪些NC应用的消息需要被集成?消息内容: 每个消息包含以下几个纬度的信息: 发起者 + 应用名 + 消息名称 + 时间+ 链接3. 消息处理: 点击消息后进入具体的处理页面4.5、组织模型同步,同步的目标: 支持单点登录 以E-HR作为组织模型管理的唯一依据,保证E-HR和A8的组织数据一致 降低维护的代价同步的效果 保持集团化的组织结构 单位、部门、岗位、人员基本信息同步 A8的职务级别、角色、组不进行同步以下情况需要A8管理员进行手工调节 职务级别不正确的人员 单位、部门的管理员 A8中的应用角色设置,4.5.1、同步的内容和操作,4.5.2、组织模型同步模式,4.5.3、同步方式规则描述,定时同步 同步时间可以设定,默认为1天1次。

      最小同步时间最小单位为1秒 每次同步的内容:所有系统中变化的单位、部门、岗位、人员先检查变化,如果有变化再同步否则不同步 手动同步 系统管理员选择同步,可选择项为:单位、部门、岗位、人员 同样,同步前先检查变化,如果有变化再同步否则不同步需确认: 在A8里面发起同步,还是在E-HR中?建议在A8中5.1、集成计划,5.2、开发节奏安排,,,万达沟通,技术准备 (南汽和恒丰项目),集成方案准备,客户,应用,技术,团队,项目组 成立,12/07,12/14,12/21,12/28,08/01/30,,,,,,集中开发,界面框架调整,单点登录,组织模型同步,任务集成,消息集成,试运行和集成完善,集成方案审定,集成方案沟通,需求分析,客户认同OA的切换,确认继承细节和后续开发、实施模式,在万达部署A8、试运行,,08/01/02,,一期交付,08/01/31,让协同走进每一个组织,享受协同快乐工作!,。

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