前台文员招聘要求200字.docx

    前台文员招聘要求200字    前台文员性别：女岗位职责:1、 及时、准确接听/转接，如需要，记录留言并及时转达2、 接待来访客人并及时准确通知被访人员；3、 收发及公司进出快件的签收；4、 负责前台区域的环境维护，管理打印机、机、复印机等办公设备；5、 文字处理工作及打印文件；6、 协助日常行政管理工作，完成部门主管安排的其他工作 任职要求:1、 大专以上学历；2、 有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力，普通话准确流利；3、 具备一定商务礼仪知识；4、 有较强的服务意识，熟练使用各类办公软件及办公设备；5、 有相关经验者优先年龄：22-26第二篇：前台招聘要求 1500字前台1名岗位职责：1、及时、准确接听/转接，如需要，记录留言并及时转达；2、接待来访客人并及时准确通知被访人员；3、对客户进行拜访和回访工作，并做相关记录；4、收发公司邮件、报刊、和物品，并做好登记管理以及转递工作；5、负责快件收发、机票及火车票的准确预定；6、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括复印机、空调及打卡机等）；7、协助公司员工的复印、等工作；8、完成上级主管交办的其它工作岗位要求：1、形象好，气质佳，年龄20—28岁，身高1.60以上；2、中专（高中）及以上学历，1年相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；3、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；5、普通话准确流利；6、具备一定商务礼仪知识。

项目经理1名岗位职责：全面负责项目各项施工管理；保障项目“服务、质量、进度、成本控制”四项基本指标完成；负责各班组的技术交底，并监督各班组技术交底实施情况；做好工地材料计划、进度计划及资金计划；保障项目文明安全施工，合理安排各班组有序施工；协调管理处及业主关系，响应业主提出的各种要求；岗位要求：1、中专及以上学历或；喜爱项目管理工作，愿意在此岗位长期发展；2、三年以上装饰项目经理或施工员岗位经验；3、精通装饰工程的施工现场管理；4、熟悉与业主相关部门及各施工方的协调处理及进度、质量、安全、经费保障，及时处理解决施工中出现的问题，并承担工程项目管理责任；5、对工程管理、质量、施工工艺、进度、安全等有较强的掌控经验；6、熟悉建筑装饰材料的性能、价格及施工工艺要求，熟悉行业规范、政策法规等；7、适应外地出差，常驻现场；8、遵守企业管理流程规范，服从工作安排，善于团队协作；9、工作作风严谨敬业、客观周全、细致踏实、学习能力强、安全意识强、责任心强,能承受工作压力业务员2名岗位职责：1、开拓销售渠道，开发客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标；2、负责联系客户洽谈业务，推动项目的成功交易，并进行项目跟进及结算促款；3、维护客户关系建立良好的客户网络关系；岗位要求:1、良好的市场洞察力,优秀的市场,客户及渠道开拓能力强；2、较强的人际交往能力和团队合作意识，富有激情，有主见；3、敏锐的市场洞察力，优秀的市场、客户及渠道开拓能力；4、有清晰的工作思路，工作认真负责能独立与客户进行商务沟通，有相关销售经验（了解装饰公司的业务拓展流程；有装修、二手房地产、办公家私、保险公司等工作经验优先)设计师2名岗位职责：1.根据客户及项目需求独立完成设计创意、设计理念阐述、设计效果绘制及展示的工作；2.熟悉各类装修风格，了解装修流行趋势，并熟练应用于项目设计中；3.具备一定的装饰装修施工工艺基础，与工程部及深化设计师配合实现设计成本控制；4.配合公司市场人员与客户进行良好有效地沟通，了解客户想法，明确客户需求，将我司设计理念有效引导给客户；5.根据项目需要完成项目施工图纸的深化设计；6.负责项目的实地考察，针对项目的实际情况，制定客户满意、别具一格的装修设计方案。

职位要求：1、性别不限，需具备二年以上的室内设计工作经验；2、拥有完全独立自主的谈单能力，能独立完成设计方案，具备材料工艺理论知识；3、熟练cad、3dmax等绘图软件；4、责任感强烈，为人亲切，品格端正，具备优良的团队协作精神，服从上级安排；5、具有良好的沟通、语言表达能力，具有较强的工作责任心和服务意识＋   -全文完-。