2022-2023年证券客户经理下半年工作计划范文2000字.docx

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　　1、多学习、学习先进的证券业务理论，学习公司同事的宝贵经验，学习专业知识　　2、多琢磨、以便构建良好的客户关系证券经纪人只有与客户之间相处得融洽，相处得愉快，才能更好更深入的完成任务!　　3、多反思、多总结自我反思是提高业务素质的基本途径对于自己证券从业工作中的成功或失败，要及时总结，不断为自己今后的工作积累经验从而不断进步，自己超越自己在以后的日子中我将勇于进取，不断创新，努力完成公司分配的工作和任务，争取取得更大的进步!望公司领导和同事多多帮忙和指正我认为最重要的一点就是激励制度：那同样是家族企业，同样是“给自己干”的制度，为何有的干得好，有的干得差?xxx认为，家族企业的制度主要包括两个方面，一个是激励制度，它体现财富的分配规则，在经济学里，就是“为谁干”的问题激励制度做得好，人们就愿意努力干二是管理制度，主要解决“生产什么”和“怎么生产”的问题，体现财富生产的效率规则激励制度的核心是调动人的积极性，管理制度的核心是使激励制度调动起的干劲科学化、高效率　　没有合理的激励制度，再好的管理制度也没有意义，但仅有好的激励制度，管理制度不科学，企业也很难成功激励制度鼓励人们努力工作，激发人们心中向善的东西，主要是为大好人制定的，它使大好人工作更努力、更有创造性和自主性。

而管理制度则是假设人都是自私的，从管理“坏人”的角度入手，它使坏人干不了坏事，被迫不断去干好事，长此以往把坏人变成大好人在管住坏人的同时，也使大好人不至于在利益的诱惑下去干坏事，成为更好的人因此，激励制度增加了大好人，管理制度减少了坏人如果都像上面所说的，我相信没有干不好的工作没有完不成的任务扫描/长按二维码关注即可获得工作计划获取工作计划范文 搜索""获取更多工作计划　　编辑推荐：工作计划大全工作计划范文个人工作计划销售工作计划培训工作计划幼儿园工作计划教学工作计划班主任工作计划学习计划创业计划生产工作计划年度工作计划团支部工作计划点击查看更多工作计划 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第2页 共2页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页第 2 页 共 2 页。