精品护士分层培训计划.docx

精品护士分层培训计划护士分层培训计划对各级护理人员继续教育的培训内容与安排:1、每月集中组织护理业务学习和护理查房，其余时间以自学为主2、每月可使进行护理理论知识考试和护理技术操作考核3、参加医院组织的各项学术讲座和护理理论与操作考试4、认真学习护理核心制度和50项护理技术操作内容以及危重症护理常规5、根据护理部安排参加省市护理管理、专科护理培训班及上级医院进修学习N4（副主任护师第3年起）级护士培训计划项目培训目标内容方法管理者素质1、在熟练掌握临床护理基础知识及技能的基础上，进一道德品质修养政治教育步熟练掌握专科理论知识及操作技能管理者身体素质组织培养2、 熟练掌握临床各种仪器设备的使用，掌握抢救知识及管理者心理素质环境熏陶技能能够胜任危重患者的抢救工作法律、法规及理论知自我养成3、 能运用护理理论、技术及护理程序，对患者进行身心识整体护理，成为病区的业务骨干并有重点的提高教基本能力思维创新能力集体授课育、管理及科研能力，能撰写护理论文，并开展专科组织指挥能力学术交流护理研究工作沟通管理能力参观考察4、 能解决疑难复杂护理问题，参与并指导危重症、疑难教学和科研能力期培训患者的护理投诉处理能力外出培训5、 能胜任专科护理咨询或专科护理门诊的护理工作。

出院患者的追踪随访6、 协助护士长完成本病区或院内的护理查房及护理会和院外指导诊，提供临床专科指导所在患者危重症护理7、指导护生、N1~NM士进行相关临床护理工作查房及会诊参加院外专业资质认证培训，并获得专科护士资质PICC置管术专科理论具体参照各科室N4集体授课护士培训内容参观考察短期培训外出培训临床实践专科技能具体参照各科室N4集体授课护士培训内容临床实践操作示范N3（从事护理工作8年以上）级护士培训计划项目培训目标内容方法基本素质1、熟练掌握基础护理及专科护理技术，掌握危重病人的思想教育思想教育护理和各项急救技能专业素质专题讲座2、 掌握专科新技术、新理论能运用护理理论、及时和心理素质营造环境氛围护理程序、对病人进行身心整体护理，成为病房的业身体素质自学及实践务骨干，并有意识的提高教育、管理、科研能力基本能力思维创新能力自学3、 能参加实习生带教学习，参加科研和总结经验或撰写团队协作能力集体授课论文沟通协调能力学术交流4、 能独自参加危重病人的抢救配合工作，按要求做好病教学和科研能力参观考察情观察及危重症护理记录与患者及家属的沟通短期培训5、 能解决疑难复杂护理问题、胜任护理组长工作，指导艺术外出培训下级护士工作，协助护士长参与护理管理。

PICC护理技术临床实践熟悉掌握急救技能并指挥紧急救护教学科研临床教学及带教自学多媒体制作与应用集体授课护理科研的基本程序参观考察和方法临床实践医学文献检索学术讲座医学论文撰写专科理论见各科室N3护士培自学训内容集体授课学术活动参观考察短期培外出进修临床实践专科技能见各科室N3护士培自学训内容学术讲座操作示教技术指导临床实践N2（从事护理工作4~8年）级护士培训计划项目培训目标内容方法基本素质思想素质政治学习1.巩固专业思想，严格素质教育，提高护士素专业素质专题学习2.与临床实际相结合，抓好“三基”训练，在熟心理素质自学及实练掌握基础知识就技能的基础上，进一步学习身体素质践和熟练专科知识及技能（包括专科疾病知识、疾病护理要点、专科仪器使用、用药注意事项基本能力危重患者的急救自学及常见不良反应等）急救药物的使用及注集体授课3.熟练掌握50项护理操作内容，科室每季度对其意事项学术交流进行护理理论、技能操作、院感知识考核心电监护仪的维护和参观考察使用短期培训4.积极参与急、危重症病人抢救及配合，按要求做好病情观察及护理记录基础心电图理论外出培训5. 参与病人及病房管理及护生的临床带教工作输液泵,微量注射泵临床实6. 为患者做全面的健康教育并实施整体护理。

的使用技术7. 熟悉掌握护理文件的书写动脉血标本的采集技术与患者及家属沟通技巧/专科理论见各科室N2护士培自学训内容集体授课学术交流短期培训外出培训临床实践专科技能见各科室N2护士培自学训内容学术讲座操作示教技术指导临床实践N1级（从事护理工作1~3年）护士培训计划项目培训目标内容方法基本素质1、加强职业道德教育，学习各项规章制度职业素质政治教育和相关法律法规，树立专业思想，加强专业素质专题学习护士素质培养，养成良好的工作作风心理素质体能训练2、与临床实际相结合，抓好“三基”训练，身体素质自学及实践掌握各项护理操作规程，掌握最新双人基本能力出入院办理程序自学心肺复苏术护理文件书写规范集体授课3、明确临床护理工作程序及各班和各班护护理礼仪规范及文明常用药物及短期培训士工作职责，学习专科护理理论和技能，注意事项外出培训熟悉常见病的护理常规，学习为患者做常用护理诊断及护理措施临床实践健康教育常见疾病观察及处理原则4、参与病人及病房管理，做好医、护、患所在科室的健康教育及整体护理沟通临终患者的护理5、熟悉各项护理文件的书写鼻饲技术导尿技术灌肠技术换药技术口服给药法肌内、皮内、皮下注射技术氧气吸入技术血糖监测心电监测技术静脉血标本采集技术浅静脉置管敷贴更换静脉输液、注射法经口鼻腔吸痰CPRfc术简易呼吸器的使用痰标本采集法轴线翻身法膀胱冲洗的护理患者跌倒的预防压疮的预防及护理常规消毒剂的配置和护理专科理论见各专科低年资责任护士培训内自学容集体授课短期培训临床实践专科技能见各专科低年资责任护士培训内自学容学术讲座操作示教短期培训临床实践N0级（从事护理工作0~1年）护士培训计划项目培训目标内容方法基本素质职业素质政治教育1、加强职业道德教育，学习各项规章制度和相专业素质专题学习法律法规，树立专业思想，加强护士素质培养，心理素质体能训练养成良好的工作作风。

身体素质自学及实践2、与临床实际相结合，抓好“三基”训练，承基本技能护理礼仪规范及文明自学担患者生活护理和部分简单的基础护理口腔护理集体授课作（如口腔护理、会阴护理）3、明确临床护理工作程序及各班和各班护士工作会阴擦洗学术交流职责，经常巡视病室，协助生活不能自理的患床上洗头参观考察者饭前洗手、进食、起床活动及收送便器负床上擦浴短期培训晨间护理外出培训责为患者增加开水床单元的终末处置临床实践4、参加晨晚间护理，做好患者入院前的准备工和出院后单位的整理、终末消毒工作负责被病区被服的清点工作服的管理与清点协助生活不能自理患5、负责患者床单位、办公室、保洁室、库房、值者的生活护理班室清洁整齐工作，病室定时开窗通风，保证空气新鲜6、负责每日更换污物袋，清洁患者桌椅、屏风、窗台等，定时清洗消毒公共用品7、负责维持探视秩序，请探视者按时离开病室考核办法:1、科内考核:护士长每月根据护士劳动纪律、专业知识、技术能力等进行综合价，将评价结果记入个人档案2、护理部考核:护理部进行不定期技术操作抽考及定期护理理论知识考核，考核不合格者进行补考并将考核结果反馈给科室，记入个人档案3、年终考核:根据科室考评结果和护理部考核结果，护理部实现对护理人员的岗位分层管理。