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2024年工程监理劳动合同（4份范本） 目录 第1篇工程监理工程师劳动合同 第2篇工程监理劳动聘用合同 第3篇工程监理劳动合同范本 第4篇工程监理劳动合同 工程监理工程师劳动合同 2023工程监理工程师劳动甲方(用人单位)名称： 住所：法定代表人或主要负责人(委托代理人)：乙方(劳动者)姓名： 性别： 现居住地住址： 户籍所在地住址： 居民身份证号码(或其他有效身份证件号码)： 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动民法典》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款 一、合同期限 第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限： (一)固定期限：自用工之日年月日起至年月日止 (二)无固定期限：自用工之日年月日起至法定的终止条件出现时止 (三)以完成一定的工作任务为期限，自用工之日年月日至工作任务完成时即行终止 其中试用期自年月日至年月日止,期限为天 二、工作内容和工作地点 第二条根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的工作地点从事岗位(工种)工作。

经甲乙双方协商同意，可以变更工作地点、工作岗位(工种) 第三条乙方应按照甲方要求，完成工作数量，并达到质量标准 三、工作时间和休息休假 第四条甲乙双方选择实行以下第种工时制度： (一)实行标准工时工作制度 (二)实行综合计算工时工作制度 (三)实行不定时工作制度 四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 第五条甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动防护用具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准 第六条对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查 第七条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训 第八条乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告 五、劳动报酬 第九条乙方试用期的工资标准为元/月(试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者本合同第十条约定的工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准)。

第十条乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第种工资形式：(一)计时工资乙方的工资由以下几部分组成：、、、，其标准分别为元/月、元/月、元/月、元/月如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定 (二)计件工资甲方应制定科学合理的劳动定额标准，计件单价约定为元 (三)其他工资形式： 第十一条甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月日，不得克扣或无故拖欠甲方支付乙方的工资，应不违反国家有关最低工资的规定 第十二条实行标准工时制度，甲方安排乙方延长日工作时间，应支付不低于乙方工资的150%的工资报酬;安排乙方在休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于乙方工资的200%的工资报酬;安排乙方在法定节假日工作的，应支付不低于乙方工资的300%的工资报酬 第十三条实行综合计算工时和不定时工作制度甲方安排乙方月工作时间超过167.4小时，应支付不低于乙方工资的150%的工资报酬;安排乙方在法定节假日工作的，应支付不低于乙方工资的300%的工资报酬 六、社会保险 第十四条甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。

甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理职工档案和社会保险转移等相关手续，出具解除或者终止劳动合同证明书乙方应及时办理工作交接手续 七、双方约定的事项 第十五条甲方双方约定本合同增加以下内容: (一)甲方出资,为乙方提供法定以外培训的约定： (二)保守商业秘密的约定： (三)补充保险和福利待遇的约定: (四)其他事项的约定： 八、其他 第十六条甲乙双方劳动合同的变更、解除、终止、续定按国家和本省有关规定执行 第十七条本合同未尽事宜，双方可另行协商解决，与今后国家和本省有关规定相悖的，按有关规定执行 第十八条本合同一式两份，甲方双方各执一份 甲方：(盖章) 法定代表人或者主要负责人(委托代理人)： (签名或盖章)年月日 乙方：(签名) 工程监理劳动聘用合同 2023工程监理劳动聘用甲方(用人单位)名称：___________________法定代表人：___________________乙方(受聘人员)姓名：___________________ 性别：____出生年月日：_____________民族：_____文化程度：_______________居民身份证号码：_________________________ 家庭住址：_______________________________ 邮政编码：_______________________________：___________________根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同： 一、聘用合同期限。

(一)本合同为有固定期限的聘用合同合同期从________年________月________日至________年________月________日止 二、工作性质和考核指标 乙方同意按甲方工作需要，在________岗位工作，完成该岗位承担的各项工作任务考核指标每月为________________________________________ 三、劳动保护和劳动条件公司聘用合同范本甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训，并根据国家规定，为乙方提供保障安全和健康的工作条件和环境 四、劳动报酬 乙方在聘用期间的基本工资为月________________元，奖金见甲方的奖金发放制度 五、甲方的权利和义务 (一)甲方的权利 1.依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权 2.合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位 3.具有下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除劳动合同，不受提前_______天通知的限制： (1)在试用期内发现乙方不符合聘用条件的; (2)乙方在试用期不能胜任岗位要求; (3)乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的; (4)乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的; (5)乙方被依法追究刑事责任的; (6)乙方连续_____个月(季度、年)考核被确定为不称职的; (7)不胜任现职工作，又不接受其它安排的。

4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应当提前_____天以书面形式通知乙方： (1)乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的; (2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的; (3)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的; (4)甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的 5.乙方受聘期间，因违法、违纪或其它不当行为，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任 (二)甲方的义务 1.遵守国家的法律、法规、政策，尊重职工的主人翁地位，创造有利于职工发挥积极性和创造性的企业环境 2.负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训 3.乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五条第(一)款第(3)项的，甲方不得解除劳动合同： (1)乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失劳动能力的; (2)患病或者负伤，在规定的医疗期内的; (3)乙方为女职工，在孕期、产期、哺乳期内的; (4)法律、法规规定的其他情形。

六、乙方的权利和义务 (一)乙方的权利 1.在合同期间乙方享有参与企业民主管理，获得政治荣誉和物质鼓励的权利 2.有权享受国家和本企业规定的劳动保护、劳动保险、福利待遇 3.因疾病治疗需要，有申请延长医疗期的权利 4.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除聘用合同： (1)在试用期内; (2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的; (3)甲方未按聘用合同约定支付劳动报酬或者提供工作条件的 (二)乙方的义务 1.必须按时、按质、按量地完成约定的工作任务或工作指标，并接受甲方的考核 2.自觉保护甲方的形象和利益，不得实施有损甲方形象和利益的言行 3.必须以甲方工作人员名义开展业务，并服从甲方统一管理 4.乙方因其它事由单方提前解除劳动合同，应提前_______日以书面形式通知甲方，并承担相应法律责任 七、劳动保险和福利待遇 甲、乙双方依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费，乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代办扣缴 九、解除劳动合同的程序 双方协商一致，认为下述程序是公正而合理的。

1.提出书面通知; 2.填写《员工离职通知书》 归还乙方持有的甲方的各种文件、资料、通信设备、劳动工具、住房、交通工具等甲方财产如有遗失、损坏应予赔偿 3.交接工作; 4.支付违约金和赔偿金; 5.甲方出具终止或解除劳动合同证明; 6.办理、档案和社会保险转移 自乙方提出书面通知之日起的第_______日，双方劳动合同关系解除但由于乙方的原因未能及时按程序办妥手续的，则办理时间可以顺延，由此造成的损失乙方自负但如这种延误系甲方原因，则甲方应为乙方办理手续并赔偿乙方损失 十、本合同未尽事宜，按法律、法规、规章、政策执行 甲方(盖章)：________________ 代表：________________________ ________年________月________日 乙方(签名)：________________ 甲方(盖章)：________________ 代表：________________________ 。