
请给我结果读后感.doc
4页请给我结果读后感读了《请给我结果》这本书,让我感触很深,书中讲到的思想,理念和标准确实值得我们每一位职工,特别是管理者深思我们每天忙碌地工作着,很少去思考我们所做的事情是否真正有意义,有效率,很少去探究是在完成任务,还是在做结果因为在大多数人的脑海里,“结果未必重要”,“只要努力就行”,“结果如何,与我无关”,“我只对事情(任务)负责,不对结果负责” 等等,这本书改变了我对问题一贯的看法让我从一个新的角度来审视问题的本身,真是受益非浅书中的每一章节的内容都蕴含着很深道理教我们改变行动思维,教我们成功的秘诀,教我们实现自己的人生价值,教我们怎样去管理这本书我比较喜欢的是,它有很多精彩的案例,轻松愉快地为我们指明了前进道路的方向这本书就像一面镜子,让我能够发现自己还存在不足之处,告诉我答案,告诉我无论做什么事情都要有一个结果,无论是给自己还是给别人,都努力去做,做出结果没有结果的努力,是无功;没有结果,意味着我们将回到起点,一切从零开始--我们靠结果生存!当我们在做自己的工作时,实际上就是接受一项领导交给的任务,我们首先应该弄明白不是只把工作做完就行了而是应该想到可以给公司提供怎样的结果来换取工资。
我们应该对自己付起百分百的责任,充分对工作负责使自己能够提供一个好的结果但凡成功的人,他们都有一个共同的特点,那就是对自己负责对结果负责的人,就是对自己负责的人 书中提到“心态创造行动,行动创造结果”,说到“心态”在我们做任何事情的时候、心态是很重要的,有什么样的心态,就有什么样的行动、行动造就了结果在我们过去的工作中,我们往往纠缠在位完成任务而工作的矛盾之中,似乎每个月的方向就是任务在这种心态的驱使下,造成我们的行动的结果不如人意 “态度决定一切”在工作中我们要有一个认认真真的态度,不能因为自己有了点学历、有了点经验,就对一些平常的事不屑一顾了大有非大事难以显英雄本色的样子海尔的张瑞敏曾说过“什么事不简单?能够把简单的事干千百遍做对,就是不简单;什么事不容易?大家公认的非常容易的事情认真的做好、就是不容易世界上的事情只有认认真真、踏踏实实地做、才可能换来成功 行动决定结果行动不一定有结果,但不行动就一定不会有结果执行就是结果,一个差的结果也比没结果强—0.1永远大于0.决定要做一件事,在行动前,不是考虑能不能成功的问题,而是下决心即使失败也要行动,没有失败,只有暂时停止成功当我们期盼成功到来时,我们要学会面对失败。
既然是失败是成功之母、要获得成功、那就先拥抱失败吧成功是每个人的目标,但是实际上,没有永远的成功,人不可能失败,失败是所有人都无法回避的我们要有能够把失败转化为成功的能力爱迪生为了寻找灯丝,实验了数千种材料都失败了,但他还是满怀信心的说:“我知道了,有数千种材料不适合做灯丝拿出勇气,善待失败、为了成功,决不放弃,当你遇到困难时,当你遇到失败时、要想办法爬过去、超越过去,即使撞到它也不要回头! 有时我们在工作中会遇到一些挫折、有些事情自己觉得可能性不大或是效果可能不好,就会犹豫不决,迟迟不能动手,甚至干脆放弃读过这本书,我突然醒悟:行动不一定有结果,但不行动一定不会有结果无论你如何思考,无论你思考了什么、也不论你的思考水平有多高,都不可能通过思考获得结果,你永远只能从行动中获取结果是呀,像史泰龙,肯德基的桑德斯上校不都是在经历了几千次的失败后才获得成功的吗?我要牢记:如果想要结果,那就先准备好面对挫折百折不挠的心吧,员工应该懂得完成任务不等于结果任务是一个执行的假象,因为我们绝大数的人在实际工作中,当我们认为自己是在执行的时候,其实是在完成任务,而不是执行,因为我们没有结果认真第一,聪明第二”揭示了工作的态度,把工作的态度端正,工作才能更顺利;“结果提前,自我退后”明确目的,使工作更规范化、不受个人意志所左右;“锁定目标,专注重复”对目标的执着,不怕重复,这是积极的心态;“决心第一,成败第二”有些事情可能我们无法左右结果,但用心去做了,没有遗憾;“速度第一,完美第二”在保证效率的基础上谈完美可能才会更完美;“结果第一,理由第二”这正是这本书的精髓,没有结果的成功不算成功,没有理由的失败才是真正的失败! 读完《请给我结果》发现它非常好读,更重要的是,它告诉了我们一个看似简单但意义深远的道理:不要只完成任务,重要的是结果。
