五金仓库管理规定.docx

五金仓库管理规定五金仓库管理规定1、总则1.1 为规范五金仓库物资管理，本着节俭使用，杜绝浪费，控制 成本的原则，特制定本规定2、入库管理2.1 入库时，仓库管理员必须凭送货单、检验合格单办理入库手 续，杜绝只见单据不见实物或边办理入库边办理出库的现象2.2 入库时，仓库管理员必须查点物资的数量、规格型号等项目 如发现物资数量、质量、单据等不齐全时，不得办理入库手续未 经办理入库手续的物资一律作待入库物料处理放在待入库区域内， 不得与已入库物资混合放置2.3 已办理入库手续的物资，必须及时分类整理上架，严禁随意 堆放3、日常管理3.1 仓库保管员必须合理设置各类物资的明细账簿和台账，按时 报送各类规定的报表3.2仓库保管员必须严格按ERP系统和有关管理规程进行日常操 作，对当日发生的业务必须及时处理，做到日清日结，确保ERP系 统中物料进出及结存数据正确无误3.3做好各类物资的日常核查工作，每个月盘点一次库存物资 清查盘点中发现问题和差错，应及时查明原因，并进行相应处理 如发现物料失少或因质量上的问题（如超期、受潮、生锈、老化、变 质或损坏等）需报废处理的，必须填写专门报告经主管领导审核批准 后才可进行处理，否则一律不准自行调整。

3.4 仓库保管员必须定期进行各类存货的分类整理，对存放期限 较长，逾期失效等不良存货，按季度编制报表，报送相关职能部门 领导及财务人员，各职能部门对各类不良存货提出处理意见，责成 相关部门及时加以处理3.5 仓库保管员必须按物资的不同类别、性能、特点和用途分类 分区码放，做到"二齐、三清、四号定位"a） 二齐：物资摆放整齐、库容干净整齐b） 三清：物料清、数量清、规格标识清c） 四定位：按区、按排、按架、按位定位3.6 仓库内严禁烟火，离岗时锁好门窗，做好防火防盗4、耗用出库管理4.1 五金标准件和低值易耗品等耗用类物资必须凭领料单方可办 量出库，任何人不办理领料手续不得以任何名义从仓库拿走物资4.2 每个作业班组允许指定两人可以办理领料，指定领料人人员 名单需报仓库备案，其他人员不得领料4.3有“配比”出库要求的，必须按ERP配比出库，按一般出库 的，领料单上必须注明所耗用于的项目和产品名称4.4 由于生产计划更改等原因引起领用的物资剩余时，应及时办 理退库手续作退库处理4.5 物料积压于个别班组而其他急需领用料的却无法开票领料4.6 电焊条、钻花、角磨片、导电咀、割咀、锯条等使用后有尾 料或残存体的低值易耗品领用时必须按“以旧换新，以一换一”和“限额领取”的原则发放。

4.6 非产品生产需要领料，如设备维修、公司基础设施维修用料 等，领料单必须经用料部门主管审核签字方可发料，否则一律不得 发放4.7 领料时，领料人和发料人必须当面清点发放数量，并由领料 人在领料单上签字确认由于领料人当场不清点数量，事后发现数 量少了的，由领料人承担责任物料领出库后，保管责任相应转移 到领用人，出现丢失、人为损坏，责任人须照价赔偿5、借用出库管理5.1 电动工具、五金工具、计量工具等工具类物资必须办理借用 登记手续方可出库，并按期退还5.1.1 班组所需工具统一由班组 长负责借用，安装队所需工具统一由队长负责借用，其他人员不允 许借用工具5.1.2 借用时，借用人要检查工具的完好性，借用时工具已存在 缺陷的，办理登记时要注明情况5.1.3 仓库保管员必须建立完善 的工具借用台账对非限时借用，由班组负责保管的工具，每季度 需核查对账一次;对限时借用的工具，需及时核查退还情况，借用时 间到期但借用人需继续借用的，要办理续借登记5.1.4 工具借用期间出现故障需维修的，由借用人填写设备维修 申请单报设备管理员维修5.1.5 工具因故障不能正常使用需退还 仓库或借用到期退还时保管员发现工具存在故障，借用人须填写 《非正常状态工具退还单》，借用人对非正常状态表现和原因作简 要说明，保管员对非正常状态原因和相关责任进行调查。

经调查确 认属人为损坏，造成损失的，按公司《工作过失处罚制度》对责任 人予以处罚5.1.7 工具丢失的，由借用人作书说明，未做书面说明或经调查 属借用人未尽保管责任造成丢失的，按公司《工作过失处罚制度》 对相关责任人予以处罚5.1.85mm 以下的卷尺，下料车间的剪板、带锯、冲孔、折边作 业点人员每人每季度发放1把，制作班每两人每季度发放1把；8mm 以上的卷尺只允许借用5.2 工具报废处理5.1.1 仓库保管员每月（安装项目）对拟需要作报废处理的工具按 电动工具、五金工具和计量工具分别整理，填制《X年X月工具报 废处理清单》并附每样工具相对应的《非正常状态退还单》或丢失 情况书面说明，交上级审批后方可作报废处理5.1.2 经审批作报废处理的工具，由财务部作销账处理5.1.3 严禁未经办理审批手续，仓库管理员私自对工具作报废或 销账处理6、附则6.1 劳保用品发放按《劳保用品发放管理制度》执行，本制度自 布之时时施行6.2 本制度解释权归企管办。