年专业技术人员岗位技能自我评价2篇（例文）.docx

本文格式为Word版，下载可任意编辑年专业技术人员岗位技能自我评价2篇（例文） 专业技术人员岗位技能自我评价（1） 　经过一年的工作学习，我察觉自己离一个职业化的人才还有差距，主要表达在工作技能、工作习惯和工作思维的不成熟，这也是我以后要在工作中不断磨练和提高自己的地方经过总结，自己在 20xx 年的工作中主要有以下方面做得不够好： 　1. 工作的条理性不够明显，不能分清主次和轻重缓急 　工程技术员的工作是一个对比繁杂的工作，要和工程、营销、本金、前期、购买各个部门对接并供给技术支持，还要和设计院、政府部门举行沟通博弈，事情多了，就需要有详实而主次清晰的筹划，哪些需要立刻完成，哪些可以缓缓加班完成，今年在筹划上自己进步很大，但在这方面还有很大的优化空间 　2. 对设计院的操纵力度不够 　对设计院的操纵力度不够重点表达在有些方案、施工图的推进不顺遂在进度操纵上，以后要在筹划完成的时间节点上提前一段时间，以应对临时的事情另外，以后与设计院的联系上，要多联系设计院的领导，让他们参与进来 　3. 对图纸不够熟谙，看图时间少 　在上半年工作中，察觉图纸的问题分外的多，包括错误与缺漏，还有当时设计考虑不到位的地方，对于这块的操纵力度鲜明不够。

说毕竟图纸才是工程技术员工作的核心只有把控好图纸，才能服务现场、前期、本金、购买、营销等部门以后每周都要抽出几个晚上来看图，看了图再去现场工地去察觉问题，解决问题哪怕有些不重要的工作拖一拖，图纸也确定要找时间来审核，做事不能本末倒置 　4. 工作不够精细化 　平日的工作距离精细化工作缺少一个随时反省随时更新修改的过程，虽然工作也经常回头看、做总结，但缺少规律性，譬如图纸等随时有更新的内容就可能展现错误以后工作中要特意规定一个时间去总结和反思，譬如每周的周几核对平日统计的变更、每个月的什么时间来举行月度筹划梳理等等，有了这些工作，才能实现精细化 　5. 工作方式不够 生动 　工程技术员从事的是技术管理的工作，手上的设计院、总部技术部的员工都是可以利用的资源，能利用的就要利用，该让总部支持的就要求支持，不要把事情捂在自己手上，一是影响进度，二是不能保证质量做事分清主次，抓主要冲突，划清界限 　6. 缺乏工作阅历，尤其是现场阅历 　今年的现场阅历有了很大的提高，对整个工程开头买地到取得预售证，对整个工程从开头放样定位到交付物业都有了熟悉，但在一些细节上还缺乏认知，概括的做法还缺乏了解，好多东西都是纸上谈兵，需要在以后的工作中加强现场学习力度。

　7. 个人性格较薄弱 　与人沟通随和是好事，但在专业性和原那么性的问题上态度确定要坚决甚至强硬，才能有效操纵方案进展和标准化的推广如对设计院，假设我们的态度偏软一点，同时其他房产的态度坚决一些，那么就会造成进度的拖延，即使进度不拖延也会造成因赶工而展现的质量问题 　8. 缺少平日工作的学识总结 　今年在工作总结上有了进步，但仍不够，假设每天、每周、每月都回过头来斟酌一下自己工作的是与非、得与失，会更快的成长在下年的工作中，此项也作为重点来提高自己 　9. 做事不够决断，拘泥细节，有拖沓现象 　拖沓现象是我很大的一个缺点，凡事总要拖到后面，假设工作更积极主动一些，更雷厉风行一些，会制止工作上的好多不必要的错误把进度、质量、本金综合考虑，抓主要冲突，解决主要问题，随时修正事事做细往往会把自己拘泥于细枝末节中，学会不完备也是工作中的一个进步，也是对精细化工作的一个要求 　在以后的工作中，我确定时时刻刻留神修正自己缺乏的地方，确定会养成良好的工作习惯，成长为一名公司优秀的职业化人才 　专业技术人员岗位技能自我评价（2） 　在 xx 网管工程部任职技术员以来，已经过去了半年多，回想这半年来的工作历程，工作中的阅历、教训，有利于在以后的工作中扬长避短，更好的做好技术工作。

　过去的半年里，很感谢公司及工程部的支持，在管网工程部中承担技术员职务，施工中，在工程部好多同事的关切扶助下，不管是技术方面还是质检与管理，使我工作上有了很大的进步，当然劳绩只代表过去，在以后的工作中我会加倍努力，争取做的更好 　在工程中，技术含量较高，这就要求作为技术人员对待工作不能人浮于事，做好人，要以踏实、严谨的态度对待工作，不懂的东西要擅长学习，已懂的东西更要精益求精，由于技术在不断进步更新，只有通过不断地学习，辅以求精务实，脚踏实地的作风，方能胜任自己的工作岗位一切工程施工，技术和质检工作贯穿始终，在工作阅历的积累中，逐步培养自己的预见性，方能起到技术先行的作风，建筑职业不同于其他行业，它需要不断在现场检查、监视，随时察觉问题，解决问题，而这些工作都在现场对比恶劣的环境下举行，这要求我不断培养吃苦耐劳的精神 　工作中我不怕苦不怕累，放下管理人员清高的容貌，从工程的实干中不断丰富自己所学才能，使自己的现场综合处理才能得到磨练和提高身为公司的一员，有机遇能在这样的条件下学习和磨练，我感到无比的骄傲，这种环境和外部的条件给了我一种自信和荣耀，但更多的是对我的今后工作的鞭策，就要求我在工作中时刻要以企业的形象来约束自己，我全体的言行要符合特级企业的标准，逐步培养自身的个人素质和修养，才能无愧于领导的信任和培养。

　我通过半年来的工作，找出工作中的缺乏，以便在以后的工作中加以抑制，同时还多看书，专心学习好模范规程及有关文件资料，掌管好专业学识，提高自己的工作才能，加强工作责任感，实时做好个人的各项工作 　总之，在今后的工作与学习当中，我将不断的总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，努力提高自身素质与业务水平，以适应时代和企业的进展，与公司共同进步、共同成长我按照领导确定的工作思路，以微笑服务为己任，以顾客合意为宗旨，立足本职、爱岗敬业、扎扎实实地做好基层营业工作 　 — 6 —。