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关天在全市教育系统重点工作动员会上的讲话.docx

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  • 文档编号:201814357
  • 上传时间:2021-10-12
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    • W rd 文档在全市训练系统重点工作动员会上的讲话同志们:节后上班第一周,局党委打算今日召开全市训练系统转变作风推动重点工作动员会,主要任务是实行省市有关会议精神,对当前训练工作运行中出现的薄弱环节进行“大盘点”“大曝光”,在全市训练系统全党动员、全民动手,对干部作风突出问题开展“大同底”“大扫除”,大张旗鼓转作风,万难不屈树形象,知耻后勇,奋同直追,以重点工作为突破口,坚决不移地打好训练“大系统、大作为、大服务、大争先”的保卫战,推动训练更好更快进展我个人感觉,今日的会议既是认清形势、统一思想的动员会,也是不得不开、不能迟开的紧急会,是排查冲突、梳理工作的分析会,是抬头瞧路、奋同直追的誓师会,是找准突破、背水一战的冲锋会下面,我讲五点看法一、认清形势,高度警醒,自觉增加做好新时代训练工作的使命感、责任感和危机感时代是出卷人,我们是答卷人,人民是阅卷人这一重要讲话,告诫我们要把握进展新方位,鞭策我们要不负这个时代,警醒我们要以人民为中心一)深刻熟识训练进展新形势,增加做好新时代训练工作的使命感我省高校思想政治工作、双一流建设、义务训练均衡督导、义务训练保学控辍等工作走在全国前列,成果突出,前所未有。

      从全省来瞧,各地市抓住训练优先进展、建设训练强省两大机遇,加快推动训练现代化,全省训练出现了你追我赶、争先恐后的进展态势从全市来瞧,2020年,全市实现生产总值亿元,财政总收进亿元,增速全省第;一般公共预算收进亿元,增速全省第;规模以上工业增加值增速全省第,全市经济运行总体呈现“高开稳走、提速进位、稳中提质、两点纷呈”的良好态势相对于我市经济在全省进展的态势,我市训练进展不平衡、不充分的冲突依旧突出,城区学校“超大班额”“大班额”问题严峻,部分县区连续几年考评排位靠后等这些都要求我们深刻熟识新时代训练进展的新形势,牢牢把握历史机遇,切实增加做好训练工作的使命感二)深刻把握训练群体新要求,增加做好新时代训练工作的责任感训练进展到今日,可以说,“有学上”的问题已经基本解决但是随着人民生涯水平的提高,训练群体的多样化需求越来越剧烈人们期瞧更优质的训练从学前训练到高校训练,人们普遍追求更优质的训练,择校的要求比较剧烈,招生进学压力比较大人们追求更多元的训练不同家庭对国际训练、民办训练、特长训练、小班训练、寄宿训练等有不同的需求,有些已经超出了我们的力量人们关注更公正的训练据统计,我市有残障儿童万人,留守儿童万人,进城务工人员随迁子女近万人。

      目前,全市只有所特教学校,名专任老师,随班就读、一人一案、医教结合的措施没有得到很好落实我们必须对此糊涂熟识,深进调研分析,切实增加工作的责任感,把工作做在前面三)深刻反省干部作风新问题,增加做好新时代训练工作的危机感近段期间以来,全市训练系统连续曝光了不少作风建设问题,市纪委对违规公务接待、违规消费烟酒问题进行了全市通报;一些县区学校还存在中午饮酒的现象;电视台《》曝光了中部分老师上班期间听音乐、瞧视频的问题;有的同志一个文件放在手上长期不处理,耽搁了工作;非凡是在月份市本级“办事最难窗口”评比中,基教科被评为此外,今年省审计厅对我市训练民生资金进行了审计,从目前反馈的状况瞧,问题很多,有些还很严峻冰冻三尺非一日之冷,这些现象都不是偶然的,存在很多深层次的缘由,我们要进一步增加危机意识、纪律意识,实行有效措施,转变工作作风,万难不屈,重树训练形象二、对标先进,知耻后勇,快速转变全面落后状况近年来,在大家的共同努力下,我市训练各项工作取得了一些成果,在全市尽大部分考评中获得了先进,沟通轮岗、文明校内创建、校家同创等工作走在全国全省前列,中学校党建工作荣获全国改革创新奖正是在这种背景下,部分训练工作出现了较大滑坡,这尤其不应当。

      我们要以南昌等地为榜样,瞄准高点,聚焦重点,针对弱点,奋同直追,改善面貌,提升形象总的要求是:省里考评排名的工作,非凡是党政履职、高质量进展考评和学前训练、高中普遍、非凡训练三项重点攻坚工作等必须进进前名,市里组织的全部考评都要力争进进先进行列,打好“翻身仗”一)以履职考评为抓手,着力解决排位“八九不离十”的状况针对我市多项工作在全省排位靠后的状况,我们要坚持以党政履职考评为抓手,主动争取党委、政府重视,落实“三个优先”战略和“两个提高、三个增长”政策,加大训练投进,优先支配训练顶目、用地和配套,完成训练建设任务,落实优先进展目标要落实党政履职任务分工,定期召开会议研商,争取各部门支持协作,在涉及党建、人事、编制、经费等方面赐予支持,在办理顶目审批、实施、验收等方面开通绿色通道,提高工程建设进度要做好基础性工作,创新工作方法,充分汲取近年来各地探究形成的“一校一策”“九室三面一改厕”“不做预算只做决算”等鲜活阅历,加快顶目实施,着力解决排位“八九不离十”的状况这里我强调一个事,今年省政府将训练信息化工作纳进市县高质量进展党政主要领导履职考核评价,占总分分的分,其中有三项硬任务,一是要求到年底各县区训练城域网掩盖学校比例要满意%以上,占分;二是“专递课堂”应掩盖辖区内教学点%以上,占分;三是各级政府应建立训练信息化投进机制且训练信息化专项经费应逐年增长,占分,工作时间紧、任务重,希瞧各位局长尽快跟党委政府汇报好,抓紧启动,抓好落实。

      二)以重点督导为手段,全力破解“年复一年老大难”的问题有些工作年年说、次次提,每次开会都要强调布置,就是落不了地、见不了效比如学前训练本身底子薄,经过三期行动打算,全省排位依旧靠后;职业训练要求得多、落实得少、成效不明显;中学校校责任督学挂牌督导工作平台启动几年来,只有使用正常,使用记录为训练信息化工作醒得早、同得晚、拖得久,至今还未进进实质化操作阶段等为此,要针对性开展重点督导,加快推动“一乡一园”、训练信息化、职业训练等工作,保证完成任务要强化优质均衡进展督导,用好督导信息平台,紧盯重点县区,强化过程督导,引导各地对比项省定督导评估要求(规范),加大投进,制定方案,切实解决不平衡、不充分问题,在推动优质均衡中为群众带来训练实惠三)以优化服务为重点,尽快甩掉“办事最难窗口”的称号前面基教科作了表态发言,我觉得熟识是到位的,谈得也很透彻我们要以猛药往疴、重典治乱的决心,以刮骨疗毒、壮士断腕的士气,坚决抓好整改,提升服务水平,尽快甩掉这一称号要着力建好五大窗口依据科室职能和服务对象,分类指导,分类治理,建好社会、训练、家长、老师、聪慧等重大窗口,为群众供应更多便利,解决群众办事难的问题要严格要求(规范)五大路径。

      遵循首问引导、微笑茶水、登记介绍、办理送行、汇编结果的服务路径,实现“一站式”服务,解决为民服务不优的问题要竭诚供应五大服务通过微笑服务、沟通服务、耐烦服务、精准服务、结果服务,重塑与人民群众的血肉联系,解决宗旨意识不强的问题要全力强化五大举措通过出台六项工作纪律、聘请名政风行风监督员、颁布若干条便民服务措施、坚持信访接待制度、多渠道宣扬训练信息等举措,提高工作效率,切实解决作风不实的问题要主动回应五大关切主动回应群众对训练规划布局、资源调整、师资配备、训练公正和作风建设的关切,切实解决群众对训练高层次需求的问题通过“五个五”的整改举措,实现社会知道、群众理解、冲突化解、难题破解和工作大解的五大目标三、分兵把口,以上率下,全面掀同比学赶超新高潮这几年来,每次和大家沟通领导工作方法的时候,说得最多的就是领导干部要分兵把口、分工负责、亲力亲为、以上率下,带着大家干、做给大家瞧现在瞧来,这一点我们还有较大差距一)领导班子要分工负责,掀同各自为战高潮分工就是分责,分管就是总管这次我市多项训练工作在全省排名落后,有客瞧上的缘由,但更多的是主瞧缘由,突出体现在各口子工作推动调度不到位、跟踪连接不到位、督导落实不到位,这些方面分管领导是有责任的。

      各位班子成员肯定要坚持分兵把口、分工负责、分头行动、分工合作,高要求(规范)完成分管工作,把自己的“责任田”“自留地”种好要坚持亲力亲为、以上率下,强化行动领导,加强协调指挥,有问题一同商量,有困难一同解决,坚决不当“原则领导”,不当“甩手掌柜”二)县区党政要守土有责,掀同县自为战高潮训练的主战场在个县区,可以说,县区训练工作的水平打算了全市的水平,也打算了在全省的排位今日我们参照省厅的做法,对各县区项训练重点工作进行了量化排位,有关表格也发到了大家手上,这里我就不具体点了,请大家认真瞧一瞧、比一比希瞧工作落后的县区高度重视,坚固树立争先创优意识,依据全国全省训练工作会议“七个聚焦”“十个注意”要求,围绕“保基本、化冲突、补短板、亮品牌、上水平”的总目标,快速动同来、建同来、改同来、比同来,按时按要求完成化解“超大班额”、“一乡一园”建设等硬任务,真正做到守土有责、守土尽责三)学校领导要勇于担责,掀同校自为战高潮今年,市直学校和等县区人录用北大清华,高考成果保持了优势;各地校内文化建设、多样化办学等工作也取得了新的成果,值得充分确定希瞧各位校长连续保持和发扬好的做法,认真履行管校治校责任,结合学校实际,探究治理新模式,推动训练教学改革,开展校内文化建设,坚持走多样进展、特色进展、内涵进展之路,提升学校办学水平。

      市直学校要带头响应号召,带头加强治理,带头提升质量,加快推动三所试验学校建设,主动开展国际训练、竞赛训练、体艺特长训练,拓宽同学升学成长之路,努力在全市形成你追我赶、争先恐后、良性竞争、共同推动的良好局面四)全体干部要尽心尽责,掀同人自为战高潮总体上瞧,大部分干部工作是认真负责的,但是也有不少干部甚至科长主任做工作能推则推、能躲则躲,充当“旁瞧者”“裁判员”“批判家”“企业家”的角色;有的干部同草了一份材料,也不检查也不修改就给到了科长,科长瞧也不瞧就签了字送给了分管领导,分管领导就签给了我,材料公文格式错误、处处是语病,这都是人人不负责、层层不把关造成的为此,我们要在全市训练系统进行全党动员,号召每一名党员发挥先锋模范作用,始终冲在最前头;要全民动手,引导每一名干部结合自身岗位职责,把自己摆进往,当好“仆人翁”全体干部职工都要进一步增加责任意识、把关意识,尽心尽责,踏实工作,参加进来,担同使命,干出成果,创先争优这里,推举大家都往读一读省委常委、省委组织部长同志提出的机关工作法,“不要差不多、盯住最完善”“不多事不误事不坏事”“分工不分家,主动补台不拆台”等,从中吸取阅历经验,真正做到“文经我手无差错,事交我办请放心”。

      四、转变作风,执纪问责,务必打赢创先争优保卫战面对严峻的形势,面对落后的状况,摆在我们面前有两条路,一条是破罐子破摔、自甘堕落,一条是知耻而后勇、奋同直追我想,我们必须选择也只能选择后者第一,训练之乡的名片令我们不能消沉、不能落后;其次,训练民生之首的定位令我们不能消沉、不能落后;第三,才子之乡的旗帜令我们不能消沉、不能落后;第四,大系统大作为的职责令我们不能消沉、不能落后;第五,市委市政府的期瞧令我们不能消沉、不能落后;第六,人民群众对训练的奇异憧憬令我们不能消沉、不能落后不管是对历史、对现在还是对将来,我们都不能消沉、不能落后,不能让历经千年积淀的训练品牌毁在我们手上不甘堕落、不甘落后,路在何方?路在脚下!一要坚决执着转作风问题出在作风上,出路也在作风上,要以壮士断腕的决心,坚决执着转作风要强化宗旨意识一心一意为人民服务”是我们党的根本宗旨,我们只有坚持以人民为中心,把群众放在心上,坚持以百姓心为己心,才能更好地倾听人民的心声,才能从根本上解决作风问题要提升人格素养作为一名训练系统的干部,非凡是党员干部,在为民服务上尽不能“心有余而力不足”每一个党员干部都要对比合格党员要求(规范)、对比四有好老师要求(规范)、对比合格干部要求(规范)、对。

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