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晶讯光电（液晶显示屏）新员工入职企业文化课件》（21页）

21页

卖家[上传人]：八婆

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1、新员工入职培训之企业文化郴州市晶讯光电有限公司公司口号晶讯光电，精诚团结，自强不息，永争第一。企业文化又称组织文化。是一个组织在长期的生存和发展过程中所形成的，由企业中全体成员共同接受，普遍享用。包括企业全体成员共同遵循的最高目标、价值观念、团体意识、工作作风、行为规范和思维方式。企业文化的定义文化就是制度与行为的积淀。企业文化的意义吸引人才积攒人气凝聚人心学习内容晶讯是谁？企业文化企业的使命公司的目标企业的人才观企业员工意识管理团队意识关于企业理念公司的口号一郴州市晶讯光电有限公司，是一家生产大型高科技企业，其母公司是深圳晶讯电子有限公司，是一家在公司如今处处生机勃勃，文娱生活也时刻发生历史性的变迁。开业至今，举办了多项文娱体育活动（如运动会，知识竞赛，职工篮球赛等）， 2011年 4月 7日，公司成功创办晶讯之光月刊。公司依据园林式工厂标准进行设计建设。园区内将配有网吧、餐馆、篮球场、羽毛球场、图书室等生活及娱乐设施，配套设施齐全，极大地丰富员工的业余文化生活。公司管理以尊重员工的理性需要为主题，建立人性化管

2、理制度。在产品品质控制与环境管理以及工厂运作等方面，积极推行 001:2008&2004管理体系标准。以优质的服务为顾客提供优质的产品，为消费者的生活提供更大便利，同时为客户、员工、企业、行业、社会创造财富。二司存在的价值和意义以性价比高的产品获得客户的认可，真诚与顾客以及供货商维系互惠共赢的长远发展关系；以尊重人性的良性管理体系得到员工的支持，营造和谐健康向上的团队氛围；以开放谦恭的资态面向社会，以热衷公益事来投入来回报社会，取得社会的广泛认同。目的是要创建一个客户认可、员工热爱、供应商贴心、同行欣赏、社会赞扬的一流企业。用三年时间跻身国内中小尺寸黑白平板液晶显示屏生产企业前三甲；用五年时间成功上市。三 2010年 9月公司成立 2013年 2015年 2010年 ,郴州市晶讯光电正式注册成立 . 年产值达 150000万片 ; 销售额达成为国内主要生产厂家之一 . 稳定发展在中国股市成功上市晶讯光电，精诚团结，自强不息，永争第一。四通主题）沟通主题是指把企业共同的价值准则、道德规范、行为准则等压缩、提炼成一条富有哲理和感召力的口号，并以此

3、来约束和激励企业员工。生产安全方针安全第一，预防为主。消防安全方针预防为主，防消结合。质量方针以人为本，精诚团结，持续改进，达客所需。环境方针守法节能，持续发展。五精诚团结，精勤修为，精耕细作，精益求精。读万卷书，行万里路，行成为思，而毁于随。安全无小事；管理无小事；品质无小事；事事有人管；人人都管事。严中有情，情理相融，以理服人，以情感人，以德育人。品德第一，才华第二。德才兼备者，优秀录用；有德无才者，培训可用；无德有才者，慎重而用；无德无才者，坚决不用。六七识常怀感恩的心，把公司荣辱成败当作个人的荣辱成败，人人争做先进，争做优秀与模范。顾客至上，尊重上司，团结同事，下道工序是客户。忠于公司，忠于职业，忠于人格。先看后做再检查，边做边检查；轻拿轻放，小心操作；动作标准，按章作业；两只手同时作业，减少等待。 1. 作业指导书 2. 直属上司的口头要求 3. 实物样板等。第一次做对，次次都做对，复杂的事情简单化，简单的事情标准化，好的方法习惯化。诚实正直，言出必行。 8. 职工行为标准对顾客要真诚，对企业要热爱，对员工要负责，对工作要执着，对上级要忠诚，对下级要培养，对同事要帮助。先公后私，先人后己；安全生产，遵纪守法；敬业敬岗，团结友爱；技能熟练，技术专精；积极向上。时刻保持阳光心态，今日事今日毕。付出形动与人合作，学会换位思考，尊重他人，人人经营团队，以团队为荣，分享团队的失败与成功。互相尊重互相理解互相支持互相协作互相监督发挥优势取长补短共同进步八把忠心献给公司；把公心献给工作；把诚心献给客户；把爱心献给员工；把信心留给自己。谢谢大家！

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