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培训资料工作态度及方法

集团内训课程系列教材5S工作方法员工基本职业素质培训蒋应军培训系列之一第1章使你的工作系统化在旁观者看来,不整洁的工作场所除了反映出工作者头脑混乱以外,不再代表其他。1.1你的工作需要系统化办公室的5S运动:5S起源于日本,就是整理(SEIRI)、整顿(SEITON)、清扫(SEISO)、清洁(SE

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1、集团内训课程系列教材,5S工作方法,员工基本职业素质培训,蒋应军培训系列之一,第1章使你的工作系统化,在旁观者看来,不整洁的工作场所除了反映出工作者头脑混乱以外,不再代表其他。,1.1 你的工作需要系统化,办公室的5S运动: 5S起源于日本,就是整理(SEIRI)、整顿(SEITON)、清扫(SEISO)、清洁(SETKETSU)、素养(SHITSUKE)五个项目,因日语的罗马拼音均以“S”开头。

2、北京网库信息技术有限公司1关于工作培训目录序:工作的五大要素1、如何系统开展工作2、关于自我心态3、关于工作心态4、关于工作形象 5、市场商务工作必备的优势6、如何增强个人能力 7、如何对待现在的工作8、关于付出与回报9、如何提高工作兴趣10、关于工作本身的思考11、关于目标与任务12、关于工作的借口13、商务工作的三要素14、商务人员 需要具备的素质15、优秀商务人员的十个良好习惯16、做市场商务工作的理由17、工作时间安排18、员工应有的工作方向和心态19、职业礼仪 北京网库信息技术有限公司2工作的五大要素一、项目:1、从宏观。

3、北京网库信息技术有限公司关于工作培训目录序:工作的五大要素1、如何系统开展工作2、关于自我心态3、关于工作心态4、关于工作形象 5、市场商务工作必备的优势6、如何增强个人能力 7、如何对待现在的工作8、关于付出与回报9、如何提高工作兴趣10、关于工作本身的思考11、关于目标与任务12、关于工作的借口13、商务工作的三要素14、商务人员 需要具备的素质15、优秀商务人员的十个良好习惯16、做市场商务工作的理由17、工作时间安排18、员工应有的工作方向和心态19、职业礼仪工作的五大要素一、项目:1、从宏观上理解:(1)、企业信息化(。

4、工作态度、方法培训,积极的工作态度 良好的工作方法,培训目的,积极的工作态度表现在哪些方面 ? 怎样养成良好的工作习惯 ? 在激烈的市场竞争中如何让自己更具有竞争的优势 ?,企业的核心竞争力是什么 ? 两个字 -人才 ! 人才从哪里 来? 就是 -现在在座的你们 !,一、积极的工作态度 二、良好的工作方法 三、做人的十种美德,培训的内容,1、自动自发的工作态度 2、没有任何借口的工作态度 3、正确的工作态度,一、积极的工作态度,企业中的四种人,1、企业的精品 态度好 能力好,2、企业的半成品 态度好 能力弱,3、企业的废品 态度不好 能力不好,4。

5、工作态度篇 主讲师 康新 改变一种思想 收获一种行动改变一种行动 收获一种习惯改变一种习惯 收获一种性格改变一种性格 收获一种命运 改变 人才评价标准 一是能力 二是态度 人物 就是他可能仅仅了解一个发展方向 就可以实现一个很好的开拓 就可以把事情有条不紊地处理得很好 这种人物型的人 可以独当一面 是非常优秀的人才 人才 就是提出一个事物的框架 他不但把事情完成 还可以有一些发挥 人手 就是如果安。

6、工作态度、方法培训,积极的工作态度 良好的工作方法,培训目的,积极的工作态度表现在哪些方面 ? 怎样养成良好的工作习惯 ? 在激烈的市场竞争中如何让自己更具有竞争的优势 ?,企业的核心竞争力是什么 ? 两个字 -人才 ! 人才从哪里 来? 就是 -现在在座的你们 !,一、积极的工作态度 二、良好的工作方法 三、做人的十种美德,培训的内容,1、自动自发的工作态度 2、没有任何借口的工作态度 3、正确的工作态度,一、积极的工作态度,企业中的四种人,1、企业的精品 态度好 能力好,2、企业的半成品 态度好 能力弱,3、企业的废品 态度不好 能力不好,4。

7、我们应该如何去工作?,-干部工作心态培训,空杯的故事,古时候有个佛学造诣很深的人,听说某个寺庙里有个德高望重的老禅师,便去拜访。老禅师的徒弟接待他时,他态度傲慢,心想:我是个佛学造诣很深的人,你算老几?后来老禅师十分恭敬的接待了他,并为他沏茶。可在倒水时,明明杯子已经满了,禅师还在不停地倒。他不解地问:“大师,为什么杯子已经满了,还要往里面到?”大师说:“是啊,既然已满了,干嘛还倒呢?”,“空杯心态”,上面哪个故事老禅师的那句话的意思是,既然你很有学问了,干吗还要到我这里还求教?这就是“空杯心态”的起源,。

8、工作态度篇,主讲师: 康新,改变一种思想,收获一种行动 改变一种行动,收获一种习惯 改变一种习惯,收获一种性格 改变一种性格,收获一种命运,改 变,人才评价标准: 一是能力,二是态度,人物,就是他可能仅仅了解一个发展方向,就可以实现一个很好的开拓,就可以把事情有条不紊地处理得很好。这种人物型的人,可以独当一面,是非常优秀的人才。 人才,就是提出一个事物的框架,他不但把事情完成,还可以有一些发挥。 人手,就是如果安排他做事情,他可以把要求的结果基本达成; 还有一种人,就是人渣。是可能去危害社会,是社会上没有用的。

9、工作态度篇,主讲师: 康新,改变一种思想,收获一种行动 改变一种行动,收获一种习惯 改变一种习惯,收获一种性格 改变一种性格,收获一种命运,改 变,人才评价标准: 一是能力,二是态度,人物,就是他可能仅仅了解一个发展方向,就可以实现一个很好的开拓,就可以把事情有条不紊地处理得很好。这种人物型的人,可以独当一面,是非常优秀的人才。 人才,就是提出一个事物的框架,他不但把事情完成,还可以有一些发挥。 人手,就是如果安排他做事情,他可以把要求的结果基本达成; 还有一种人,就是人渣。是可能去危害社会,是社会上没有用的。

10、工作态度、方法培训,积极的工作态度 良好的工作方法,培训目的,积极的工作态度表现在哪些方面 ? 怎样养成良好的工作习惯 ? 在激烈的市场竞争中如何让自己更具有竞争的优势 ?,企业的核心竞争力是什么 ? 两个字 -人才 ! 人才从哪里 来? 就是 -现在在座的你们 !,一、积极的工作态度 二、良好的工作方法 三、做人的十种美德,培训的内容,1、自动自发的工作态度 2、没有任何借口的工作态度 3、正确的工作态度,一、积极的工作态度,企业中的四种人,1、企业的精品 态度好 能力好,2、企业的半成品 态度好 能力弱,3、企业的废品 态度不好 能力不好,4。

11、工作态度、方法培训,积极的工作态度 良好的工作方法,培训目的,积极的工作态度表现在哪些方面 ?怎样养成良好的工作习惯 ?在激烈的市场竞争中如何让自己更具有竞争的优势 ?,企业的核心竞争力是什么 ?两个字-人才 !人才从哪里 来?就是-现在在座的你们 !,一、积极的工作态度二、良好的工作方法 三、做人的十种美德,培训的内容,1、自动自发的工作态度2、没有任何借口的工作态度3、正确的工作态度,一、积极的工作态度,企业中的四种人,1、企业的精品态度好能力好,2、企业的半成品态度好能力弱,3、企业的废品态度不好能力不好,4、企业的毒品态度。

12、工作态度、方法培训,积极的工作态度 良好的工作方法,培训目的,积极的工作态度表现在哪些方面 ? 怎样养成良好的工作习惯 ? 在激烈的市场竞争中如何让自己更具有竞争的优势 ?,企业的核心竞争力是什么 ? 两个字 -人才 ! 人才从哪里 来? 就是 -现在在座的你们 !,一、积极的工作态度 二、良好的工作方法 三、做人的十种美德,培训的内容,1、自动自发的工作态度 2、没有任何借口的工作态度 3、正确的工作态度,一、积极的工作态度,企业中的四种人,1、企业的精品 态度好 能力好,2、企业的半成品 态度好 能力弱,3、企业的废品 态度不好 能力不好,4。

13、工作态度、方法培训,积极的工作态度,良好的工作方法,培训目的,?,积极的工作态度表现在哪些方面,?,?,怎样养成良好的工作习惯,?,?,在激烈的市场竞争中如何让自己更具有竞争的优势,?,企业的核心竞争力是什么,?,两个字,-,人才,!,人才从哪里,来?,就是,-,现在在座的你,们,!,一、积极的工作态度,二、良好的工作方法。

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