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医院控烟工作领导小组职责制度1

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卖家[上传人]：夏**

文档编号：513100012

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1、三峡大学仁和医院版本号：A修订号：0控烟工作职责编制日期：2016年7月15日文件编号：RHYY-JKGL-GWZZ-015受控状态：在控发布部门：健康管理科页码：第1页，共1页控烟工作小组职责 1 目的为了更好的加强无烟医院创建工作,达到国家无烟医院的标准，加强无烟医院日常工作管理,特制定本职责。 2 范围本职责适用于全院所有科室 3 文件内容 3。1 成立控烟领导小组：组长：副组长: 控烟办公室：控烟负责人：各科室主任（科长）、护士长控烟巡查员：保安人员、后勤保洁人员控烟实施人员:全院职工 4 控烟工作制度 4.1 在医院控烟领导小组的领导下，由医院控烟工作办公室具体负责本制度的实施。 4.2 本院职工、患者以及家属一律不得在医院内所有诊疗区域、办公室、公共场所等非吸烟区吸烟。 4.3 在院内设置吸烟区，并张贴醒目标识和指引，吸烟者只能在吸烟区吸烟。 4.4 医院拒绝接受烟草广告商赞助和标明了烟草广告的物品，院内不刊登、张贴、播放、散发烟草广告；在职工办公室、会议室、工作场所不得设有烟具及与烟草有关的物品；医院小卖部不得出售香烟。 4.5 医务人员不得在病人面前吸烟

2、,教师不得在学生面前吸烟。 4.6 定期向全院职工、门诊及住院病人开展控烟知识讲座,利用宣传栏、网站、院报和宣传小册子等形式进行控烟宣传. 4。7 医务人员应掌握控烟知识、方法和技巧,对吸烟者提供简短的劝阻指导。 4。8 全体员工均是控烟义务宣传员,应大力宣传吸烟有害健康等控烟知识. 4。9 对在院内非吸烟区吸烟的人，全院工作人员均有责任进行劝阻或指引其到吸烟区内吸烟,劝阻无效时可逐级向上报告或请相关人员协助处理。 4。10建立控烟督察机制，并将控烟信息、督察结果及时公示. 4.11各科室行政主任（科长)为本科室控烟第一责任人，负责本科室控烟工作，病区护长负责本病区区域内控烟工作。 4。12医院将控烟目标作为年度考评先进集体、先进个人的必备条件。4.13 对违反规定的本院职工罚款500元。 5 控烟工作职责 5.1 控烟领导小组职责： 5.1。1为促进我院“无烟医院活动的持续开展，院领导起带头作用，率先戒烟、控烟，并定期召开控烟工作会议，对全院控烟工作进行指导和监督。 5。1.2 将“无烟医院建设纳入工作计划，制定控烟方案,部署工作任务。 5。1。3 严格执行各项控烟制度，建立控烟考评

3、制度。 5.2 控烟办公室工作职责: 5.2。1 在医院控烟领导小组的领导下，严格执行各项规章制度。 5。2。2 负责定期召开控烟工作会议。 5。2。3 负责定期组织医务人员培训. 5。2.4 负责定期对全院进行检查和考核，并记录。 5。2.5 利用多种形式进行控烟宣传。 5.2.6 配合上级部门的各项控烟工作的实施。 5.2.7 开设戒烟门诊为病人提供戒烟服务。 5.3 控烟负责人职责： 5.3。1 负责本科室控烟管理的各项工作。 5.3.2 根据本科室控烟情况的特点,制定管理办法并组织实施。 5。3。3 对科室控烟工作进行监督，采取有效措施,落实科室控烟工作。 5.3.4 组织本科室医护和工勤人员控烟知识的培训。 5.3。5 做好科室的控烟干预、宣传工作. 5.3。6 落实科室无烟环境。 5。3。7 完成医院控烟领导小组交办的其它控烟工作. 5。4 控烟巡查员职责： 5.4.1 严格执行医院各项控烟规章制度，认真学习控烟相关知识，为无烟医院做好巡查工作，掌握吸烟对人体的危害知识，加强控烟宣传. 5。4。2 吸烟者应主动戒烟,严禁在院内工作场所及室内吸烟，不接受旁人敬烟。 5。4。3 在巡查中发现职工或病人及家属在病房或工作场所吸烟者应及时劝阻，有不听劝阻者要及时上报控烟领导小组。 5。4。5 每天随时巡视包干区,进行清理打扫,看到烟蒂随时主动捡拾，落实无烟环境。 5.4。6 积极参加医院控烟知识的培训。 5。4.7 对控烟巡查工作做好记录。 5。5 医院职工控烟职责： 5。5。1 严格执行医院各项控烟规章制度. 5。5.2 做控烟表率，严禁在院内工作场所及室内吸烟，不接受旁人敬烟。 5。5。3 既往吸烟者应主动戒烟，并制定自己的戒烟计划。 5。5.4 医院职工负有劝阻旁人吸烟的责任. 5。5.5 做控烟的义务宣传员。 5。5。6 医院职工应掌握戒烟技巧，特别是呼吸科、心内科医生应了解戒烟方法。 5。5。7 医生在询问病史应主动询问病人吸烟情况，对吸烟者提供劝阻和戒烟忠告.护士在病人入院宣教时主动询问病人吸烟情况，对吸烟者提供劝阻和戒烟忠告。 5。5.8 积极参加医院控烟知识的培训. 5。5.9 同事间进行同伴教育，相互讨论交流同伴教育的经验。 5.5。10 落实科室无烟环境,看到烟蒂主动捡拾。

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