就业与创班主题班会
10页1、就业与创班主题班会一基本情况班会主题:就业与创业 举办时间:2011年3月 举办地点:1教405教室 参加者:10级电气本1班全体同学二内容摘要王老师发言:首先,王老师用数字资料简单说明了我国大学生就业状况:2006年国家人事部的调查显示:今年全国普通高 校毕业生达413万人,比上年增长22%;而全国对高校毕业生的需求预计约为166.5万人,比去年实际就业 减少22%。这意味着,应届大学毕业生面临的岗位缺口很大。再加上往年没有就业的大学生毕业生,岗位的缺 口更大;接着王老师说虽然我国每年有上百万大学毕业生没有出路,但可以创意创业。创意创业这个新兴行业的 发展,需要大量的知识型、有创新意识的人才。国家文化部文化市场司一名官员指出: 尽管近两年国内开设动 漫专业的高校院系有近百个,在校人数近万人,但还是供不应求。当前我国动漫界缺的不是技术人员,而是有创 意的编剧、导演、策划以及营销人才。这也是国内许多动漫产品无法吸引观众的根本原因气解决这个矛盾的办 法,就是架起一座桥梁,引导大学生在创意产业领域就业创业,这样不仅优化产业结构,促进经济的发展有着积 极的意义。大学生创业难主要反映以下问题。一
2、是知识的限制。二是缺乏经验。三是心态问题。四是创新能力不 强。五是资金缺乏。要引导促进大学生在创意领域中创业,必须解决好以上问题。而大学毕业生就业问题得不到 解决,势必影响和谐社会的构建。所以,必须开拓大学毕业生就业创业的渠道,使更多的大学毕业生走上工作岗 位,更好地把学习到的知识转化成果,转化为生产力。三师生交流同学们在听了王老老师的简单介绍后,同学们就造成上述大学生就业难和如何克服创业时的困难和王老师做了交 流:(一)客观因素1. 学校地理共青学院处于我省北部较发达地区,离省城较近,本地工业发达,交通顺畅,在普遍的共青学子眼里,就 觉得有一种就业压抑感,觉得就业机会少,尽管有少许的外地企业来我校招揽人材,但大多数的招聘公司都是本 地的,而在学生的眼里,觉得本地的企业不如发达地区的好,有种好向往发达地区的趋势。造成了我院大部分毕 业学生对就业的恐惧心理。2. 社会环境生活于社会中的个体难免会受到社会环境的影响。影响就业心理的社会环境因素包括社会风气、社会经济发 展对人才的需求状况、就业形势、就业政策等。随着我国就业制度的发展与改革,市场竞争已成为现在毕业生择 业的主要手段,也给了毕业
3、生择业更大的自主权和更广阔的空间,形成有利于毕业生公平、公正、自主地去就业 的局面。但由于近几年高校毕业生人数的激增、经济发展对不同专业人才的需求差异、区域性经济发展不平衡、 社会上仍存在任人唯亲和不正之风等,都在不同程度上影响着毕业生的就业,从而影响到毕业生的就业心理。3. 学校教育随着人们对教育认识的深化,现在高校不仅重视专业教育,对学生进行全面素质教育已摆在各高校议事日程。 学校作为社会的一个缩影,担负着对学生进行社会化的教育与培训。这个时期的学生会在学校为之提供的社会化 教育环境中不断积累生活阅历,在自己的学习、生活实践中,去了解、认识社会,掌握社会生活的本领,从而使 心理不断走向成熟。在这一过程中,一个学校的校风、人文环境、教学模式等对大学生有着深刻的影响,进而潜 移默化地影响到毕业生的就业心理。4.家庭影响家庭是社会的基本细胞,父母是子女的启蒙教师。家庭的教育方法、家长的价值观念都在影响着学生的心理 发展。毕业生在就业时,其就业心理很容易受到家庭因素的影响。如教育模式为民主型的家庭,毕业生就业时就 自信、乐观,敢于面对挑战;溺爱型家庭成长起来的毕业生在严峻的就业形势面前就悲
4、观、无助、自卑感强,寄 希望于家长的帮助。当然,父母在子女就业时的态度,对毕业生的择业心态也有重要影响,如:有的父母希望子 女留在身边,有的父母不愿子女到民营或个体企业就业。家庭教育影响着大学生个性品质的形成,父母的态度使 毕业生在择业时有所顾虑,这些都影响到毕业生的就业心理。(二)、主观因素1、生理状况毕业生的年龄大多在23岁左右,生理发育已经成熟,心理还不够成熟。就生理方面来说,由于用人单位在 招聘员工时,对于应聘人员的性别、身高、健康状况等有所要求,同时职业本身的性质对从业者的生理状况也有 限制,如招警考试要求应试者的视力在1.0以上、色盲者不宜从事需要色彩辨别的职业等。因此生理因素对就业 有一定影响,从而影响到求职者的心理。2、个性特点个性贯穿着人的一生,影响着人的一生。正是人的个性中所包含的需要、动机和理想、信念、世界观、兴趣 指引着人生的方向、人生的目标和人生的道路,也是人的个性特征中所包含的气质、性格、能力,影响着和决定 着人生的风貌、人生的事业和人生的命运。不同的个性特点,决定了毕业生在择业时有不同的心理观和行为表现, 决定了择业的不同取向。如有的毕业生希望得到一份稳定
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